铜仁电气设计师最新招聘

负责公司开发项目强弱电及综合管道专业设计工作;负责与业主进行联系工作，并提出有关设计要求文件;负责审核强弱电及综合管道专业各阶段的设计文件，促使设计图纸达到深度要求;负责强弱电及综合管道专业范围的工程变更的跟进实施及承担部分具体设计工作:负责公司开发项目的智能化工程规划，与业主公司沟通并提出设计要求;负责外环境、路灯及临时供电线路及非设计合同范围的电气设计工作:负责与电力局、电信局、有线电视、政府有关部门的联系工作。

招聘：接入系统薪资：面议1、能独立完成电网接入系统方案编制及审查工作,从事35kV及以上变电站电力系统一次设计工作，有相关工程设计经验者优先；2、具有较强的设计能力，能独立完成分配的设计工作任务；3、熟练使用本专业设计及计算软件；4、具有良好专业知识、技能；有较强的思维能力、学习能力、协调沟通能力；5、**本科及以上学历，硕士研究生学历优先考虑；6、身体健康、勤学好问、有较强的责任心，有较强的团队协作能力。

变电一次设计工作职责：1、承担220kV及以下输变电工程设计总体工作。2、负责变电站、光伏电站的初级专业电气设计、校对及工程服务。3、接管一级专业能源变电站所在地的新旧管理任务。岗位要求：1、本科学历，3年以上工作经验；2、熟悉行业法规及相关专业知识；3、具有一定的协调能力、语言表达能力、沟通和解决问题的能力；4、能够熟练使用CAD、office及相关设计软件；5、服从管理，有一定的上进心和团队合作精神；

河北佳慧电通科技有限公司通信软件工程师 1人，本科及以上学历，3年实际工程项目经验，fz 嵌入式通信协议相关的软件设计、开发、调试等工作，根据客户需求，对接设计相应的通信接口软件，如Modbus, CAN通信等，精通嵌入式C/C++语言，具备良好的编程能力和编程习惯，待遇面议；结构工程师1人，本科及以上学历，熟练使用相关设计相关软件，3年实际工程项目经验，懂电气安全规范，配合电气组进行产品结构设计，付诸生产并指导装配的全流程工作，有产品开发项目和流程管理经验，熟练使用2D、3D绘图软件，待遇面议；电气设计工程师1人，本科及以上学历，3年实际工程项目经验，有变电站、光伏、风电项目的设备管理经验，熟悉现行的电力行业标准、规范等，负责各项目的电气技术管理工作，偏二次方向，待遇面议；硬件设计工程师1人，本科及以上学历，5年相关工作经验，电气工程、控制工程、电子技术相关专业，掌握EMI相关机理，熟练PCB进行板卡布局布线，可以解决板卡遇到的电磁兼容问题，熟练掌握AD、Vivado等软件，了解DSP、ARM、MCU的相关工作机理，可以根据需要选择合理的硬件架构，待遇面议；开发测试工程师1-2人，专科及以上学历，熟练使用仪器仪表，2年电气、电子相关行业工作经验，能独立负责中小型项目，包括项目测试方案产出、用例产出、项目流程推进、问题分析定位等，能够编写相关测试文档，待遇面议。联系人：唐总 电话：

--安吉古鄣新能源有限公司-招聘岗位：电气设计 光伏设计 配电设计 储能设计性　　别：不限年　　龄：20-38岁工资待遇：8001-10000元/月是否提供食宿：食提供　　宿不提供是否交纳保险：养老, 医疗, 工伤, 生育, 失业, 住房公积金工作方式：全职岗位要求：本公司长期招聘电气设计师、光伏设计师、配电设计、储能设计 岗位要求：大专及以上学历，会CAD,电气相关专业。试用期1-3个月，视能力而定。薪资待遇：底薪＋提成 五险（试用期结束）＋一金（入职后半年） 双休法定节假日早九晚五（上班时间有一定的灵活度） 公司业务很多，想赚钱想快速成长的欢迎来我们公司！联系人：陈女士（）单位地址：安吉灵峰街道清水塘里荣路160-6联系人：陈月映女士手机：联系电话：

