灵武销售专员招聘

公司主要做中沃系列饮品，体质能量，苏打水，果汁等销售专员岗位内容：1拜访中小超市，便利店，水果店，维护老客户，缺货及时补货2协助各级门店兑换公司的兑奖产品3前期有专业业务员带着熟悉流程，业务4根据家庭住址就近分配区域5底薪+提成，销售能力强月薪能达到6K-7K

电梯销售职责通常包括以下几个方面：1.**市场销售与推广**：-负责特定区域内电梯产品的销售和市场推广工作，包括家用别墅电梯、商用电梯等。-主要对接装修公司、小区楼盘等潜在客户，进行产品介绍和销售谈判。2.**完成销售指标**：-根据公司的市场营销计划，完成或超越部门设定的销售指标。-通过有效的销售策略和客户关系管理，增加产品销售范围和市场份额。3.**销售活动策划与执行**：-负责策划和执行销售区域内的销售活动，包括但不限于产品展示会、促销活动等。-通过这些活动提高品牌知名度，吸引潜在客户并促成交易。4.**客户关系管理**：-管理并维护与客户的长期合作关系，包括房地产开发公司、物业公司等。-定期与客户沟通，了解客户需求，提供个性化的解决方案和服务。5.**市场信息收集与分析**：-收集市场信息，包括竞争对手动态、客户需求变化等，并进行分析预测。-根据市场反馈调整销售策略，开发新市场，发掘新客户。6.**销售流程管理**：-负责电梯询价、报价、招投标、合同签订等销售流程的管理工作。-确保销售流程的顺利进行，及时解决销售过程中出现的问题。7.**项目跟踪与服务**：-跟踪公司客户的项目进展，确保电梯销售、安装、维保等环节的顺利进行。-提供售后服务，确保客户满意度，增强客户忠诚度。8.**产品解决方案撰写**：-参与撰写电梯产品解决方案，为客户提供专业的电梯配置和技术支持。电梯销售人员需要具备良好的沟通能力、市场分析能力、客户服务意识以及一定的技术知识，以便更好地完成上述职责。

因业务发展需要，厦门银鹭食品集团有限公司诚招销售精英1名工作地点:银川市区，岗位要求:身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，男女不限，有快销品销售经验优先！一经录用，待遇优厚，多劳多得！底薪+绩效工资+司龄工资+通讯补贴+差旅补贴+五险一金。联系电话

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招聘销售1工作内容：负责产品的销售推广，客户开发和维护工作，开拓新市场16-35岁经验不限(新手小白也可以)有培训要求反应敏捷表达能力强有亲和力，有责任心有团队协作精神本工作有上升空间销售代表-销售主管-销售总监-销售经理底薪3500+提成+奖金(日奖周奖，月奖，季度奖)提供住宿宿舍干净整洁有独立卫生间设施齐全距离公司近上班时间8.30-18.00单休节假日正常休息

企业招聘【徐福记-银川分公司】招聘职位:<吴忠业务><中卫业务><银川业务>要求：年龄30-35岁以内，性别不限，大专及以上学历，快消品行业销售经验5年以上，熟悉分销及直营通路有客户管理经验，做事踏实，善于沟通。能接受宁夏省区，甘肃（庆阳）等区域调整[太阳]薪资面议，若经录用，公司购买五险一金，满年享受带薪年休假！联系电话：

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岗位职责：工资4000——8000.1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比；2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作；3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护；4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护；5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，6、负责渠道促任职资2、具有1年以上饮品快消品行业的销售管理经验者优先，3、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神；

诚招英才，共筑梦想！尊敬的求职者：我们现在需补充人才队伍。特此发布以下岗位招聘信息：岗位职责：负责中沃系列产品在金凤区特通渠道销售与推广工作；拓展新客户，维护老客户，建立稳定的销售渠道；深入了解市场动态，收集客户反馈，为公司提供有价值的市场信息。任职要求：具有至少一年的销售工作经验，熟悉销售流程与技巧；具备良好的沟通能力、团队协作能力和客户服务意识；能承受一定的工作压力，有强烈的责任心和进取心。如果你本岗位感兴趣，请联系我，在这里，你将有机会挑战自我，实现个人价值，与我们一起共筑梦想！期待您的加入！电话；

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投递须知：每天不定时**复；顾问地域不限制（除北上广深）保证网络畅通完成带薪培训；等级分初中高三个，每级根据能力定档定薪。工作职责：负责公司所属地区项目实施方案撰写、评审事宜；线上线下做好地区风险管控与审查。任职技能：会使用智能手机，熟悉网络会议和即时通讯聊天软件，国内外各大品牌至少熟悉一种。任职要求（满足其中5点即可）：1、学历不限，身心乐观、能承受一定的工作压力；2、有婚恋、交友、团建等社交群活动经验者(年龄25-40周岁)优先；3、性格开朗大方，思维敏捷；语言表达流畅，沟通协调能力较强；4、具有良好的职业素养，高度责任心和高度安全意识；5、有创意有脑洞，有撰写短篇故事经验（没功底需要学自我提高）；6、有良好的管理能力和推动能力，积极主动，不懂就问；7、知识面广(可运用AI技术)，有文创策划(线上与线下)经验者优先；8、能独立开展审查、调研、风险管控等相关工作。