月湖自动化工程师求职招聘网

招聘：自动化设备技术员薪资：3500-8000工作内容：1.水力发电自动化设备现场的安装基础工作：布线、布管、部分机械改造。2.水力发电自动化设备现场的调试、运行、验收等工作。3.对设备常见故障排除异常处理。4.协助新设备的安装、调试、验收工作。任职要求：1.应往届大（中）专毕业生，机电、电气、自动化类相关专业优先。2.面试通过经培训后上岗 ，条件优秀的可以适当放宽学历要求。2.有电气设备工作经验者优先。3.能适应国内出差，能够接受频繁性的短期出差，能独立驾驶手动挡小汽车。4.具有团队合作能力，积极上进，能够吃苦耐劳。5.薪资结构（底薪+餐补+出差补助+项目补贴）。晋升通道：**技术员-技术组长-技术工程师-技术主管

招聘：【江西华明纳米碳酸钙有限公司招聘:研发员、机电一体化工程师、外贸销售、储备干部薪资：面议【江西华明纳米碳酸钙有限公司诚聘】一、研发人员2-3名：男女不限，年龄40岁以下，身体健康，无传染性疾病，本科及以上学历，化工大类、材料工程或高分子材料专业，有相关碳酸钙生产从业经验优先。大学应届毕业生可不限工作经验。二、外贸销售1名大专以上学历，需有外贸工作经验，熟悉B2B平台（能操作阿里巴巴，made-in-China），英语口语强（能独立接待客户），有责任心，工作态度认真、细致、吃苦耐劳型人才。三、机电一体化工程师1名：，年龄22-40岁，本科及以上学历，机电一体化、电气、机械等相关专业，有较强的技术协调能力，具有能够随时处理现场突发事件的能力；工作积极上进做事有计划有原则具有良好的团队合作精神（优秀的应届生和有二年以上工作经验者，熟悉机修、电工强弱电及电焊知识优先）。四、储备干部2名，年龄40岁以下，身体健康，大专及以上文化，有责任心，吃苦耐劳，有良好的沟通能力，注意团队合作精神，服从管理，有生产管理经验者优先。以上岗位，有工作经验者优先考虑，人员一经录用企业缴纳社医保，不定期发放福利，有年终奖。联系电话（）陈经理

【上海自动化】和【江西吉安自动化】调试中大工3️⃣7️⃣元/H，中工3️⃣2️⃣元/H，工时稳定，月薪一万以上，住宿免费，明天线上电话面试通过率高80％以上，面试简单，要求不严✅要求：年龄 20～38岁，2年以上相关自动化调试经验即可，熟悉各电气元件，拥有单独调试设备的能力【有喷码设备调试的相关经验，能熟悉掌握基恩士和凌云视觉调试的包过，略懂就行】大工政策：35元/H（无套路，纯小时工）还有2元/H的餐补，合计3️⃣7️⃣元/H中工政策：30元/H（无套路，纯小时工）还有2元/H的餐补，合计3️⃣2️⃣元/H前期在东莞总部工作半个月左右，后期去上海富士康和吉安立讯等地工作，根据员工意向和生产要素，随机分配商保每月80从工资扣除；,

招聘：自动化设备操作员薪资：4500-80001.负责自动化设备的生产作业； 2.两班倒，半个月转 1 次班；3.工作认真负责，能吃苦耐劳；4. 包两餐，可以提供住宿；5. 五险，月休 2 天，国定节假日视生产情况安排；6. 熟练后计件综合工资5-8K。【◇岗位要求：执行能力，团队精神，工作负责◇】有意详询

需求：自动化售后工程师，要求懂xyz三轴工作原理，熟悉掌握xyz三轴坐标的调试方法，略懂plc运动控制的基本参数，有售后/FAE工作经验的优先（针对自动化设备），懂测试技术优先工作地点，漳州/武汉/安徽池州/长沙/深圳等地有懂的欢迎各位朋友推荐欢迎来电，谢谢支持

招聘：电气工程师薪资：5-8千/月大专以上学历，在冶金行业工作5年以上，具有丰富的电气设备管理经验，熟悉各种电气设备原理、结构及性能，懂电路图会设计图纸和电气编程；熟悉PLC、变频器、直流传动、高低压配电，能应用SIMATIC、WinCC、STARTER、Portal等软件。贵溪奥泰铜业有限公司郑金

招聘：【双选会】自控工程师薪资：8000元以上/月岗位描述：专业：电子信息工程技术、自动化控制技术专业；专业知识：掌握自动化控制、电子信息专业知识；行业知识：了解设备制造行业知识为优；专业技能：具备AutoCAD2020及以上软件等操作技能为好；通用技能：沟通协调能力良好、熟练掌握office操作技能。职责：负责公司产品生产、调试中自控技术支持和新产品开发工作，确保生产有序组织执行，提高企业生产高效运营；学历要求：大专及以上，男女不限，景德镇市本地人，责任心强，具有较强的学习能力该岗位为才人事网岗位，可以进入才人事网查看更多岗位信息。

