东莞找仓库主管招聘

东莞仓库包吃住19一小时+满月200车费做满一个月补200车费入职推荐也有额外红包工作轻松工时多！入职️借支长期工，人走账清！直接上班入职可当天借支工价：19元/小时（包吃包住）招聘岗位:仓务员任职要求：1、18-48周岁，身体健康吃苦耐劳，能够接受加班的优先；2、能够在日常的工作中善于发现问题，解决问题；3、有团队工作精神，工作认真负责，具有良好的沟通协调能力；三、小时工工资待遇：19元/小时，每月工时280～320H，包住水电费平摊、包吃（包两餐中餐、晚餐）！每月15号发工资，每周可预支500元，中途正常离职的次日发工资！工时稳定早班一般9点开始上班！联系电话陈国欣

招聘仓管员多名，男性，年龄20岁到50岁，保底工资4500元，计重工资26每吨.低于保底工资按保底工资发放，超过按计重工资发放，综合平均工资7k到8k，欢迎加入联系电话微信同号朋友们帮忙东莞各镇区，万江，厚街，虎门，长安，沙田，企石，大岭山，清溪，樟木头，中堂，东城，长安，步步高，茶山……春节后出来找工作的提前联系

一、基本要求：年龄、性别、学历等方面的要求，例如年龄在20-40岁之间，男女不限，高中以上文化程度。1具备一定的仓库管理经验和相关知识技能，熟悉存货特性及分类管理，能准确运用办公软件进行各项数据录入与操作。有一年以上的相关工作经验者优先考虑。有良好的职业道德素养，诚实守信，工作细心，责任心强，具备较强的团队合作精神和服务意识。需遵守公司各项规章制度，严格执行物料管理规定。二、岗位职责和要求：负责仓库进出货物的验收、记账和发放工作，确保进出货物数量准确无误，做到账目清晰、标识明确。对库存物品进行合理摆放和管理，保证库内整洁有序，方便物流调度和安全作业。定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量并及时调整，定期进行盘点清查，确保实际数与账面数一致。及时向相关部门反映存货情况，协助制定采购计划和控制指标，编制《物料需求表》并协助采购员组织采购活动，保障生产需要和公司运营顺畅。注意安全防范工作，严禁无关人员随意进入仓库区域；对于危险物品要进行特别管理和标识提示；认真执行防火防盗等措施以保障公司及员工财产安全。具备一定的问题解决能力，在发现异常情况时能够及时处理并向上级汇报沟通协调解决方案以减小损失风险。

正业+葵润6-22日发单如下老客户常年单，月工时380左右★★★★★100%常白班流动性站班，建议大家主推！⚡️⚡️黄江五金塑胶电子厂关系绿道！少量补人中装配部门！-------------------------------18-55岁以内：男女比例不限！个别超龄需要报备方可安置！发单总价：16元/小时，员工统一15元每小时；利润1元！不满月降价1元！【主要生产】电视机后壳，电脑外壳！包装，上挂，吹粉！装配简易轻松上手！每天标准12个钟以上！【福利待遇】:厂内吃住！水电费均摊！空调宿舍独立卫生间！

安排新厂区，环境非常好 大岭山五金小厂超级留人，工厂全部开机为主，可站可坐员工：1️⃣6️⃣元（统一打卡）比例 ，开机22岁以下需提供3个月流水民族：不限（饮食能接受就行）年龄：18-50岁， 吃住；纯包吃，空调宿舍！ 主要CNC为主，做事不严，不体检，先看车间可以做再填表上班，上班可以带耳机！管理不严！

急招电商仓管员多名岗位要求：1、仓管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账、核对、装箱和发货工作，做到账货相符，数量、颜色、码数等无误。2、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。4、熟悉相应货物来货的款式，颜色，码数等，填写分明。5、做好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。6、完成主管和或上级交办的其它工作。7、有电商仓库经验优先考虑。试用期1-2个月，薪资说明：试用期薪资：5500元+（奖金1000-1500之间）=综合薪资转正薪资：5500+（奖金1500-2500之间）=综合薪资1、上班时间9：00-12：3014：00-18：00大小周工作制2、福利：五险一金、带薪年假，年终春节假期可休15-20天，超长假期；聚餐及下午茶：不定期部门聚餐，每个月至少1次下午茶时光、奶茶、水果、零食尽情享用。联系方式刘生：微信同步

