济源市自动化工程师招聘启事

本地自动化技术岗持续招聘中，【富士康专班，免费培训五天直接上岗】不去外地支援，周边的活，纯小白2⃣️5⃣️元/小时港区康康要技术工，自动化技术岗（从事EE、PE、TE、RE工作，设备维护、调试）综合薪资6000-7000元/月工作内容：负责自动化设备的运营维护要求：18-35岁，只要有电子厂经验就行，接受小白，身体健康，不是黑名单就行。能接受岗前培训。工资待遇：4-6月份2⃣️3⃣️元/时，7-9月份2⃣️5⃣️元/时入职流程：提报名单➕电话面试➕培训五天➕直接入职入职前培训一周：(在学校免费培训)1周左右岗前培训：8人间 10 元一天，6 人间 12一天，4 人间 15 一天，按天收费。水费由公司统一缴纳，退宿时按 0.5 一天。电费自理，宿舍人员平摊电费，统一交给宿舍长，直接交给物业。,

独家专案环境漂亮,工作性质轻松不穿无尘衣，厂吃厂住【江苏大型电子厂工程师】️本次要求：一年以上相关自动化售后维护调试经验即可，不限学历（具体可私聊）管住不管吃，（世宗，博众，杰士德，，赛腾，思榕，思灵，博硕，晟茂，智信等）设备厂商有经验做过的可以保送政策：26元/H，每个月20号发工资一次结清，工时高；商保：80，工作轻松自由咨询电话:

大工：37/小时1/小时餐补中工：29/小时1元餐补Ae自动化调试岗smt主板贴片岗smt主板点胶岗ae包装自动化技术岗免费提供住宿.吃住在厂区，每月商保80元/月。提醒：工期6个月.25号发薪，期间可预支工资。郑州航区现场面试.合格港区免费发车员工也可以去厂区现场面试.凭车票报销150元

✈️本地自动化技术岗✈️小白稍微有点经验即可，每周大量要人郑州本地技术工-工程师郑州本地技术工-工程师郑州本地技术工-工程师年龄：18-35周岁，男生稍微有点3C行业自动化工作经验，中专及以上学历机电一体化、电气自动化等相关专业可接受小白✅其它要求：身体健康，没有黑名单，能接受岗前培训工资待遇：淡季2⃣️3⃣️元/时旺季2⃣️5⃣️元/时综合6000-8000元/月工作内容：负责自动化设备的运营维护报名流程：发送报名信息-线上面试入职前培训一周：(在港区学校免费培训)培训期间学校有住宿：8人间10元/天6人间12元/天4 人间15元/天，按天收费水费由公司统一缴纳，退宿时按 0.5 一天。电费自理，宿舍人员平摊电费，统一交给宿舍长，直接交给物业培训后统一包入职，可放心推荐！报名电话

【港区富士康厂商招聘】年龄20-35岁，有自动化相关经验1年以上均可报名，富士康驻厂工程师（厂商）员工政策35元/H额外30餐补/天，综合月薪9000以上，住宿免费，水电均摊！工作内容：自动化设备调试与维修面试要求：带着简历一份和身份证着重强调1，非富士康黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，身体健康、需体检电话：

6.16【济源富士康】年龄18-48周岁今天大量招募学生工，不限名额今天大量招募学生工，不限名额今天大量招募学生工，不限名额【济源籍】6-7月份员工：23元/H8月份员    工：26元/H9月份员    工：22元/H发放条件：1.员工：每月7号发同工同酬，每月28号发放上月小时差价（发放当月25号需在职），CNC岗位-2元/H政策周期：2024/9/30【非济源户籍】26元/时报名/：（

岗位职责：1、自动化设备异常收录及整理2、主管安排的临时任务3、负责售后课后勤事项4、收集、归纳、整理客户信息，并及时有效的跟进，与客户保持良好的关系，以便工作的开展。5、设备产品工艺的记录、整理任职要求：1.熟练运用PLC编程设计2.熟悉气动系统、伺服系统、传感器的领域知识3.熟悉机电设备保养，维修流程，规范及标准；4.了解机器气动及电路原理；5.主导新设备（新技术）的导入使机台能正常的运行6.具有丰富的设备设施维护经验，熟悉增压设备构造及运行特性，有动力设备维修，维护工作经验。

