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任职资格1、全日制本科及以上学历，工民建、工程等相关专业；2、具有工程师以上职称，可长期驻外；3、年龄:38至55岁之间；4、8年以上行业经验，5年以上相应职位工作经验；5、独立负责过大型项目工程管理，具有高层、超高层建筑等经验；6、熟悉房地产行业领域相关情况，有工程管理的相关知识；7、具有较强的组织计划能力、沟通协调能力、组织实施能力，工作责任心强；8、能够独立解决项目现场发生的各种问题；执行力强,及良好的抗压能力。岗位职责：1、建立与完善工程部的管理体制、人员的工作安排、业绩考核、定期总结项目进展情况，确保团队高效运作。2、为确保项目快速开发，与项目当地政府职能部门保持良好沟通；并保持和维护已建立的沟通渠道。3、负责组织编制《实施性施工组织设计》和施工进度计划。4、负责根据项目总体开发计划，编制工程进度总体计划及各分级计划。5、负责解决重大工程技术、安全、质量和环保问题。6、负责审核签发变更设计报告。7、负责跟进工程进度计划，定期检查计划执行情况,确保工期按计划完成。8、参与对工程供方的资质预审，从工程角度提出专业意见。9、参与审核承包商编制的施工组织设计。10、参与开工前对施工单位的技术交底。11、协助监理协调处理在施工过程中的技术问题。12、负责定期召开质量检查会议，提出工程质量问题，并制定改进措施。13、负责各阶段的工程验收工作。

招聘：软件实施工程师(4人)薪资：4000~8000/月职位描述职位类别：计算机/IT专业人员/软件(测试)工程师/软件(测试)工程师岗位职责：1.进行需求调研、实施解决方案的确定、用户培训、系统搭建实施上线等实施服务；2.规划项目实施计划，完成实施任务，协调各方面资源达成实施目标；3.配合进行数据整理，编写相关实施及培训文档。任职要求：1.大专及以上学历，计算机相关专业优先；2.熟悉MySQL、Oracle等数据库，熟练运用SQL语句者优先。3.熟悉ERP、MES、CRM等系统者优先考虑；4.思维缜密，口齿清晰，逻辑能力、沟通能力、执行力强，有责任心，有抗压能力；地址：江西省宜春市袁州区中山中路669号

招聘：材料研发工程师薪资：0.8-1.6万/月岗位职责:1.收集新材料、新供应商方面的资料。2.根据公司总体规划和生产需要，开发测试新供应商、新材料样品，研发设计新材料的应用方案。3制定公司原材料技术标准和测试方法。4.配合采购部、品质部等部门进行供应商考察评估；5.配合供应商研发相关材料的改善提高方案；6.新材料新技术的研发成果转化，相关专利及知识产权的编制建立；岗位要求:1、化学类本科或以上专业/技能水平，office操作熟练2、应用化学类专业或具相关经验优先3、有高度的工作热情，较强的观察能力与应变能力4、有良好的团队合作精神与敬业精神

薪资：规划工程师岗位职责：1、熟练掌握与本专业相关的技术规范和技术标准；2、完成河道径流、设计洪水计算，河道水面线计算，水库径流调节、调洪演算，区域排涝演算等水利规划工作；3、完成防洪评价(洪水影响评价)、水资源论证、 水资源综合规划、水土保持等专业技术咨询服务；4、完成上级领导交办的其他工作。岗位要求：1、水文与水资源工程、水利工程及相关专业；2、具有良好的职业道德和个人素养，善于沟通，学习能力强，能承受工作压力；3、熟练掌握CAD等相关专业设计软件，熟练使用各种通用办公软件；4、具有高级以上职称（水文、工程规划）执业证书。福利待遇：1、薪资面议；2、年薪酬总额：含岗位工资、绩效工资、年终奖金、五险一金、交通补贴、通讯补贴、节日福利等；3、另有其他福利：生日关爱、节日慰问、每年定期体检、每年团队旅游等。

招聘：项目撰写工程师 6K-20K上不封顶薪资：6K-20K上不封顶招聘项目撰写工程师 6K-20K上不封顶岗位职责:负责组织申报科技、工信、发改、市场监管等政府部门重大专项政府项目，收集项目申报资料、数据，并进行文字汇总、编写申报材料;岗位要求: 有一定的专业知识，文笔佳，善于编写各类申报材料;公司福利：1、享受正常国家法定节假日；2、公司缴纳五险一金及发放各项节日福利；3、提供良好、公平的晋升空间。每月薪资：6K-20K上不封顶 或面议职位福利： 联系人：杨经理联系电话：工作地址: 赣州市兴国路18号财智广场A座812室