1、岗位职责：不需要搬货卸货，主要负责电子产品零件仓库的出入库登记与盘点，物品的分类与摆放，线下仓库记录再录入仓库系统。免费吃住，节假日正常放假。2、岗位要求：年龄要16岁~40岁，会使用电脑软件基础操作，简单的打字要求，手脚要灵活，不色盲，工作期间不要散漫，能配合仓库领班安排的工作及安排的加班。3、薪资结构：无责底薪+岗位补贴+加班费。试用期1-2个月。4、试用期间基本薪资3000（含全勤200+绩效200-500）+岗位补贴300+加班费，综合薪资4500-6000。5、转正后基本薪资4000（含全勤200+绩效200-500）+岗位补贴300+加班费，综合薪资5000-7000。6、正常上班时间8:00-17:00，如果有安排加班，最晚到八点。午休一小时，月休4天。平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍。

急招电商仓管、纸箱工厂仓管多名！会电脑操作！田力，30-40岁，中专及以上学历，有1年以上仓管经验！每日进销存登记核对，打送货单及快递单打包配货、装车，发货，货物摆放整理，电商工作对接。月末盘点。能吃苦耐劳，只招踏实干活的人，混时间或体验生活的请绕道。26天制，能接受加班！工作日包中晚餐！

圆通人事部招聘不是中介，公司有五险，各种节假日福利岗位有：分拣，扫描，供件，倒包，装车工作内容：主要负责快件分拣，扫码，拆包，自动化供件，装车，无需经验，上手就会职位要求：要求：20-48岁，，无需经验，无染发，无大面积纹身。无案底班次晚班：20：30-07：00（中间有半小时宵夜），固定班次不倒班。中晚班：上班时间零晨1点到第二天12:30，晚上12点饭堂吃饭早上6.30:00-7:30早餐休息福利：包吃住三餐伙食好，免费不充钱不扣费，公司配有餐具，宿舍空调热水WIFI，6人，水电费平摊，宿舍离工作地100米，五险一金薪资：晚班:底薪+绩效+补贴+工龄奖+其他，综合6000-7000地址：广东省东莞市沙田镇穗丰年盛丰路8号，百度高德地图可以找“圆通速递沙田转运中心”

仓库主管:（1名）【岗位职责】1.确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；2.做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，供应商来料要严格把好数量关，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督；3.负责仓库人员协调及工作安排，与车间领料组及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况；4.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品的实行分区存放管理，确保库容库貌；定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布，按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表；5.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；6.根据出库单准确快速地拣选并打包货物，做到数量与型号等准确无误，执行先进先出原则。【任职要求】1.学历不限，有仓库管理经验者优先；2.熟悉仓库运作流程及安全管理规定；3.熟练操作电脑及仓库管理系统；4.有责任心且具备良好沟通协调能力；5.拥有仓库管理技能证书（如小车驾驶证）者优先考虑；6.具有较强的抗压能力、团队合作精神和解决问题的能力。【福利待遇】1.薪资面议；2.包吃包住（外食外宿无补贴）；3.每工作满1年加100元工龄，最高500元止；4.公司为员工购买社保（五险），享有国家法定带薪假期，年终尾牙晚会、年终优秀奖励、年度旅游团建机会。

拼多多直聘正式工保底6600元[烟花][烟花]入职奖励，报销车费福利多多#月9k~1.4万/月，最高工资锁仓请联系我解码【每周借支500-700/压7天后天天发180】小区宿舍～环境优不用体检～不查征信，查案底入职签订劳动合同有保障纹身～染发～没有身份证~统统可以安排名牌衣服电商正式工【记时计件取最高】模式一：即绩效模式①底薪3000+绩效3000×（0.8到1.2不等）+餐补300（如有），月休4天②加班会有加班费。约8000-12000月/月模式二：即计件模式，无底薪①纯计件+餐补300元（如有）②计件薪资综合在8000-14000左右两种方式工资，取最高值。招聘要求：18-42周岁，通过率99%，也就是当月满勤情况下，员工最少可以拿6600元起工作内容：负责小件电商商品，手饰品打包，分拣，质检，贴标签手上活，工作轻松，简单，易上手，有拣货、上架、下架、盘点、质检、入库、防损等岗位。温馨提醒：在拼兮兮自离拉黑的不行

12号，实盈 二栋3楼～望天湖仓:需要5个临时工，(做拣货）计时或计件，日结，包吃。1、打包装16元/小时，2、拣货18元/小时3、上班时间:18:00~24:00，17:45点集合，4、到了打电话给张朝建，5、下班后把名字+支付宝账号，发给6号仓人事。保费4元，6、厂区的禁止抽烟，不能穿拖鞋，愿意来 到这报名

最好的厂，最好的岗位，最好的顶级豪华宿舍4人间，最重要的是工作轻松，女孩子最多的岗位保底7500保底7500人要往上爬，人要向钱冲，包吃包住，住宿：豪华宿舍空调、热水、电梯、阳台、WI-FI样样俱全，长期稳定。主做跨境电商，都是小件，知名品牌衣服、包包，的打包、分拣、扫描工件为主，不用搬运装卸，18-45岁，男女不限（配/理/拣/发货320一天）