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招聘：安装工程师薪资：面议岗位职责1、参与图纸会审、设计交底工作，负责交底记录整理、签认和发放；督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善；2、负责安装工程的变更管理工作；3、负责安装工程施工质量、进度和成本的控制，解决施工中的技术问题；4、对承包单位与监理单位的质量管理情况进行检查考核并提出整改意见；5、负责对安装工程的原材料、构配件、机电设备质量进行检查；6、负责组织安装工程的质量验收工作；对安装工程计量支付、结算提出初步审核意见。7、完成领导交办的其他任务。任职资格：1、学历要求：给排水、建筑、土木类、机电等相关专业大学专科及以上学历；条件优秀者可放宽；2、工作经验：5年以上房建施工工作经验，具有机电专业中级以上职称者或获得机电专业建造师执业资格证书，要求具有至少一个以上大中型医院建设项目安装管理经验，不满足此要求者不予录用。3、有较强的组织协调能力、计划管理能力，成本控制意识强，对工作有强烈的责任心

招聘防腐保温工程师职位描述任职资格：1、年龄35-45周岁；2、中专，大专及以上学历，腐蚀与防护等相关专业；3、熟悉化工行业防腐保温施工工艺流程；4、具有大型防腐公司或化建单位3年以上项目技术管理工作经验；熟练使用办公软件；5、具有较强的组织协调能力、工作抗压能力、分析问题和解决问题能力及施工现场技术管理能力，并能灵活处理各类技术管理问题；6、重视团队合作，身体健康，能吃苦耐劳，工作认真负责；7、能适应长期派驻工地现场的需要；工作职责：1.协助工程项目从工程施工准备开始直至验收交工，以及签证的全过程施工管理工作。2协助项目实施的进度、质量、成本、安全及文明施工等管理目标的最终实现。3.编制项目开工、过程、竣工等技术类资料工作，并组织实施。4.组织项目实施人员进行施工技术交底。在施工中组织进行各工序书面技术交底，参加各工序的施工检查和验收。5.建立健全项目技术管理相关制度，与建设单位、设计单位、监理单位、总包单位、分包单位等保持良好的协调关系，积极配合完成总包、监理、建设单位质量监督的检查验收工作。6.负责编制项目实施过程所有技术性文件和资料的编制、完善、报验和移交等工作。7.负责项目部各劳务分包单位、施工队伍的技术管理工作；8..完成公司领导交办的其它工作。薪资福利：1.提供住宿，相关保险，定期体检、团建活动、交通补贴。2.试用期3个月，工资8000元3.一经录用，工资10000-13000，参加工作满一年后可参与公司利润分红制度。