招聘：【江西华明纳米碳酸钙有限公司招聘:研发员、机电一体化工程师、外贸销售、储备干部薪资：面议【江西华明纳米碳酸钙有限公司诚聘】一、研发人员2-3名：男女不限，年龄40岁以下，身体健康，无传染性疾病，本科及以上学历，化工大类、材料工程或高分子材料专业，有相关碳酸钙生产从业经验优先。大学应届毕业生可不限工作经验。二、外贸销售1名大专以上学历，需有外贸工作经验，熟悉B2B平台（能操作阿里巴巴，made-in-China），英语口语强（能独立接待客户），有责任心，工作态度认真、细致、吃苦耐劳型人才。三、机电一体化工程师1名：年龄22-40岁，本科及以上学历，机电一体化、电气、机械等相关专业，有较强的技术协调能力，具有能够随时处理现场突发事件的能力；工作积极上进做事有计划有原则具有良好的团队合作精神（优秀的应届生和有二年以上工作经验者，熟悉机修、电工强弱电及电焊知识优先）。四、储备干部2名男，年龄40岁以下，身体健康，大专及以上文化，有责任心，吃苦耐劳，有良好的沟通能力，注意团队合作精神，服从管理，有生产管理经验者优先。以上岗位，有工作经验者优先考虑，人员一经录用企业缴纳社医保，不定期发放福利，有年终奖。联系电话（）陈经理

一、工程技术员：1名薪资待遇：4500-8000元/月要求：高中以上文化，20-38岁 视力好，学习能力强，语言沟通能力强。二、产品工程师：5名薪资待遇：4500-8000元/月要求：大专及以上学历，20-38岁，有电子变压器工作经验，能熟练使用AUTO CAD等绘图工具。三、自动化工程师：5名薪资待遇：4500-8000元/月要求：20-38岁，本科及以上学历，机械、电气相关专业优先，有自动化设备组装，调试、维修、保养等工作经验。四、仓管员：3名薪资待遇：3500-4000元/月要求：20-38岁，有电子行业仓管员及懂电子元器件优先.，能熟练使用办公软件，会ERP系统操作，工作积极,有团队合作精神。五、QC：6名薪资待遇：3500-4000元/月要求：20-38岁 初中以上学历，具有IPQC、FQC工作经验优先，能吃苦耐劳，工作认真，服从安排，可承受工作压力，视力良好（0.8以上）。六、文员：1名薪资待遇：3500-4000元/月要求：40岁以下，熟练使用办公软件，有1年以上文员工作经验。七、储备干部：若干名薪资待遇：3500-4500元/月要求：男女不限， 18岁-35岁，大专以上学历，吃苦耐劳，服从公司安排 。八、总：1名薪资待遇：8000-10000元/月主要职责：1、协助总经理处理相关商务接待、洽谈等工作；2、负责总经理的日程安排；3、组织安排总经理要求的各项会议或其他重要活动，并定期汇报会议决议或记录的执行情况；4、帮组总经理处理重要来往、信函、电邮的审阅、传递和下达；5、完成领导临时交办的其它工作。岗位要求：1、本科及以上学历，中文、文秘、传媒相关专业，25-35岁；2、一年以上文秘经验，对项目管理、商务洽谈、外部窗口事务处理娴熟；3、熟练使用office软件，Excel表格的应用 及相关办公设备； 4、举止大方得体，为人诚实可靠，反应敏捷、具有亲和力；5、语言表达清晰、准确，具有较强的沟通能力，公文写作功底扎实；6、具备很强的执行力，有较好的组织、沟通、应变能力，可以独立完成领导交办的工作；7、有严密的逻辑思考思维能力和全面

招聘：自动化设备技术员薪资：5K-8K1、大学本科或以上学历，机械、电子工程、自动化、机电一体化、等相关专业；2、五年以上食品饮料行业或医药行业的工程设备管理工作经验，有外资或上市公司经历者优先考虑； 3、熟悉食品或医药行业的国家、行业设计及安装规范，熟悉GMP知识，熟悉GMP厂房设施设计规范，熟悉厂房设施设备的GMP管理要求； 4、主持过多个新厂建设、生产线扩建等设备工程项目，对项目工程的连续化、自动化、机械化等设计和选型有深刻理解及认识； 5、具备自动化设备维护、维修能力。6、具有较强的质量和成本意识，沟通协调能力强，责任心强。7、具体薪资待遇面议。