杭州建筑工程师招聘信息

招聘：软件工程师薪资：面议1逆变DSP的软件详细设计、编码、调测、问题定位及解决等产品开发全流程工作2负责光伏逆变器产品控制算法仿真与设计工作；3负责DSP软件控制算法、硬件/软件分析改进、产品性能及组织评审；4负责电力电子设备样机软硬件联调、故障排查和问题解决；5管理MCU系统架构搭建、规格定义、功能模块划分及开发进度管理6对软件进行技术改善，和技术升级，技术分享；7.产品的软件设计，包含操作系统开发、通信协议开发、驱动程序开发、认证相关代码开发等；8负责主导软件设计方案编写和评审，软件开发及测试和完成软件开发过程中的质量控制；

【招助理工程师、电工、营销人员】月薪4-6千，交社保，双休不加班，交五险，节假日福利，年终奖要求：助工：需要电力相关初级技术职称；电工：需要有高或低压电工证；营销人员：有较好沟通能力。工资面议可浮动调整。工作地址：千岛湖科技园，欢迎你的加入！联系电话。章

招工装班组长1名：工作内容：厂房装修等工程的现场工人带队施工，管理，施工工艺指导，安全的管理，技术指导，带领临时工或固定工人施工保质保量保安全等；岗位要求：25-45之间，会cad图纸，懂工装，懂木工和水电工，泥工等的各种工序的施工工艺和国家规范要求，熟悉各种材料，算工程量，材料量，木工，水电工或泥工出身，5年以上施工带队经验；工作薪资：综合工资1万/月，月休2天福利待遇：提供餐补，住宿，各种公司福利。结账方式：按月发放工资60%，其余年底结清。工期时间：7：30-5：30（中午休息1小时）工作时间：正常班9小时制，加班7小时制；工作地址：80%浙江，20%全国各地；

浙江妙道互联网技术有限公司岗位名称：项目实施工程师职位描述：1、项目前期规划—根据区域销售经理获取的学校需求意向，前往学校场地进行实地勘测和规划，为项目下一步开展做好铺垫；2、项目方案协助—结合项目前期规划的数据和内容，配合区域销售经理完成项目方案的撰写，确保项目方案的顺利提交；3、项目招投标—针对招投标的项目，实时跟踪项目信息，充分理解招标文件内容，对接完善投标材料，保证项目顺利中标；4、售后服务工作—根据区域销售经理的反馈或学校老师的委托，对在保的项目设备进行维护和检修工作；5、项目质量管理—针对需要进行文化建设、装修系统集成等工作的项目，应前往项目场地按照项目要求进行质量监管；6、项目实施工作—协助项目整体的进度管理，负责相关软硬件设备的实施执行工作，确保项目顺利验收；7、项目验收工作—针对项目中有涉及教学硬件设备的，需要进行安装调试，并对用户进行使用指导和技术支持，完成项目验收工作；8、日常商务工作—协助上级领导完善公司的日常商务文件，跟踪用户的网超采购进度，处理学校设备应用的突发情况。任职要求：1、全日制本科学历，计算机专业优先；2、2年以上相关工作经验，有大型招投标项目经验者优先；3、熟练使用office办公软件；4、良好的沟通协调能力和团队协作精神；5、学习能力强，做事认真细致，责任心强，有较强的分析能力和判断力；6、能适应工作出差。薪资待遇：基本6k+考核1k+年底绩效提成（年薪>10W)年龄：30岁以下福利待遇：五险、带薪年假、节假日福利、公司旅游、出差补贴、交通补贴、话补工作地址：余杭区网周路99号平高创业城C3幢2603—2607室联系电话：王女士

