锦州四海九洲装饰装修工程有限公司

1、具有主动的市场开拓能力，通过网络，研讨会，展会及电话开拓新客户。2、促成业务成交，维护客户关系，持续开发业务，完成销售目标任务;3、完成上级指派的其他工作任务。任职资格：1、具备优秀的沟通技巧、表达技巧和客户协调能力，普通话标准流利；2、反应灵活，有良好的沟通能力、应变能力、团队合作精神；3、热爱销售工作，对专利、软著、商标等有了解或有浓厚兴趣。4、有知识产权销售经验者佳。福利待遇：1、9:00-18:00，一周工作五天，双休日休息；2、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等；3、完善的养老、医疗、失业等社会保险；4、企业培训：新员工入职培训、部门培训、专业技能培训，边学习边实践。5、节日特别礼物发放；6、公司安排资深培训导师阶段性的对员工进行专业知识的培训，专业的职业规划以及不定期的专业培训；本公司处于高速成长期，热烈欢迎有志之士前来加入，一起成长，只要你有能力，会得到和你的能力相匹配的待遇。为员工提供同行业内具有竞争力的薪酬！

招聘人数：3人岗位职责：1、主要负责与客户沟通商标注册、专利申请、生产许可办理、项目申报等知识产权业务；2、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；3、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求,约见谈判并完成销售目标；4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职要求：1、高中及以上学历，市场营销，会办公软件的；2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；3、性格外向，反应敏捷，表达能力强，责任心强，能吃苦耐劳，富有团队精神；4、从事知识产权行业1年以上，或是渠道业务3年以上者优先考虑；5、应届毕业大学生、具有市场营销、知识产权行业相关经验者优先；6、具备很强的学习能力和抗压能力，乐于接受挑战；7、具备良好的销售意识和较强的沟通能力，善于渠道开发或项目谈判。晋升空间：知识产权顾问—大客户经理—团队经理—市场总监--项目合伙人公司为你提供公平、公正的晋升空间，你的能力有多大，公司为你提供的舞台就有多大！薪资结构：底薪（2500元）+提成（10%-20%）+激励奖+五险+节日生日福利+年终奖。前期综合薪资8-10K，后期发展1.5w+。一周五天工作制，享国家法定节假日，带薪年假、婚假、丧假、产假等福利待遇；享受公司内部特训和外部精英讲师培训；享受公司每月、季度团建或外出旅游活动，员工聚餐、节日晚会、旅游活动、趣味运动会、优秀员工表彰等活动正式员工购买“五险”（享受养老、医疗、失业、工伤、生育保险）社会福利保障；

岗位职责：1、为客户提供商标、专利、版权、工商、logo设计、AAA信用评级证书等知识产权方面的咨询或代理服务，以及高新技术企业认定，ISO体系认证，资质认证等咨询服务。2、公司提供精准客户资源，通过电话或微信沟通，也可以用你喜欢并擅长的方式了解客户信息，分析客户知识产权状况，向客户传达你的建议与解决方案，与客户达成良好的合作关系。岗位福利：1、工资福利：底薪3000+业绩提成＋各种奖金＋社保+旅游+聚餐+各种节日福利+工龄工资+年终奖2、交通方便：地铁2号线人民公园站（尊城国际写字楼），出地铁就是公司。3、上班时间：9:00-18:00，平时不加班，周末双休，节假日全休，过年基本都是放长假。4、接触不同行业的老板，开拓眼界，累积资源，提升个人人脉关系和能力。任职要求：1、高中及以上学历，经验不限（入职有师傅一对一带，新人都有老员工带，不用担心不会）2、为人正直踏实，学习能力强，工作认真，态度端正，有团队合作精神和责任心。3、性格开朗外向，喜欢交识朋友，敢于挑战高薪，有挣钱的欲望，一分耕耘一分收获，公司只是平台，不夸张画饼，挣多挣少看自己。

招聘：专利技术人员薪资：3000-6000专利部：负责材料整理上报，专利攥写工作认真、性格开朗、责任心强、服从公司管理制度薪资待遇：底薪提成，有年终奖金，缴纳五险。福利待遇：1、免费提供工作午餐；2、福利品；3、每年享受至少一次带薪国内或出国旅游。

招聘：专利技术人员薪资：3000-6000专利部：负责材料整理上报，专利攥写工作认真、性格开朗、责任心强、服从公司管理制度薪资待遇：底薪提成，有年终奖金，缴纳五险。福利待遇：1、免费提供工作午餐；2、福利品；3、每年享受至少一次带薪国内或出国旅游。