河南郑州建筑施工安全员招聘

✅郑州YT座椅厂~长期工⏰下周正常招聘面试， 报名后厂区统一安排（面试时间+集合地点）✊福利待遇：➕入职交五险，3-4人间公寓，拎包入住，上下免费班车，免费住宿，免费体检，免费被褥，免费洗漱用品等✔招聘要求：年龄：装配18-35岁，焊工18-40岁工作内容：汽车座椅的组装与焊接在招岗位薪资：❶【装配岗】试用期底薪3500/月➕加班费27➕餐补200/月➕各项补贴，综合月薪5000-7000/月❷长期有证焊工（两班倒）年龄要求： ，18-40周岁薪资待遇：底薪4500+200/月餐补➕27/小时加班费➕各项补贴，综合薪资：6500-8000/月☛试用期1-3个月根据个人综合表现情况可提前结束试用期

主要工作内容：安全员带小工；协助项目经理完成内业资料等；薪资待遇：安全员：首月6000/月；项目认可次月：6500/月（月发50%年底统一结清有保障，项目上管理人员都是跟公司好几年的老员工可咨询）；包吃住，没有食堂项目每天补助30元伙食费；每月假期3天（上够满勤有300元满勤奖励）

工作地点：苏州市（公司在郑州，项目在苏州，不接受外地工作的勿扰，谢谢）要求：地铁车站土建施工经验，会用电脑年龄：45岁以内证书：安全员C证（河南省）学历：大专及以上岗位职责:1.协助项目经理进行管辖区段内的安全生产、文明施工监督检查、危险性较大以上工程的验收；2.对管辖区段内施工现场各项安全技术措施进行日常性检查，对施工过程中操作人员的行为进行日常巡查，对安全违章行为、不合格的安全措施及时提出警告和整改要求；3.整理汇总填写安全内业技术资料，总结安全生产状况并上报安全主管;4.负责管辖区段内安全教育知识培训及相关安全交底；5.协助进行安全事故调查和处理。任职资格:1.5年以上建筑工地现场工作经验，具有安全员证优先；2.熟悉国家及地方现行施工管理规范、标准及法律法规；3.具备良好的管理沟通协调能力，吃苦耐劳，适应施工现场工作环境；4.持有建筑类专职安全员(C证)上岗证书；5.能接受工作外派（工作地:苏州市区）；6.有劳务公司工作经验优先考虑。

年龄：30岁以内，高龄勿扰从业经验：从事过主体分包劳务主要工作内容：安全员带小工；协助项目经理完成内业资料等；待遇：安全员：首月6000/月；项目认可次月：6500/月（月发50%年底统一结清有保障，项目上管理人员都是跟公司好几年的老员工可咨询）；包吃住，没有项目每天补助30元伙食费；每月假期3天（上够满勤有300元满勤奖励）