济源市材料员全职招聘

中珹集团现招聘以下岗位：一、招采工程师（2名）1、熟悉房建材料品牌、市场价格；2、熟悉招标流程、招标法规、招标系统；3、材料价格分析、趋势分析能力，有一定的数据分析能力；4、对安装材料、景观材料熟悉者优先考虑，有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；5、责任心强、抗压能力强。工资5000-8000二、材料员（1名）1、熟悉房建材料验收规范、周转材料管理经验；2、材料盘点、调拨经验丰富，有一定的数据分析能力；3、有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；4、责任心强、抗压能力强；5、有机械及塔吊维修经验者优先考虑。工资4000-8000元三、机械主管（1名）1、负责本部门日常管理工作，并完成与其他部门的沟通协作；2、根据工程进度，合理安排人员机械工作，并负责监督工作的完成情况；3、有塔吊、施工电梯、工程车辆的维修经验，负责日常机械的检查及维修申报；4、负责本部门员工的日常考勤管理及监督；工资6000-8000四、铲车八轮司机（3名）1.熟悉工地挖机工作流程，技术成熟，可独立完成相关工作;2.会开八轮、六轮、铲车，能独立完成拖车工作；3.熟练完成车辆日常保养及简单维修；4.责任心强，吃苦耐劳。工资5000-6000元五、工地普工（若干）1.年龄60岁以下，身体健康，无传染或先天性疾病; 2.吃苦耐劳，服从管理；3.有砌墙、铺装、绿化保养经验者优先。工资按天计算，面议.工作地点：封且县城招聘联系电话：杨女士鲍女士

中珹集团现招聘以下岗位：一、招采工程师（2名）1、熟悉房建材料品牌、市场价格；2、熟悉招标流程、招标法规、招标系统；3、材料价格分析、趋势分析能力，有一定的数据分析能力；4、对安装材料、景观材料熟悉者优先考虑，有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；5、责任心强、抗压能力强。工资5000-8000二、材料员（1名）1、熟悉房建材料验收规范、周转材料管理经验；2、材料盘点、调拨经验丰富，有一定的数据分析能力；3、有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；4、责任心强、抗压能力强；5、有机械及塔吊维修经验者优先考虑。工资4000-8000元三、机械主管（1名）1、负责本部门日常管理工作，并完成与其他部门的沟通协作；2、根据工程进度，合理安排人员机械工作，并负责监督工作的完成情况；3、有塔吊、施工电梯、工程车辆的维修经验，负责日常机械的检查及维修申报；4、负责本部门员工的日常考勤管理及监督；工资6000-8000四、铲车八轮司机（3名）1.熟悉工地挖机工作流程，技术成熟，可独立完成相关工作;2.会开八轮、六轮、铲车，能独立完成拖车工作；3.熟练完成车辆日常保养及简单维修；4.责任心强，吃苦耐劳。工资5000-6000元五、工地普工（若干）1.年龄60岁以下，身体健康，无传染或先天性疾病; 2.吃苦耐劳，服从管理；3.有砌墙、铺装、绿化保养经验者优先。工资按天计算，面议.工作地点：封且县城招聘联系电话：杨女士鲍女士

中珹集团现招聘以下岗位：一、招采工程师（2名）1、熟悉房建材料品牌、市场价格；2、熟悉招标流程、招标法规、招标系统；3、材料价格分析、趋势分析能力，有一定的数据分析能力；4、对安装材料、景观材料熟悉者优先考虑，有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；5、责任心强、抗压能力强。工资5000-8000二、材料员（1名）1、熟悉房建材料验收规范、周转材料管理经验；2、材料盘点、调拨经验丰富，有一定的数据分析能力；3、有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；4、责任心强、抗压能力强；5、有机械及塔吊维修经验者优先考虑。工资4000-8000元三、机械主管（1名）1、负责本部门日常管理工作，并完成与其他部门的沟通协作；2、根据工程进度，合理安排人员机械工作，并负责监督工作的完成情况；3、有塔吊、施工电梯、工程车辆的维修经验，负责日常机械的检查及维修申报；4、负责本部门员工的日常考勤管理及监督；工资6000-8000四、铲车八轮司机（3名）1.熟悉工地挖机工作流程，技术成熟，可独立完成相关工作;2.会开八轮、六轮、铲车，能独立完成拖车工作；3.熟练完成车辆日常保养及简单维修；4.责任心强，吃苦耐劳。工资5000-6000元五、工地普工（若干）1.年龄60岁以下，身体健康，无传染或先天性疾病; 2.吃苦耐劳，服从管理；3.有砌墙、铺装、绿化保养经验者优先。工资按天计算，面议.工作地点：封且县城招聘联系电话：杨女士鲍女士

