南开幕墙设计招人信息

招聘：软装设计师（五险+绩效）薪资：5000~20000元/月1.软装设计，室内设计相关专业优先。2.具有较好的沟通能力，良好的团队精神。3.有家具销售经验者优先。岗位职责：1.根据公司下达的销售目标制定每月销售计划及目标。岗位晋升：店面销售——储备店长——店长——销售总监薪资：无责底薪+业绩提成+收款奖励+节日福利+月度销售奖励等等.....要求：年龄25-40岁有责任心沟通能力好

招聘仓储强弱电设计师一：岗位职责1、具有一定的组织协调能力：处理设计小组内部和对外的沟通协调能力等2、具有强烈的责任感以及主动办事的能力3、积极配合工程部和项目部各项工作以及图纸的深画二：任职资格1、有仓储强弱电机电类设计方面三年以上工作经验，对仓储强弱电设计的有深入的了解，具备单独操作项目工程设计的实际操作能力，熟悉行业新产品发展方向者优先2、能熟练使用CAD绘画软件，办公辅助软件3、身体健康，有责任心和创新精神，有良好的团队精神及协作意识联系人：于经理联系方式：

定制设计师（缴纳五险+高提成）德贝店面高薪招聘：1定制设计师2名大专以上学历；有设计经验，具有良好的空间感，对定制产品有一定的了解；2对装修装饰有一定的造型能力，有良好的色彩搭配能力；3有团队合作精神，沟通能力强，4熟练使用CAD酷家乐软件，社保+底薪+提成（综合2w+）

招设计师1.计算机专业/机电专业熟练使用CADBIMWSP等软件2.负责空调、热水、新排风等暖通专业的方案设计及图纸深化工作3.现场监管工地，与甲方沟通对接4.吃苦耐劳，挤压能力强，有恒心，执行力强5.年龄18-28岁，本科学历以上，可接受应届生6.薪资底薪+全勤+绩效（可面谈）8.月休四天9.有职能证书10.能出差南宁贵港俩地对接业务

职位描述:1、负责公司所需人员的招聘工作2、负责员工入职信息的收集与确认,做好员工的档案建档与管理3、配合领导对各部门的工作协调和沟通,确保工作的顺利进行4、协助领导进行人事管理,包括人员调配、合同签订等事宜5、领导交办的其他临时性工作任务职位要求:1.年龄28岁以内,有相关工作经验者优先考虑2.有较强的责任心和良好的职业操守,良好的人际沟通能力以及团队合作精神3.具备良好的职业道德素质和职业形象,做事认真踏实,积极主动4.熟练使用office办公软件5.具备较好的学习能力、应变能力和抗压能力6.有良好的团队协作精神,能积极融入团队7.中专及以上学历,专业不限

1. 现场量房，充分了解需求，根据客户要求完成方案2. 与客户沟通联系，落实设计方案，讲解施工工艺及项目，达成签约3. 客户选材定样，推荐产品，提供搭配指导4. 开工交底，后续跟进，处理项目的各类事宜5. 随时跟进进度，负责协调项目中可能产生的各类问题6. 承办领导交办的其他工作任职要求：1. 有家装设计经验者优先2. 有建筑、环艺、室内设计等相关专业优先3. 3年以上专业家装公司或设计公司工作经验，可独立谈单4. 精通CAD、酷家乐软件，并同时熟练使用其他相关设计软件5. 熟练掌握施工工艺及材料知识，了解施工进度6. 工作积极主动、热情高、效率高、态度严谨、工作效率高7. 有良好的理解和沟通能力，较强的组织协调、团队协作能力及解决问题的能力

诚聘设计师底薪3000+高提成，有意向者可直接电话联系！1、根据客户信息上门量尺，了解客户要求。2、根据客户要求绘制平面图及效果图。3、给客户进行设计方案的讲解，修改。4、上门复尺，及时、准确的为客户下单到工厂生产。5、跟进订单的安装，及时解决安装过程中发生的问题。6、与销售人员配合进行谈单签约。职位要求：1、室内设计、家具设计、工业设计、相关专业，2、具1年以上家居行业家装设计工作经验，熟悉家装家具设计工作流程优先。3、具有较强的沟通能力、表达能力及亲和力，性格开朗、乐观；4、能够熟练使用CAD、3Dmax或圆方等相关设计软件优先。5、有从事家装建材行业工作经验的优先考虑。地址：天津市东丽开发区一经路装饰城院内工作时间:早8:30一6:00中午休息1个小时有意者电话联系！！有意者电话联系！