新余建筑木工班长全职招聘

江西华领建筑劳务有限公司。招聘，优秀木工管理人员年龄50岁以下从事木工管理5年以上，图纸精通，沟通良好，能精准的把控质量，进度，安全，能够合理控制材料使用和损耗。做过实测实量工程并能达到95分以上拿过鲁班奖的优先录用。薪资面议联系电话:熊先生

七、江西灵兆科技有限公司诚聘以下岗位：1、仓管（1名）：18-40岁，初中以上，熟手，薪资待遇：综合工资4200-5500元/月。2、SMT技术员（1名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。3、插件（15名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。4、后焊（5名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。5、组装（5名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。6、包装（5名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。7、拉长（数名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。8、维修员（数名）：18-40岁，初中以上，8小时，维修线路板，薪资待遇：4200-5500元/月。联系人：钟女士

六、分宜宏大煤矿电机制造有限公司诚聘以下岗位：1、技术员（5名）：40岁以下，机械类、机电一体化、电气工程与自动化等理工科专业大专以上，六天工作制，薪资待遇：4500-10000元/月。2、外贸业务员（1名）：45岁以下，大专学历以上，1-3年以上外贸经验，六天制，薪资待遇：底薪4000-8000元/月，外加丰厚提成，缴纳五险，能力强的薪资待遇可谈。3、销售员（5名）：35岁以下，机械设计制造类、电气工程与自动、机电一体化、市场营销等专业大专以上，六天工作制，薪资待遇：4000-10000元以上（底薪+提成）。4、质检员（5名）：35岁以下，机械设计制造类、电气工程与自动、机电一体化、市场营销等专业大专以上，六天制，薪资待遇：4000-8000元/月。5、车工（20名）：45岁以下（招30岁以下车工学徒工可培训上岗），机械类、钳工类中技或高中以上，六天工作制，薪资待遇：5500-9000元/月。6、电焊工/铆工（20名）：45岁以下（招30岁以下车工学徒工可培训上岗），高中以上，六天工作制，薪资待遇：5500-9000元/月。7、装配钳工（2名）：35岁以下，高中以上，六天制，薪资待遇：5500-6500元/月。8、装模工（1名）：45岁以下（招30岁以下车工学徒工可培训上岗），高中以上，六天制，薪资待遇：4000-9000元/月。联系人：吴女士