1、 招聘信息江西省项目：1、招聘水运材料检测工程师若干名，有工地试验室相关工作经验及对应的管理和沟通能力，待遇从优（材料专业）；2、招聘水运检测员若干名，持证可注册（材料或地基结构专业），熟悉材料及相关砼配合比试验检测，有相关工作经验，男女不限，待遇从优。联系人：吴工

【江西网红电子厂】[强]最高25元/小时同厂吃住、不坐厂车！全部坐班、普通工衣！全新花园式住宿环境、住宿水电费全免，入职缴纳社保！6月：员工24元/小时7月-9月：员工25元/小时10月：不低于24元/小时（含餐补及所有津贴）高价支付到24年10月底；11月份视市场行情调整！次月底补上月差价需在职！入职企业垫付260饭卡，不用拿钱吃饭.面试要求：男18-45周岁，女18-48周岁（女76年，男79年全年都可以，卡年不卡月）1、银行黑户、身份证无磁、体内有金属、临时身份证不接受。2、五指需健全、灵活，无大纹身

招聘：助理工程师薪资：6500-10000元岗位职责：1、对接各项目部，进行日常项目建设信息的收集与统计；2、协助项目施工安全、质量、进度、技术、方案等的管理，解决施工中相关问题；3、汇总与完成各类报表、会议纪要，整理周度、月底、季度、年度的工作汇报材料；4、办公流程处理，包括项目文件收发、系统上传、报账、物资材料核对等；5、根据领导授权、指示，发布相关工作通知、组织相关会议任职要求：1、20~30周岁全日制本科及以上学历，土木建筑相关专业优先，可接受优秀应届生；2、具有类似岗位经验、工程资料整理、施工管理经验优先；3、熟练使用office、WPS、PPT等软件；4、为人正直，工作细心，工作积极，有责任感，有良好的观察力和协调能力；

合肥甲级造价咨询单位招聘岗位:造价工程师(土建或者安装专业)福利待遇:薪资面议,缴纳五险,公司免费工作午餐,每月400元满勤奖、节日奖金、免费旅游,节假同国家公务员待遇。不解决住宿工作地点:合肥包河区岗位要求:年龄35岁以内,持有一级造价工程师,能熟练胜任合肥市各级公共资源交易中心的清单编制工作注:本岗位需要带一级造价证书,专业不限,另外经验要丰富,0经验的不需要,薪资可以按照个人期望推荐,具体再和单位谈:黄经理 工作地址：合肥包河

招聘：冶金工程师薪资：5000元以上/月大专以上学历、工程师职称、3年以上工作经验。其他福利待遇：1、公司为员工缴纳五险一金，另可享受350元补贴。2、其他福利：其中中秋节、春节等其他节日公司发放100-500元的购物卡。3、老员工介绍费奖励：新员工在公司工作满一个月，奖励老员工200元、满3个月再奖励600元、满6个月再奖励800元、满12个月再奖励800元，共计奖励2400元/人。

招聘：项目申报工程师薪资：4000-8000【※公司福利：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，年终奖，全勤奖，工龄工资，公费培训，8小时工作制※】岗位职责：1.收集与企业相关的各类国家和地方优惠、扶持奖励政策信息、查找各类荣誉、资质相关项目申报条件、流程；2.了解订单客户信息，对客户项目进行立项分析、制定申报策略；3.协调客户准备和收集文档资料，编制项目申报材料，在规定时间节点内完成项目申报；4.跟踪项目进展，及时向客户汇报项目信息和评审进度，并根据评审结果做出后续项目规划；5.根据需求进行专题产业、产品、技术研究报告等的撰写；6.负责技术支持的相关项目知识、做单流程等培训工作；7、完成上级交付的其他任务。任职要求：1、具有较强的沟通协调能力，团队合作能力，具有好的职业素养；2、***本科及以上学历；3、生物、化学、医药、材料、电子信息、机械自动化、电气自动化、软件编写等相关专业优先；4、有项目撰写或可行性方案撰写经验优先；5、有知识产权、科研报告、技术/研发、技术/研发管理、政府项目、财政资金申请等工作经验优先。6、有政府撰写文案工作优先；福利待遇：1、公司将根据员工成绩进行培养，包括不限于项目管理师、项目经理、专利工程师、知识产权专员、管理咨询师等。2、团建

招聘：软件工程师2名薪资：3-6K元/月1、指导和协助客户及业务系统的实施，软件的运行过程中的日常维护；2、全日制大专/本科学历，计算机管理、等相关专业优先；3、有较强的逻辑分析能力和学习能力，具备较强的总结能力；4、具有良好的责任心、团队合作精神、并能适应高强度的工作；5、男女不限，诚实，勤奋，忠诚、具有团队合作意识及敬业精神；工作时间（周一至周六）：上午08：00—12：00下午14：00—17：30试用期1个月2500地址：临川区