昌图电气设计师最新招聘

大连三高科技有限公司招聘电气设计✅要求：能适应出差精通：plc编程，西门子，伺服变频调试机械设计✅要求：做过机械设计，非标产品，CAD，三维均可，精通，偶尔出差销售✅男女均可，25～36，本科以上毕业，最好会英语以上薪资面议✅地址：大连开发区东城天下附近☎️李经理

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岗位职责：1.配合电气施工和指导工作；2.负责采购过程中的技术监督和现场到货设备的品质检验；3.负责施工现场的技术指导，设计变更等工作；4.协助项目经理进行项目安全、质量、成本、进度等控制、协调和推进。5.负责光伏发电系统调试、验收等相关技术工作；职位要求：1.全日制本科及以上学历，电气及自动化相关专业，专业基础扎实；2.了解电气控制、雷电和涌流保护等相关技术；3.熟悉高低压配电系统，掌握常规电气元件的技术性能及应用；4.工作积极主动，责任心强，具有较强的团队合作精神；5.认真、细致、负责的职业态度，善于沟通，适应阶段性的出差；

十五、中水六局华浙开原管业有限公司招聘岗位：一、质检员5人：1、大中专以上学历；2、年龄23-35岁，身体健康，无不良嗜好。3、熟悉掌握混凝土及金属结构相关质检业务与技能，混凝土为主；4、熟练掌握word、Excel等办公软件；5、具有良好沟通协调能力。二、技术员2人：1、大中专以上学历；2、年龄23-50岁，身体健康，无不良嗜好。3、会看图纸，熟练掌握CAD画图软件；4、1年以上工作经验。试用期：1个月，经公司业务主管部门考核合格后正式上岗。工资待遇：面议工作地点：开原市八宝镇工业园区或者阜新经济开发区联系人：闫女士 联系电话：

十四、开原市为农农资有限公司招聘岗位：1、仓库保管员：1人任职要求：有经验优先，35-40岁薪资：3500+/月，另有奖金福利：2000+/年、入职即有商业保险、满1年有五险2、装卸工：2人任职要求：有装卸经验优先，35-45岁薪资：4000+/月，另有装卸提成 ，另有奖金福利： 2000+/年、入职即有商业保险、满1年有五险3、B票司机：2人任职要求：有经验优先，参与装卸，35-45岁薪资：6000+/月、另有装卸提成，另有奖金福利：2000+/年、入职即有商业保险、满1年有五险4、业务员：2人任职要求：有销售经验优先，30-45岁女/男薪资：3000+/月，另有销售提成，另有奖金福利：2000+/年、入职即有商业保险、满1年有五险5、营业员：2人任职要求：有销售经验优先，30-45岁女薪资：3200+/月，另有奖金福利：2000+/年、入职即有商业保险、满1年有五险6、财务：1人任职要求：有财务经验优先，30-40岁女薪资：3500+/月，另有奖金福利：2000+/年、入职即有商业保险、满1年有五险7、新媒体运营：2人任职要求：有新媒体运营经验优先，25-30岁女薪资：3000+/月，另有奖金福利：2000+/年、入职即有商业保险、满1年有五险8、行政：2人任职要求：积极向上，25-35岁女薪资：3000+/月，另有奖金福利：2000+/年、入职即有商业保险、满1年有五险工作地点：开原市铁西农资市场 联系电话：

宜宾分公司送配电线路设计人员：8000-9000 需要5人要求：大专及以上学历， 输电线路/电力系统自动化或相关专业，25-40岁以内 男性，一年以上工作经验岗位职务:从事10KV及以上送配电线路设计岗位要求:身体健康，品正貌端，能吃苦耐劳，工作有责任心，工作认真仔细，思路清晰，有较好的沟通能力。 相关专业毕业，一年以上工作经验。薪酬： 试用期：1~3个月，转正后底薪的80%。 转正后：底薪+

宜宾分公司配电设计：8000-9000 需要5人要求：大专及以上学历，电力系统自动化或相关专业，一年以上工作经验，25-40岁以内岗位职责：从事10kV及以下配电工程勘查、设计。岗位要求:身体健康，品正貌端，能吃苦耐劳，工作有责任心，工作认真仔细，思路清晰，有较好的沟通能力。 相关专业毕业，一年以上工作经验。 薪酬：试用期：1~3个月，转正后底薪的80%+六险一金。 转正后：底薪+六险一金+项目提成。

浙江博控智能设备有限公司下位机电气工程师2个1，精通西门子各系列PLC编程，能熟练使用PID精确控制各种设备，精通伺服定位控制，2，精通C语言编程的优先。3，工资待遇18-30万/年薪，具有特殊能力者可特殊考虑，具体金额根据完成考核的项目任务数量，质量不同而不同。能胜任项目经理者，额外再按照项目销售额提成。4，五险一金，包食宿上位机电气工程师 2个1，精通Java，python或则LABVIEW编程。2，精通数据库的使用及管理3，工资待遇18-30万/年薪，具有特殊能力者可特殊考虑，具体金额根据完成考核的项目任务数量，质量不同而不同。能胜任项目经理者，额外再按照项目销售额提成。需要长期的4，五险一金，包食宿