中煤矿建建安公司招聘信息

岗位内容：1.负责现场施工安全管理，参与编写安全操作规程并落实执行，严格按照安全程序进行施工。2.检查施工现场的各项安全环保指标，对风险点进行及时排除和改进。3.负责安全教育培训，提高员工安全意识和技能水平。4.参与安全事故的调查和分析，提出预防措施和改进建议。5.有主体劳务项目工作经验者优先，有专职安全员C证，年龄在30-45岁。任职要求：1.具备相关从业经验或安全相关背景者优先考虑。2.熟悉国家安全生产法律法规和相关标准，了解安全管理流程和操作规程。3.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，对工作认真负责，有较强的服务意识。4.具有较强的逻辑思维能力和分析解决问题的能力，能够在现场快速反应和处理突发情况。

【告成煤矿招聘信息】一、招聘岗位及工资待遇：1、招聘掘进工100人、抽采探注工100人、综采预备队招聘50人，机电运输工50人、通风工30人；2、18一50周岁，初中以上文化程度上原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险，视情况可适当放宽年龄条件；3、工资待遇：井下采掘工、抽探工7000-11000元/月，井下辅助工5000-7000元/月。二、单位福利：1、为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险)；2、单位为员工免费提供宿舍，宿舍内空调电视等生活设施齐全；3、单位定期免费组织员工进行健康体检；4、符合下述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工：（1)非煤矿主体专业大中专等院校毕业生，在本单位工作满6个月以上且愿意长期从事井下工作的，可招录为企业全民合同制工人(缴纳五险一金)；(2)井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工(缴纳五险一金)；(3)年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人(缴纳五险一金)；(4）、新入职员工由矿统一分配，矿提供给予500元就餐卡补助，上岗第一个月达到15班出勤充值300元，后续两个月每月达到15班各充值100元；(5）、新职工工作满6个月的，月平均出勤达到20班以上且第7个月正常出勤20班的，奖励新职工1000元/人。联系方式:赵景锋公司地址:河南省登封市告成镇告成煤矿工人新村东200米路北。

◆白班33一小时330/天◆夜班35一小时350/天保底工资：8500-11000◆入职奖金：打卡45天奖金8000◆推荐奖金：满月奖励2000◆包吃包住路费报销◆宿舍4-6人间免费提供Wi-Fi、空调、洗衣机、热水器◆提供夫妻房，外宿补贴500/月，厂区在江苏无锡，外地来的全额报销路费招聘要求：年龄：16-56周岁，没有传染性疾病

地下铁矿项目部高薪诚聘有志之士加入一、招人单位：湖北华融建设工程有限公司二、工作地点：河南省许昌市许昌铁矿（许昌市建安区内）三、需求工种及福利待遇：四、铲运车司机1人支柱工2人通风工2人提升机\电机车司机2人电工（高低）压各1人打磨除锈喷漆2人电气焊热切割3人信号工喷浆工抹灰工空压机高空作业员各1人爆破员2人1、遵纪守法、品德良好，遵守矿山各项规章制度。2、年龄在50岁以下，身体健康（体检合格），熟悉矿山工作。3、聘人单位管吃管住，0入职国企单位劳动保障齐全没有后顾之忧4、因聘人单位原因导致工人连续超过7天不能上班的，聘人单位按每人每天100元的误工补贴计发给员工。5、工薪原则上按件计酬，在不满足按件计酬条件的前期（包括杂工）按300元/天计发。6、工薪发放时间：头月30日以前的工资，次月30日以前计发，（结算、核算周期不超过30天）。7、工人来工地的路费补贴：如果上班时间满3个月的补50%的车票费，满6个月的全补。。9、若工人有特殊原因或不愿意坚持工作的，应提前告知聘人单位，聘人单位应在15天内完成工作交接并准予结算离岗。联系电话：文经理

国企煤矿大批量招井下工人，工资8000-11000，缴纳五险一金（住房公积金，企业年金）。福利待遇这块，每年9月至12月上够22班每月额外奖励1200。中秋福利1200春节福利1200。工资上打下，不拖欠。不想出远门的可以考虑下，矿比较稳定从来不停，春节不回家的也可以正常上班。吃饭有职工食堂，提供住宿三人间，中央空调，带卫独立生间。非中介，有意私聊。本队长期招工，自己队伍直招。这批培训快开始了，有意报名的请抓紧时间联系！