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国企物业直招1：保安多名5000-5300元/月，45周岁以内（退伍军人、条件优秀者可放宽至48周岁），初中及以上学历，身体健康，身高175及以上，无明显纹身，有保安证，无犯罪证明，健康证或体检单。12小时做六休一。2：楼层保洁3100元/月，7小时做六休一，55周岁以内，无犯罪证明、健康证或近期体检单。以上职务：一经录用每月10号发工资，非退休人员缴社保，高温费，法定节假日三倍工资，工作满一年享5天带薪年假（带薪年假仅针对未退休人员）及各种年节福利，可提供住宿，宿舍可烧饭。有意者请与我联系！联系电话（）张经理。请各位帮忙推荐、！谢谢！

薪资：线路设计主要负责35kV~220kV线路电气设计1，有1~3年线路主网的设计经验，具体良好的沟通能力；2，公司配备老师傅可以带着学习；3，能适应短期出差和野外踏勘；4，公司提供优厚的福利待遇，五险一金，双休等相关福利；5，公司实行多劳多得，提供无上限待遇机制。希望有意向者积极投简历，欢迎你们的加入。

职位：现场工长薪资：1W左右，包吃住，具体详谈。岗位要求：初中以上学历，市政工程经验，地铁经验或城市道路下沉隧道经验，深圳市内经验优先，能看懂图纸，会使用水准仪，熟悉给排水施工、路基施工、边坡及挡土墙施工等，50岁以下，人品要好，善于沟通交流。公司项目多，可长期发展。

三局招聘安全员及安全总监（化工、储运类、长输管线类等项目经验），本科学历要求油气储运、自动化、机械工程、安全工程等专业，最好在中石化、中石油、中国五环等石化建设类岗位经验者，有持中级注安或者一建（机电），优秀的大专也可以考虑（必须有证件）地点：杭州、等地分配安全员薪资：12-15w综合薪资安全总监薪资：18-20w，具具体面试定：三局招聘索膜工程师，（结构工程师）1.本科以上学历，土木工程、工民建、工程管理等相关专业2.从事索膜专业3年以上，具备中大型工程现场管理经验综合薪资：15-25w/年，综合薪资地点：杭州三局招聘试验员材料员幕墙工程师本科学历至少3年经验，有完整的项目经验，市政和房建经验均可综合薪资12-16w具体面试（按照职级定薪）地点：广东省内分配合适简历直

招聘：造价主任工程师薪资：0.9-1.6万/月岗位职责：1、 负责对新能源（风电、光伏）、发电设计项目的技经工作，完成新能源、发电工程投资分析、造价文件（概、预、结算文件）编制；2、根据项目要求积极配合做好技术经济比较和经济分析评价；3、工程投标报价文件的编制、工程项目成本测算分析、总承包项目费控管理等工作；任职资格：1、工程造价、电力系统或土木工程等相关专业大专以上学历,2、1-2年以上电力行业（发电、输变电、新能源及风电）概预算工作经验；2、熟悉电力行业国家、行业及地方定额；能熟悉使用相关工程造价软件；熟悉招投标、设计项目流程；4、具备较强的沟通协调能力，计划执行能力，较好的语言表达、沟通和文字能力以及自我学习能力；5、有电力系统概预算员证、注册造价工程师、全国电力建设工程造价员证者（人证不分离）优先；6、能适应经常性出差、抗压能力强。职位福利：五险、年终奖金、绩效奖金、电脑补助、补充医疗保险、定期体检、周末双休、早九晚五

浙江湖州安吉创美电器科技有限公司招聘：1.销售员: 若干名 薪资5000-8000/月2 .男仓管：2名 薪资4000-8000/月3.售后部技术员: 2名 薪资8000-10000/月4.空调安装：若干名 薪资面议5.售后维修：工资面议6.CAD制图人员: 3名 薪资4000-8000/月7.工程预算造价：2名 薪资面议8.暖通工程师：2名 薪资面议，长期，福利待遇：缴纳五险、节假日福利、餐补不管住、加班补贴、全勤奖、年终奖、工龄奖、年度旅游地址：孝丰镇云鸿塔路364-368，距离近的联系电话：陈女士丁女士