招聘：电气二次（技术带头人）薪资：20-35万/年岗位职责： 1、参与发电项目的设计设计校核审核工作，能处理项目过程的设计问题及内外部问题； 2、参加设计联络会、设计协调会、优秀的专业内部协调能力和对外沟通能力； 3、协调及处理工程中遇到的问题，负责与外部的协调联络事宜； 4、熟悉本专业的系统及设计规范，能主导提升本专业的设计质量及水平； 任职资格： 1、电气工程及相关专业、本科以上学历； 2、三年以上火电厂设计经验，独立完成过电气二次的校对审核工作； 3、有大型火力发电厂设计经验，并且熟悉本专业的设计规范，担任过专业主设人； 4、可以适应短期出差及繁忙时加班，具有良好的团队合作精神，有开拓创新的能力。 薪资福利待遇： 1、双甲资质背景；提供多通道发展路径与晋升空间 2、提供有竞争力的薪酬待遇，本专业年薪在20~30w，具体可面议； 2、五险一金、带薪年假、全勤、培训、旅游、节假日福利、生育等各类福利； 3、优雅、便利的办公环境，和谐的上下级关系 职位类别： 发输变电设计/电网设计规划

招聘：电力设计人员薪资：3000-50001、熟悉南方电网及供电局电力系统设计规范；2、熟悉商住小区、商业中心、酒店、写字楼、工厂等用户工程电房设计；能独立与供电局沟通设计方案，独立完成用户工程前期的总体规划；3、熟悉电力系统工程设计规程规范；4、熟练电脑操作，能用CAD制图；5、熟悉变配电设备各类相关技术标准，了解变配电设备常用产品选型；6、熟悉电力工程预算，能熟练使用造价软件编制预算；7、大专以上学历，电力系统及自动化等相关专业优先。1、要求大专以上学历2、接受无工作经验应届毕业生，对口专业优先：机电一体化、电气自动化、工程管理、电力系统等相关专业），***以上； 3、领悟能力好，抗压能力强，有良好沟通能力，熟悉电脑操作。4、熟练电脑操作，能用CAD制图，看得懂相关工程图纸。5、本公司属非上市公众公司，是中山此类型企业中首家挂牌新三板，工作环境优，学习及提升空间大； 6、入职提供五险一金； 欢迎有志之士加入，致电预约面试时间:吴小姐/卢先生

招聘：电气设计师薪资：3000-80001、 独立完成本专业设计项目各阶段工作； 2、 负责施工过程中的设计变更处理和技术支持工作；3、 项目执行、内外部协调与沟通、与施工队沟通；4 负责与其他专业的沟通和协调工作并対处理项目现场发生的问题；5、 完成上级交办的工作。

宁夏众合远大电力设计有限公司企业简介：宁夏众合远大电力设计有限公司于2014 年9月成立，具有送电、变电工程、新能源设计、岩土工程勘察、工程测量、工程咨询乙级资质证书，主要承担220kV及以下电压等级的输变电工程设计、电力系统规划、电力技术咨询等业务，在行业内取得了良好的信誉。招聘岗位：1.配网设计人员（若干）任职要求：电气工程及自动化专业、机电一体化及电力相关专业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力及团队协作能力。岗位职责：从事20kV及以下配网设计工作；负责项目可研、初设、施工图、竣工图阶段现场勘察、设计及协调工作；负责协调解决各设计阶段出现的技术问题。2.线路设计人员（若干）任职要求：输电线路工程专业、电气工程及自动化专业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；身体好、肯吃苦，具有较强的沟通协调能力。岗位职责：从事35kV及以上电压等级输电线路设计工作；负责各阶段设计，协调各专业之间的协作配合工作，保证设计工作质量，并对设计全过程进行专业管理和技术负责。3.电气一次、二次设计人员（若干）任职要求：电气工程及自动化、电子信息工程、通信工程，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力及团队协作能力。岗位职责：负责项目可研、初设、施工图、竣工图等阶段电气设计及校核工作；参加设计交底、配合施工、竣工验收及设计回访等工作；配合其他专业进行项目电气系统方案设计。4.新能源设计人员（若干）任职要求：电气工程及自动化、光伏工程技术、能源动力、新能源科学与工程、新能源与器件等相关专业毕业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力、解决问题能力。岗位职责：负责新能源项目方案、可研、初设及施工图的编制和设计；负责与业主、设备厂家、施工单位等相关方进行沟通联络。5.土建设计员（若干）任职要求：本科及以上学历，土木工程相关专业；有较强的沟通协调能力、解决问题能力。岗位职责：负责10kV及以上电力工程土建设计，依据业主要求编制对应设计成果文件；配合其他相关专业完成工程各阶段设计成果文件编制；独立完成项目可研阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段土建专业内容编制。福利待遇：工资面议，有六险一金、周末双休、节假日正常休息、年终

