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岗位职责：1、协助工程经理制定空调系统、给排水系统设备设施维护保养等各项管理制度，并负责组织实施；2、对空调给排水专业的日常工作进行全面管理，负责指挥、调度、监督、检查空调给排水系统设备的运行状况，技术状况、查看记录、发现问题及时解决，并将设备运行情况、维修处理情况及时汇报，确保大厦设备的正常运行；3、负责制定年度、季度、月度的空调给排水设备设施管理、运行、维修保养计划方案，并带领本专业员工具体实施，并严格落实安全生产工作要求；4、根据专业现行安全法规、规范，贯彻执行各项相关工作程序，并监督本专业员工执行结果；5、制定空调给排水专业系统设备的安全运行方案及应急跑水处理预案，确保空调给排水系统安全稳定运行；6、制定设备设施运行方案及设备工况时间表，并不断研究改进措施，使系统更节省能源和降低损耗；7、配合档案管理员建立设备设施档案，完善设备维修、检查、保养的记录；8、负责提出设备维修保养所需备品备件购买计划，每月定期向工程部经理报告，并负责组织实施。任职要求：1、年龄40岁以内，大专以上学历、空调或给排水专业毕业优先考虑；2、具备3年以上大型商业、写字楼项目空调给排水系统管理工作经验；3、持证要求：制冷设备运行操作作业证。

万科物业北京大学国家生物医学成像科学中心项目一、岗位：常白班维修保养岗位1人工作内容：主要负责空调设备设施的维护保养工作。工作时间：常白班8:30--17:30；（周一至周五，六日休息）薪资待遇：5500元，五险一金（城镇户口有一金）带薪年假，法定节假日三薪。工作要求：年龄45岁以下，身体健康，高中毕业以上，具有相关专业操作证书，具有空调系统的运行、维护的工作经验，具有工程查验经验优先考虑；二、岗位：空调运行值班岗位4人工作时间：运转班8:00--20:00；20:00--8:00（白夜休休）薪资待遇：4500元，五险一金（城镇户口有一金），带薪年假，法定节假日三薪。工作要求：年龄45岁以下，身体健康，高中毕业以上，具有相关专业操作证书，具有空调系统的运行、维护的工作经验，具有工程查验经验优先考虑；三、岗位：配电室运行值班电工岗位3人工作内容：主要负责高低压配电室值班及小维修工作。工作要求：年龄45岁以下，身体健康，高中毕业以上，具有相关专业操作证书，具有高压配电室值班经验，熟悉倒闸操作流程。工作时间：运转班8:00--20:00；20:00--8:00（白夜休休）薪资待遇：4500元，五险一金（户口城镇有一金），带薪年假，法定节假日三薪。前期需要上1-3个月常白班培训及熟悉现场情况。四、岗位：项目秩序内保岗位5人工作内容：主要负责项目内定期的打点巡逻检查工作。招聘要求：年龄18--40岁，身体健康，高中毕业及以上；退伍军考虑；工作时间：8:00--20:00；20:00--8:00（白夜休休）薪资待遇：4500元，五险一金（户口城镇有一金）带薪年假，法定节假日三薪。前期需要上1-2个月常白班培训及熟悉现场情况。如有意愿请将简历发至邮箱联系电话：工程专业-郑经理 秩序专业-高经理