乌什汽车油漆工招聘信息

1.专业木工来2个，只要在工地支过大板墙的就能干，2.专业刚筋工来1个，能看懂图纸的就行，3.混凝土收光师傅来2个，最好能砌砖，抹灰刮白这几样都会的最好4.小工来6个，汉族和维族不限制，女的会做饭的来一个也行；在阿克苏地区的朋友来电，，大小工，工资电话上谈；没事做的抓紧时间连系我，人数有限。

招聘：重卡售后维修薪资：10000元以上/月职责描述：rn1.负责协助现场处理客户投诉，跟踪处理投诉结果，解决客户的各种售后问题；在现场无法处理的问题，及时与厂家协调，提出解决方案，并跟踪工作进展，向上级汇报。rn2.负责公司重卡汽车各系统的维修及诊断工作，对公司重点客户提供必要的技术支持（远程或现场），特殊情况下，需要直接向客户提供现场技术支持。rn3.根据现场实际情况判定产品质保工作，及时将资料提报给相关部门进行审核，核对质保结算清单，出现异常及时反馈，并跟踪工作进度；rn4.负责管理维修团队，日常分配工作任务；rn5.完成公司安排的其他工作事项。rn任职要求：rn1.教育背景：汽车技校或大专以上文化程度，汽车、机械相关专业。rn2.工作经验：rn（1）具有3-5年以上重卡汽车维修经验；rn（2）有大客户售后服务管理经验优先。rn3.知识技能：rn（1）具有一定的汽车理论知识和汽车维修经验，了解车辆结构和性能；rn（2）有驾驶执照，会开车。rn4.能力素质：rn（1）具备较强的客户服务意识rn（2）具有较强的组织协调能力rn（3）具备较强的语言表达能力地址：西安市

招聘：新能源汽车技术经薪资：4500元以上/月1、？技术管理与指导：-制定和完善维修技术标准、流程和规范。-指导维修技术人员的工作，解决技术难题。2、？团队培训与发展：-组织并实施技术培训，提升团队整体技术水平。-评估员工技术能力，制定个人发展计划。3、？质量控制与提升：-确保维修质量符合品牌要求和行业标准。-分析维修质量数据，采取措施持续改进。4、？故障诊断与分析：-参与复杂故障的诊断和分析，提供技术支持。-总结常见故障及解决方案，提高维修效率。5、？备件管理：-协助备件采购，确保备件供应满足维修需求。-对备件使用情况进行分析和优化。6、？设备与工具管理：-负责维修设备和工具的维护、保养和校准。7、？技术合作与交流：-与厂家、供应商等保持密切联系，获取最新技术信息。-参与行业技术交流活动，提升技术影响力。8、？成本控制：-合理控制维修成本，优化维修方案和资源利用。9、？客户服务支持：-协助处理客户投诉和技术咨询，提高客户满意度。10、？报告与文档管理：-撰写技术报告和文档，记录维修案例和经验教训。地址：宜春市开发区

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