中珹集团现招聘以下岗位：一、招采购工程师（2名）1、熟悉房建材料品牌、市场价格；2、熟悉招标流程、招标法规、招标系统；3、材料价格分析、趋势分析能力，有一定的数据分析能力；4、对安装材料、景观材料熟悉者优先考虑，有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；5、责任心强、抗压能力强。工资5000-8000二、材料员（1名）1、熟悉房建材料验收规范、周转材料管理经验；2、材料盘点、调拨经验丰富，有一定的数据分析能力；3、有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；4、责任心强、抗压能力强；5、有机械及塔吊维修经验者优先考虑。工资4000-8000元三、机械主管（1名）1、负责本部门日常管理工作，并完成与其他部门的沟通协作；2、根据工程进度，合理安排人员机械工作，并负责监督工作的完成情况；3、有塔吊、施工电梯、工程车辆的维修经验，负责日常机械的检查及维修申报；4、负责本部门员工的日常考勤管理及监督；工资6000-8000四、铲车八轮司机（3名）1.熟悉工地挖机工作流程，技术成熟，可独立完成相关工作;2.会开八轮、六轮、铲车，能独立完成拖车工作；3.熟练完成车辆日常保养及简单维修；4.责任心强，吃苦耐劳。工资5000-6000元五、工地普工（若干）1.年龄60岁以下，身体健康，无传染或先天性疾病; 2.吃苦耐劳，服从管理；3.有砌墙、铺装、绿化保养经验者优先。工资按天计算，面议.工作地点：封且县城招聘联系电话：杨女士鲍女士

招工单位：吉化集团吉林市北方建设有限责任公司（华锦项目部）一、工作范围：华锦石化设备检维修及技术改造项目等二、招聘范围：1、材料保管员2、机具保管员等。三、岗位要求：1、年龄男60周岁以下，女55周岁以下，身体健康。2、材料保管员：有经验者优先，有从事过安装施工材料保管管理工作履历，熟练掌握材料知识，做好材料发放，工资4500元/月。3、机具保管员：需要责任心强，对材料和工机具能做好保管和发放工作。工资4500元/月4、以上所有岗位，在本岗位必须有责任心，能够尽职尽责，以上人员需要加班，加班工资另计。必须无犯罪前科，会写字自行可以答培训试卷。二、注意事项：1、试用期15天，发放工资100%，试用期不满15天按日发放日工资80%，工作不满1个月扣除工作服费用60元，工作不满2个月扣除入场证费用190元，非个人原因离职不扣任何费用。个人原因离职不报销差旅费，非个人原因报销往返差旅费，报销标准为客车或者火车票费，火车不报销软卧及高铁费，按照普通客车执行。2、作业提供工作服、劳保鞋、安全帽、安全带等劳保防护用品。3、培训期间：个人提供入职体检报告单，入场即算工资，培训时长（1天）。4、食宿:外地人员提供食宿，本地人员提供中午饭，需要加班，提供加班餐。5、场区内严禁吸烟、上班期间严禁饮酒，抓到现场吸烟、饮酒作业、吸毒等行为罚款500元，由吸烟、吸毒、饮酒等行为引起的个人及公司罚款，由本人承担。6、五险一金（无、已包含在工资内），工作后由公司统一购买工程一切险。三、工作时间每周7天工作日;上午7：00-11：30下午13:00-17:30，需要按照现场要求进行调整，每天工作九个小时，超出部分算加班，加班累计时间，累计8小时为一天。一个月保证最低28个工作日，个人原因除外，（例如5月因为现场检查本月只工作25个工作日，工资为28/31*月工资）加班另计。四、工作地点：中国兵器工业集团北方华锦化学工业集团有限公司厂内，盘锦市双台子区一统河北路。联系人：孙先生电话：在线时间早6:00晚9:00