薪资：配网设计师岗位职责：1、负责10kV及以下电压等级配网工程的设计工作；2、负责编写相关的技术投标、可研方案、初步设计、施工设计文件与现场服务等；3、勘察现场、收集资料、参与并能完成配网工程的方案设计及施工图设计，对设计成品质量负责。4、与甲方、施工方及时沟通，高效解决设计中的问题；5、配合设计进度要求，制定详细的作业计划，并按照项目要求完成设计工作，确保设计质量。6、有较强的主观能动性，具备良好的语言表达能力及客户服务意识，有较强的责任心。任职要求：1、大专及以上学历，电气工程或电气自动化专业等相关专业，3年及以上深圳配网工程设计工作经验；2、熟悉南方电网的设计流程和要求优先考虑。3、了解电力系统设计、电力系统规划。4、熟练使用AUTOCAD,熟悉计算软件。5、身体健康、仪容整洁，能承受较高的工作压力；

薪资：新能源二次设计员工作职责：1.收集项目基础资料，勘察现场，参与协调会及方案比选工作；2.负责设计过程中的内、外部协调和技术交流，完善项目后期服务；3.独立进行光伏场区、风电场区及储能二次可研、初设、施工图设计及校对、审核工作；4.参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等。任职要求：1.统招全日制本科毕业，所学专业为电力系统及自动化专业（继保方向）或相近专业，或具有相关专业中级及以上专业技术职务任职资格；2.两年以上电气二次专业设计工作经验，能够独立完成110kV及以下变配电二次专业设计，有较强合作意识；3.熟练掌握电力系统设计规范及技术要求，了解国内有关电力行业、新能源行业的设计新标准；熟悉电力设计相关工作，能够熟练使用各相关设计软件；4.能熟练使用AutoCAD等专业设计软件。5.具备较强的责任心和积极上进，身体健康，做事认真严谨，性格稳重，富有合作精神。

招聘：配电/配网工程设计薪资：4-6千/月1、电力系统及自动化、电气工程及自动化、高压输配电线路工程专业等相关电力专业大专及以上学历；2、熟练使用AutoCAD等专业设计软件；3、学习和理解电力系统设计、电力系统计算等专业知识；了解相关专业的现行电力系统电气设计法规、规范和标准要求。4、参与10kV及以下配电/配网工程设计工作。

招聘：配网设计员薪资：4-6千/月1、专科及以上学历、电力系统、电气自动化等相关专业；2、一年以上工作经验或优秀应届毕业生；3、熟练掌握CAD，能协调配合完成 110KV及以下配网设计。4、有担当、有责任心，工作细致，有耐心，能吃苦耐劳、脚踏实地、良好沟通协调能力。5、五险一金、周末双休、法定节假日。

能独立完成以下任务1.根据工程要求，按照标准设备提报配电柜参数，发给采购2.绘制电气设计图，统计电气施工所需材料3.根据配电柜参数设计配电柜，出具原理图，接线图等电盘图纸4.根据电盘图纸，提报对应材料5.根据材料配盘，满足工程实用要求6.熟悉电气一次二次原理图，排查故障，电盘故障，线路故障，元器件故障等，并提出解决方案7.解决工程中或者售后出现的各种电气问题8.根据设计图纸，施工，包括桥架布置，线缆敷设，穿线管走向等9.接线，配电盘接线，现场用电设备及仪表接线10.打点测试，接地测试等11.通电单机调试12.联动调试13.完工培训

招聘：配电设计薪资：1-1.8万/月位描述： 1、负责35kV及以下的配电，业扩以及小区配套设计； 2、负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务 ； 3、参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目设计相关工作的实施；4、有光伏工作经验优先。 任职要求： 1、专科及以上学历，输变电、电力系统及自动化等电力相关专业； 2、熟练掌握本专业设计规范，图纸设计效率高； 3、工作认真负责，严谨细致，有良好的沟通能力和团队精神； 4、相关2年及以上工作经历； 5、熟练使用AutoCAD 制图及办公软件 6、驻点湖州安吉，免费提供住宿