朔州市朔城区李大煤矿招聘网

福利待遇1、新招职工在入职培训期间100元/工2、办理手续期间在地面从事劳动150元/工正式入职平均350-380一个工。3、签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，公司将稳步提高员工收入。4、为新招职工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。5、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全。6、按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。7、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。8、定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。招聘条件1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。2、年龄在18—51周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的优先录用。4、有职业病、煤炭行业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。5、在郑煤集团工作过,离职满三年未领取过经济补偿金人员优先招录。6、报名时需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。

《宁夏煤矿招工》煤矿生产井下采掘一线技能操作岗位65人。长期工工资面议管吃住工作地点：宁东镇上海庙附近一、招聘条件1.品行端正，遵纪守法，无犯罪记录，具有良好的思想品质和道德素质；2.学历中专及其以上有无经验均可安排正式工，年龄25岁至40岁之间；3.具有煤矿井下2年以上从业经历，持有煤矿井下特种作业证的人员优先录取；4.身体健康，无色盲、传染病、心理等重大疾病史，岗前职业健康体检结果符合煤矿工作要求；5.能够适应煤矿井下工作环境，服从单位工作安排，采掘一线工作满5年方可调整岗位。二、应聘流程：应聘人员报名登记，经资格初审、面试、笔试考核合格，统一组织体检后办理入职手续三、相关待遇（一）依法签订劳动合同，并按合同期限约定试用期，按规定缴纳养老、医疗、失业等社会保险和补充医疗保险，薪酬待遇执行彬长公司统一岗位效益工资政策。（二）单位提供生活设施完善的员工宿舍和员工餐厅。住宿统一实行公寓化管理，配备无线网、暖气、电视及卫生间。（三）工资面议。四、面试地点：银川市兴庆区宝湖路互城中心1号楼1602-01室联系电话:（，详情可以了解）

薪资：煤矿安全、生产、技术、机电副矿长2.应聘条件：(1)政治素质好，职业素养高，遵纪守法，品行端正，无不良嗜好，无违法犯罪史；(2)具备履行岗位职责的必要身体素质，无职业病史；(3)大专及以上文化程度，采煤、通风、机电、安全等涉煤相关专业；(4)45周岁以下，具有与应聘专业相符的6年以上煤矿管理工作经验，中级以上职称，具备招聘岗位所要求的专业技能（特别优秀的，年龄可适当放宽，破格录用）；(5)持有煤矿管理人员相应的安全资格证书、执业资格证书或任职半年内取得相应的安全资格证书、执业资格证书，具有独立管理煤矿生产、安全、技术等相应专业的能力；(6)具有一定的领导能力、执行能力、计划和组织能力、团队协作能力、沟通协调能力。3.工作岗位及相关待遇：(1)经笔试、面试合格的，试用期半年，试用期满由考核组进行考核评定，考核通过予以聘用；聘用后纳入处中层管理人员管理，按相应制度进行年度考核，享有同等晋升渠道。(2)首聘期3年，聘用期满双方提前协商续约。年薪30～45万元，年薪由固定工资（预支生活费）、福利津贴、绩效工资三部分构成。具体收入根据项目目标责任书约定的产值利润等指标完成情况以及年度干部考核得分情况浮动。