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昆明富鸿机电设备安装工程有限公司化工厂生产装置高低压电气、仪表维护、检修人员数名机泵类拆装、铆焊人员数名要求:接收大中专学校相关专业应往届毕业生1、 ,55周岁以内,身体健康;2、持有相关证件(电工证、化工自动化仪表作业证、钳工证)薪资待遇:试用期两个月,试用期工资5000元/月,免费提供食宿+商业保险;试用期满根据个人技能5000-10000元/月+购买五险+商业险(持有高压电工证,工资另议)普工数名要求: ,50周岁以内,身体健康薪资待遇:3800-4800元/月电工要求:50周岁以下,三年以上岗位相关工作经验,持有电工证工作地点-安宁草铺联系-乔师乔师

岗位职责：1、自动化设备异常收录及整理2、主管安排的临时任务3、负责售后课后勤事项4、收集、归纳、整理客户信息，并及时有效的跟进，与客户保持良好的关系，以便工作的开展。5、设备产品工艺的记录、整理任职要求：1.熟练运用PLC编程设计2.熟悉气动系统、伺服系统、传感器的领域知识3.熟悉机电设备保养，维修流程，规范及标准；4.了解机器气动及电路原理；5.主导新设备（新技术）的导入使机台能正常的运行6.具有丰富的设备设施维护经验，熟悉增压设备构造及运行特性，有动力设备维修，维护工作经验。

招聘：自动化工程师薪资：6000~15000元职位要求：1、本科以上学历，电气自动化或机电一体化专业背景；2、电气原理图设计、选型；3、熟悉自动化控制，具有应用PLC、工控机经验；4、1-3年相关工作经验，有生产现场工作经验者优先；职位职责：1．系统掌握工业自动化流程；2．为客户非标设备需求提供完整的设计概念与解决方案；3．参与自动化部门的技术沟通，团队协作流程和项目管理；4．为客户提供相应的技术服务与技术咨询；5．有良好的创新精神和团队精神。

根据需求可接受18-36岁高中及以上学历接受部分无经验有电工基础，机电，自动化专业享优先录用权主要负责自动化设备的机构组装架线走配电柜工作轻松全年中央空调恒温的工作环境提供食宿每年晋升两次，晋升空间大，能力越大，薪资越高。五险一金每周日固定休息

工作内容：职位要求：目前因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！一：薪资待遇：1、小时工薪资：30-35/h，保底8000+（月综合工资8000-12000+）；2、正式工薪资：2360-2650底薪＋绩效奖+岗位补贴+全勤奖，加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。二、上班时间：8.00-12.00；13.30-18.00（加班2-3小时）三、其他福利：1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金，员工生日会福利；2、公司定期给员工提供培训（产品、专业、技能、管理、知识培训）；3、丰厚的奖励：年终绩效+优秀员工奖励……4、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。四、工作内容：1、负责设备日常维修、计划检修、保养；2、负责设备监理、配电线路安装等工作；3、定期巡查，发现问题及时处理；4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。五、任职要求：1、身体健康，年龄在18-34岁；2、小白，有师父带你入行；3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（加微）为主！！名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（加微）为主！！名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（加微）为主！！

诚聘炼铁厂电气自动化工程师一名，要求45岁以下，五年以上同岗位工作经验；1、掌握三菱西门子PLC编程；2、熟练Wincc应用组态技术；3、熟习森兰台达安川变频工作原理及维护: 4、熟悉仪表常识，电气原理，电机传动、高低压控制等。5、做过1000高炉以上者优先！工资面议。诚聘炼铁厂高炉车间副工长一名，要求,

招聘：自动化技术（6月）薪资：4000-80001.对各种机械设备操作过程控制建立相关模型，提出解决方案和算法；2.负责仪表自动控制工艺技术的开发、完善和优化；3.对仪表生产自动控制工序进行重点监控，随时排除工艺运行中的不稳定因素；4.协助相关部门参与公司的重大工艺技术改造；

桂林福达股份有限公司 桂林市西城经济开发区秧塘工业园秧十八路东侧 杨女士、李女士☎️ 1）产品技术员/工程师，1人，【薪资】5001~7000元，【年龄】20~40岁，大学本科以上学历。 2）操作工，20人，【薪资】3001~5000元，【年龄】22~44岁，其他以上学历。 3）新能源数控操作员，20人，【薪资】3001~5000元，【年龄】22~40岁，大学专科以上学历。 4）电气工程师，1人，【薪资】5001~7000元，【年龄】22~40岁，大学专科以上学历。 5）自动化设备操作员，30人，【薪资】5001~7000元，【年龄】22~40岁，中等专科以上学历。 6）普工，30人，【薪资】3001~5000元，【年龄】22~42岁，初级中学以上学历。 7）管培生，1人，【薪资】3001~5000元，【年龄】20~40岁，大学本科以上学历。 8）质量技术员/工程师，1人，【薪资】5001~7000元，【年龄】20~40岁，大学本科以上学历。长按识别获取更多信息

电气自动化工程师1、电气自动化工程师要求:电气自动化专业和自动化专业的人员，以及有电气类工作经验工作轻松售后为主，负责电气设备系统和控制柜的安装、排线，理线，调试等！2、售后工程服务中心:做售后维修、维护、改造的岗位，大专学历机电机械专业。全部长白班，包吃住，接受学徒可培训以上岗位薪资：基础22/小时+加班补贴+绩效薪资+满勤，接受应届生有经验者按照初-中-高等级技术员薪资标准，面议

自动化设备技术员：需求：调试技术员多名薪资待遇：25-27元工作地点：郑州港区、郑州八大街、太原、兰考、武汉、济源等地福利待遇：提供住宿工期：6个月保险：商保80元/月要求：1、2年以上经验非标自动化设备组装调试经验2、备机构/电控安装调试经验，熟悉三线/两线感应器接线方法，熟悉气动元件工作原理3、备分析/处理能力，自动化设备现场问题点发掘及自主改善。入职流程：提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。注：富士康黑名单不可以，要求长期稳定，态度端正，服从安排。咨询报名

2. 南京深度智控科技有限公司交付工程师（2人）1、本科及以上，暖通相关专业。2、7-12K/月产品经理（2人）1、本科及以上。2、15-30K/月项目经理（2人）1、大专及以上，自动化、计算机、暖通、物联网专业。2、13-25K/月自控工程师（2人） 1、大专及以上，电气、自动化专业。2、10-15K/月节能调试工程师（2人） 1、大专及以上，暖通相关专业。2、12-20K/月联系人：王经理电话：邮箱：