无锡汽车销售在线招聘网

1、根据体验中心的整体任务，完成目标业绩：2、跟进用户线索，带领用户体验产品，包括体验中心介绍及试乘试驾：3、开发潜在客户，配合开展营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户；4、与团队成员协商确定团队工作计划，配合完成服务和交付等任务；5、支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队传承。反要求：1、统招大专或本科学历，专业不限；具备一年以上一线业务经验，行业不限(汽车/零售/课程顾问等行业经验优先哦)；2、有强烈的成就导向，对待销售有持续的热情和信心，并能激励团队目标达成：3、积极应对压力，可以适应长期在高业务目标的环境中发展4、有极强的学习能力和市场洞察能力，团队合作积极性高：5、有驾照。其他信息：1、工作时间：双休(我们是双休机制的，但当前维持上六休一，第六天工作日计为欠休，后期根据业务节奏灵活安排调休)轮班制，早班9：30-18：30晚班13：00-22:002、六险一金：社保公积金基数=基本薪资，公积金比例5%，如果当地有合同主体，可以直接在当地缴纳；如果当地暂无门店/合同主体，则是第三方代缴模式：不允许base地和五险一金缴纳地不同的情况3、晋升路径:一线产品专家-主管-店长-城市经理-区总;4、面试流程：店长初试一其他城市店长/区总复试一册R终试：5、薪资详情薪资范围：7000-15000元/月无责底薪：5000元/月社保类型：五险一金提成方式：按单提成试用薪资：5000元/月试用期6个月

职位描述要求：1.形象气质佳，表达能力好2.有责任心内驱力，向往高薪3.有汽车销售经验或对销售充满热情4.35岁内，有经验者优先！5.学历大专中专岗位描述1、派驻到4S店/交付中心，针对每天进厂的车主，洽谈汽车焕新无忧PLUS服务！2、了解店面车辆销售情况和售后进场量、维护好店面关系、协助店面进行各个活动策划及实施。3、负责合同的签订，并以POS机等方式收取服务费用。4、负责客户资料、延保单证的收集整理，对信息准确性完整性负责。5、每日提交日报，提交客户信息量统计数据。6、领导安排的其他工作。

岗位职责:1、在门店向客户介绍汽车产品不需要东奔西跑，公司提供销售平台、有效精准的客户资源;2、签订合同，整理客户资料、提交;3、了解店面车辆销售情况、维护好店面关系。任职要求:1、热爱汽车行业，对汽车产品与技术有基础了解，具备基本的金融贷款常识;2、具备良好的沟通能力与人际交往能力，能够与客户建立良好的关系。3、能够组建团队，有销售管理经验优先。我们为您提供:1、有竞争力的薪酬和福利待遇;2、带薪专业的培训和指导，帮助你快速成长;3、丰富的资源和平台，让你尽情展现自己的才华;4、广阔的职业发展空间和晋升机会。我们期待你的加入，一起开启汽车新零售的全新程

岗位内容：1.负责公司运营管理、业务拓展、渠道管理等工作；2.合理规划和实施企业的市场营销策略，提高品牌知名度和美誉度；3.及时了解市场动态和竞争对手情况，做出相应的决策和应变措施；4.协调内外部资源，推进项目顺利实施。任职要求：1.熟悉互联网行业和市场，有相关工作经验者优先；2.具备较强的市场营销、谈判和策划能力；3.具备较好的团队合作精神和组织协调能力，善于沟通和解决问题；4.熟练掌握各种办公软件，如Word、Excel、PPT等。薪资面议

巴彦淖尔市洪兴长安汽车4S店、巴彦淖尔市洪源奇瑞风云4S店招聘信息现招聘如下:销售经理1名职位要求:有过汽车4S店销售经理工作经验者优先考虑。薪资面议销售顾问数名职位要求:1、有汽车4S店销售工作经验者优先录用;2、有较强的随机应变能力,工作态度积极认真,有驾驶证和熟练驾驶技能3、薪资待遇:基本工资+绩效奖金月均5000元-30000左右上不封顶前台接待1名职位要求:形象好、气质佳、善于沟通,随机应变能力强。薪资3000-3500正式员工福利待遇:干满年限享受五险;享受节日福利,优秀员工年底旅游、专业培训,晋升平台网销专员2名主要负责网络留资信息回访,与销售部及时沟通,适时掌握产品知识,竞品知识等话术职位要求:善于沟通,有过4S店工作经验者优先考虑。薪资面议新媒体客服1名职位要求:善于沟通、语气温和,随机应变能力强。薪资面

任职要求:各乡镇推广、签约岗位福利:与业主成交签订合同的光伏板块数量而定，按一张光伏板提成，业务费公司包税，价格直接给到位。业务员不需要承担任何个人所得税，月签单3家以上现金奖励。成量10单以上免费上社保。让我们共享光伏风口这个大蛋糕！抓紧时间上车，一起抓住人生机遇。教育背景：无要求行业经验:有经验最好，无经验可培训。贴士:本公司已开通项目公司区域包括：江苏省泰州，扬州，盐城，南通，无锡，常州全区域等。

岗位职责：1、负责监督和实施每月、每年销售计划，贯彻工厂政策；2、负责公司产品的销售及推广、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；4、负责挖掘客户需求，实现产品销售；5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。岗位要求：1、不限行业；2、有销售的经历优先；3、有良好的心理承受能力、强烈的目标感，乐观积极向上；4、有良好的沟通能力、团队合作能力，有服务精神，灵活行销。