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岗位职责1、在总经理领导下协调公司各部门和员工工作，承担办公室工作和公共关系服务，作好总经理的参谋助手。2、在总经理领导下负责公司内部管理工作策划、实施，协助总经理督促、检查日常业务工作落实执行情况。3、协助总经理作好服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。4、负责公司内外文件分类呈送、登记、流转、催办、立卷、归档工作。5、协助总经理调查研究，了解公司经营管理情况，提出意见和建议。6、负责总经理办公会议和其他会议组织和纪录，起草会议决议、会议纪要等文件。7、负责公司各类公文、项目申报等文书起草、制发工作。8、负责接待业务纠纷来信、来访事宜，及时处理、汇报。9、协助总经理做好业务接待工作。10、思想上坚决做到忠诚、可靠、纯洁，严格执行总经理交办工作。

【订单类型】公司办公室文员【服务地址】北四环花园路【工作时间】早九晚六【工作内容】1、陪同、协助老板处理各项工作事宜；2.熟练掌握word、PPT、Excel等办公软件；可以操作公司常见的OA系统；3.善于与人沟通，协调对内、对外的各类事宜；4.管理老板的日程，为老板提供建设性意见；5.没有年龄和工作经验限制，应届生或在校生也可以，但具有一定的学习能力，能掌握老板交代的流程，能快速了解公司及团队运作的一般常识；6.工作时间早九晚六，正常到点上班到点下班；7、管住不管吃【年龄要求】18-45岁【工资预算】8000/双休【上户时间】随时

年龄要求，18到30岁，【工作内容】负责展会资料整理工作，确保顾客有序入场，核对票据信息，协助解决顾客疑问。【工作要求】1、具备责任心，细心耐心，能够熟练操作检票系统；2、具备团队合作精神，善于沟通，能够礼貌待客；3、能够适应长时间站立工作，工作态度端正，服从管理安排。

一、工作内容：负责在客户现场进行档案资料的整理、录入、扫描、图像处理、质检、装订等档案整理及数字化工作，具体工作内容由现场项目经理安排并组织上岗培训，包括以下一种或多种：1、档案整理：对档案进行分类、排序、编写页码等；2、文字著录：将档案相关信息录入到档案管理软件内；3、档案扫描：用扫描仪将纸质档案扫描成电子图像；4、图像处理：使用图像处理软件对电子图像进行标准化处理；5、质检：检查核对纸质档案整理质量、电子图像成像质量、以及纸质档案与电子图像的对应性；6、档案装订：将已完成上述工序的档案原件平整对齐按顺序页装订成册装盒。二、任职要求：1、中专以上学历，熟悉电脑Office或者WPS软件操作；2、有档案相关工作经验者优先；3、政治历史清白，无任何犯罪记录；4、有良好的工作态度，责任感强，工作细心、吃苦耐劳，服从安排；5、试用期间工作表现优异者，公司将录取为正式员工，作为骨干培养，薪资待遇随职位晋升提高。三、福利待遇：1、薪资结构为固定工资，两个月试用期每月工资4000元，试用期满如获得留用工资最低每月4500元2、工作地点在北京市内，不需出差；工作时间本周双休，如安排加班有加班费

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工作内容1、投标资料的搜索，文件打印，数据校对，文件装订等；2、负责跟进投标进度；3、负责上级交办的其他工作任务。任职资格1、大专及以上学历，一年工作经验，打字速度快。2、熟练操作office办公软件，熟悉表格word等制作。3、工作细心、有责任心、具备团队协作精神。

会籍顾问工作内容：1.开拓新市场，发展新客户;2.负责门店销售及推广，带客参观店内环境，各项设施;3.根据市场营销计划，完成部门销售指标;遵从俱乐部整体要求，配合完成各种市场推广活动;4.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;5.维护客户关系;负责维护已成交客户，做好后期服务维系，并做好续费工作和进行转介绍挖掘新的客户;6.不断提升顾问式销售和体验式销售的咨询技巧，确保自身的签约率。任职要求:1.有销售经验者优先;2.具有较强的抗压能力和团队协作能力;3.具有较强的语言表达能力及执行力;4.有激情、有目标想要从事健身行业;5.具有高度敬业精神及优秀的服务意识。公司福利：定期免费培训，团建，免费健身，节日礼品发放.

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