浅井建材公司招聘岗位：采购专员招聘条件：1.大专以上学历； 2.有2年以上制造业采购经验； 3.熟悉采购工作流程，有市场调研能力与成本控制意识；4.有良好的配合能力、沟通及谈判能力；5.熟练操作办公软件、有C1驾驶证；6.条件优秀者可放宽要求。薪资待遇: 3500-5000，各种福利联系电话：工作地址：禹州市浅井镇

1、熟练操作软件系统，熟悉采购工作流程;2、学习和掌握钢材基本知识，包括种类、规格、钢厂、产地等;3、熟悉采购成本构成，进行报价采购;4、与已有供应商的对接，并开发新的供应商;5、与财务进行各项账务、发票等的对接以及与各业务员的对接;6、市场行情的分析及市场各地的盘点考察工作。7、要求：35岁以下，本科学历，有采购工作经验优先。有同行业或相关行业工作经验者优先。爱岗敬业，做事认真，有上进心。沟通能力强，执行力强。

招聘：建筑工程专业实习生/毕业生 岗位项目物资员（新乡市）任职要求：1、有相关建筑行业经验，对建筑材料设备等有较深的了解。2、可熟练操作电脑办公软件；3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；4、做事细心，吃苦耐劳，责任心强，具有较强的沟通协调能力与团队协作精神；5、会开车。工程专业实习生及应届毕业生优秀者也可考虑联系电话：

采购员1、按性价比最优原则培养和选择供应商并进行动态化管理；2、及时采购合格的原辅材料满足生产和售后的需要；3、对不合格的原辅材料及时退换处理，避免呆滞物资造成损失；4、统计每辆车上所用的原辅材料成本提供给财务；5、完成公司交给的其他工作任务；6、有采购经验的。

中珹集团现招聘以下岗位：一、招采工程师（2名）1、熟悉房建材料品牌、市场价格；2、熟悉招标流程、招标法规、招标系统；3、材料价格分析、趋势分析能力，有一定的数据分析能力；4、对安装材料、景观材料熟悉者优先考虑，有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；5、责任心强、抗压能力强。工资5000-8000二、材料员（1名）1、熟悉房建材料验收规范、周转材料管理经验；2、材料盘点、调拨经验丰富，有一定的数据分析能力；3、有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；4、责任心强、抗压能力强；5、有机械及塔吊维修经验者优先考虑。工资4000-8000元三、机械主管（1名）1、负责本部门日常管理工作，并完成与其他部门的沟通协作；2、根据工程进度，合理安排人员机械工作，并负责监督工作的完成情况；3、有塔吊、施工电梯、工程车辆的维修经验，负责日常机械的检查及维修申报；4、负责本部门员工的日常考勤管理及监督；工资6000-8000四、铲车八轮司机（3名）1.熟悉工地挖机工作流程，技术成熟，可独立完成相关工作;2.会开八轮、六轮、铲车，能独立完成拖车工作；3.熟练完成车辆日常保养及简单维修；4.责任心强，吃苦耐劳。工资5000-6000元五、工地普工（若干）1.年龄60岁以下，身体健康，无传染或先天性疾病; 2.吃苦耐劳，服从管理；3.有砌墙、铺装、绿化保养经验者优先。工资按天计算，面议.工作地点：封且县城招聘联系电话：杨女士鲍女士