岗位职责:1、负责公司自动化设备的安装、调试、维护、故障处理、驻厂服务等;2、负责公司自动化设备硬件、软件的改造与更新工作。要求:高中及以上学历，半年以上自动化经验，年龄20--35，身体健康，无传染疾病，综合薪资6000--8000福利:免费住宿+餐补+月休4天+入职培训+加班补贴+节假日福利

【港区富士康厂商招聘】年龄20-35岁，有自动化相关经验1年以上均可报名，富士康驻厂工程师（厂商）员工政策35元/H额外30餐补/天，综合月薪9000以上，住宿免费，水电均摊！工作内容：自动化设备调试与维修面试要求：带着简历一份和身份证着重强调1，非富士康黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，身体健康、需体检电话：

[红包]港区富康厂商，工价36元/H，月薪一万以上，今天周一（5.13号）下午一点集合面试[红包]年龄：20-35岁，有自动化相关经验2年以上均可[红包]政策：36元/H，面试通过后先去东莞总部出差一个月；综合月薪1以上，住宿，水电均摊[红包]工作内容：自动化设备调试与维修[红包]面试：带着简历一份和身份证[發]着重强调1，非富康黑名单2，有2年以上自动化工作经验，工作技能和理论知识完备3，身体健康、需体检提醒：从进入车间开始，，工期暂定三个月，商保每月80从扣除。[红包]人才推荐有奖：

港区厂商售后：明天下午面试工价:35元每小时售后技术员（调试大工）-L3级岗位职责：1、负责自动化设备或治具售后服务，客户现场支持；2、根据公司和客户要求，在客户现场进行设备维护，确保设备正常运行；3、负责售后备品管理；4、负责工作区域内的5S。岗位要求：1、中专以上学历，机械设计制造，电气工程，自动化等相关专业；2、至少半年以上设备调试、维修经验，具有一定的机械或电气方面专业知识，能看懂机械或电气图，对基本的电气电路有一定了解；3、具有较强的客户服务意识，能服从管理和工作安排，沟通协调能力强，责任心强；4、有较强的抗压能力和动手能力。️提醒：从进入车间开始，工期长期4个月以上，员工满70个小时执行无套路政策，商保每月80从工资扣除：工作内容：自动化设备调试维护等面试要求：带着简历一份和身份证，面试简单，[]着重强调1，非黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，身体健康、[红包]管住不管吃次月月底发工资。

自动化设备技术员：需求：调试技术员多名薪资待遇：28元工作地点：港区/加工区/济源/太原福利待遇：提供住宿工期：6个月保险：商保80元/月要求：1、2年以上经验非标自动化设备组装调试经验2、具备机构/电控安装调试经验，熟悉三线/两线感应器接线方法，熟悉气动元件工作原理3、具备分析/处理能力，自动化设备现场问题点发掘及自主改善。入职流程：提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。联系电话：杨老师

郑州港区，要20人 报名电话面试 马上上班【自动化招聘！！--售后工程师】1、薪资：大工：34/H（2年以上自动化工作经验）中工：27/H （1年以上自动化工作经验）每月20日发薪。（1）住宿免费，水电均摊（2）总部管吃无餐补，出差餐费补贴20元/出勤日（3）夜班补贴10元/班（4）商业险80元/人/月2、工作地：港区3、工作内容:负责非标自动化设备的调试和维护。备注,

港区富士康自动化外协大量要人，需要培训后入职！培训不收费， 培训期间食宿自理（有宿舍一天10元）报名要求：1、，18-35岁，身体健康，无重大疾病；2、双手灵活，无断指，无纹身、烟疤、手术伤痕；3、高中或中专以上学历；4、无厂区黑名单和其他各类违法犯罪行为；工资待遇：综合6000-8000元/月工作职责:①设备维护技术员：1.设备表单（程序名称、几台参数等）点检，确认是否与SOP保持一致2.设备异常处理（设备硬件处理、设备网络异常处理）3.设备日常保养②自动化维护技术员：1.手机主板测试设备维护；2.自动化设备维护3.手机主板测试不良分析改善。直联：