南昌急招幕墙设计师一名

1、负责铝合金遮阳棚的设计;2、负责阳光房的设计;3、负责总结设计问题，定期提炼设计细节为培训支持部门提供素材。职位要求:1、熟练使用PS、AI、ID、CAD、长风软件、sketchup等设计软件);2、熟悉阳光房、门窗产品的生产安装流程;3、性情温和，细心，做事追求完美，创造性强，有丰富的爱好和特长。有较好的色彩感、设计理念和设计风格，在工作中积极认真、吃苦耐劳、责任心强，并具有团队合作精神。

6.吉林省新伟建设工程有限公司招聘岗位及要求：一、销售业务员：4人，45岁以下，自带车，有门窗销售经验，底薪+提成，月薪1w+。 二、门窗设计：1人，25--40岁，大专及以上学历，熟练掌握cad，会使用门窗设计软件，有同行业经验2年以上，待遇面议。联系人：贾先生联系电话：

招聘：系统门窗设计工程师薪资：8000元以上/月1.从事门窗，幕墙设计工作5年以上工作经验2.熟练操作CAD,3DMAX，门窗优化算料等绘图软件；3.有大型铝合金门窗，幕墙公司设计工作经验；4.精通门窗系统研发设计者，有过预算报价经验者优先；5.通晓机电程控等专业知识.

招聘：变电二次薪资：10-25万/年1、电气工程及其自动化或相关专业，大专及以上学历。2、熟悉110KV及以下变电站设计规范， 变电二次设计工作三年以上工作经验，能独立完成110KV及以 下电压等级变电站电气二次设计项目；3、熟练CAD常用设计软件及相关办公软件的操作；4、身体健康，个人素质良好，品行端正，有较强的沟通能力和团队协作能力；

岗位职责：1.负责管理设计师团队2.负责和销售部对接客户量房设计出图安排设计师对接3.负责意向客户洽谈以及方案讲解演练4.负责审图以及带领设计师团队学习新的知识5.设计部管理经验2年以上，有车优先考虑。工作时间：上午：8:30-12:00下午：14:00-18:30薪资待遇：底薪+提成=6000-16000

招聘：城规负责人薪资：4000元以上/月（薪资面议）1.负责项目的整体规划和推进，参与项目的立项、策划、规划、预算、实施、验收等全过程；2.管理团队、协调各部门工作，制定工作计划及进度安排，并组织实施；3.独立或参与编制城市规划设计方案，进行方案评估与推进；4.协调并沟通项目计划、设计与实施各阶段，在保证质量的前提下控制预算；5.组织、协调与合作伙伴、政府部门、社会组织、居民开展沟通和交流，促进项目运作，营造良好的社会环境；6.审核项目各环节资料，组织项目中的各种报告、申请书和资料报送及审批手续申请；7.组织项目现场管理及监督，确定工程进度，并对项目各阶段的施工、质量验收及责任等问题进行管理和处理；8.负责汇总、整理、归档各类规划数据和资料，管理信息更新和数据发布，保持系统和数据内容准确完整；9.开展相关研究和调研工作，不断更新城市规划知识，提高项目实施质量和效率。福利待遇：1、社保、医保2、周末双休、法定节假日正常休、带薪年假3、基本薪资+业绩提成4、节日福利5、旅游团建

招聘：【双选会】建筑施工图设计师薪资：5000元以上/月岗位描述：岗位职责：1、按照规定的设计流程和质量标准，完成专业所长安排的任务；2、服从专业负责人在项目中的调度，与其他专业进行相关的配合和协调工作；3、全面接触本专业所有系统的设计工作；任职要求：1、本科及以上学历，建筑学、建筑设计相关专业；2、一年以内（含应届生）工作经验，在校成绩优秀，能熟练使用相关专业设计软件；3、基础知识扎实，创新意识强，能够不断地学习与探索新知识；4、有一定的抗压能力，热爱设计，能在压力下工作和自我激励；5、良好的沟通协调能力和团队协作意识，认真细致；福利待遇：1、高校国企福利：享受南昌大学二级企业聘用职工的全部待遇、职称证书中的署名工作单位是南昌大学、子女可以入读南昌大学附中附小、就医南昌大学附属医院与校级职工待遇相同；2、薪资待该岗位为才人事网岗位，可以进入才人事网查看更多岗位信息。