三明搬运工

参与施工方案的编制和施工计划的制定，确保其符合项目经理的综合评定标准。熟悉并掌握设计图纸。、施工规范。、规程、质量标准。和施工工艺，向施工班组进行技术交底，监督和指导实际操作。按照施工方案、技术要求和施工组织设计组织施工。合理使用劳动力，掌握工作中的质量动态，组织操作人员进行自检和互检。检查班组的施工质量，制止违反施工程序和规范的行为。参与质量检查评定工作，办理签证手续。对因施工质量造成的损失进行调查，分析原因，评估损失，制定纠正措施。参与图纸会审，整理图纸审查意见和会审记录。负责施工图纸、设计变更等技术文件的收发、登记工作。参与项目测量、定位、放线、计量技术复核、隐蔽验收等工作，并及时准确填写相关技术表格。处理施工中一般性的技术问题，并与上级技术主管部门沟通解决。负责施工现场试验的监督、管理工作。做好工作日记，记录每日工作情况，并定期组织统一汇总汇报。参与新工艺、新技术、新材料、新设备的实施工作。联系人刘经理←

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现在招聘人员：1、 产品设计员2名，要求：熟练使用SOLIDWORKS软件及CAD软件，能独立设计产品三维图、平面图、折弯图等；男女不限，年龄25-55岁，月薪8000+，社保。2、 数控折弯员2名，要求：熟练使用电液折弯机数控系统，熟悉折弯操作，男，年龄25-55岁，月薪7000+，社保。3、 激光切割员1名，要求：有相关工作经验，熟练操作激光切割机系统（柏楚），会使用CAD软件，能独立完成排版、切割；男女不限，年龄25-55岁，月薪5000+，社保。4、 网店客服员6名、售后1名，要求：熟练使用基本办公软件，打字速度快，有相关经验者优先，售后要求有从事过相应岗位工作经验，男女不限，月薪3000+业绩抽成，售后4000，社保。5、 生产普工10名，要求：年龄25-55岁，吃苦耐劳，服从工作岗位安排，男女不限，月薪3200元。电话：或 俞经理（