天水预算员在线招聘网

建筑施工公司，现招聘驻场预算员若干名。要求:熟练使用广联达软件，会建模，熟悉房建图纸，土建施工行业从业经历不低于5年，驻场预算员、商务经理或相关岗位从业经历不低于3年。薪资:税后年收入不低于12万福利:探亲补助、驻外补助、节日福利、季节性福利、通讯补助等。欢迎联系详细沟通了解。

厂区内招8400--9500一个月（准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服）上六休一打打酱油岗位：操作工丶组装丶检测。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件和太阳能板的）工作地址在江苏省无锡市新吴区，全国有14家分厂-二、1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资9500左右）2、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。上六休一，每天八小时，加班两小时，法定节假日放假。三、住宿：公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准4-6人套间（独立卫生间）；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应；吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择；保险：公司缴纳五险一金；社保休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；

招聘岗位：造价主管工作地点：安徽宣城要求：50岁以下，有3年以上咨询单位独立造价经验，不带证书也行（带证书底薪8000-1W+提成，不带证书底薪6-8K+提成）。 办公室上班，双休，不包吃住。主要负责公司日常清单预算编制、控制价审核、跟踪审计、结算审计等 。联系方式：张工（）推荐重谢

岗位职责：1、配合部门上级及项目经理做好单位工程成本核算，定期到工程项目部，做好工程用料、人工费的分析，结合工程项目开展定额分析活动，核定各种资源消耗情况，对工程预算情况提出建议和意见，并及时反馈给公司领导;2、熟悉公司各项目部施工图纸，熟悉施工现场，了解工程合同和协议书，配合项目人员编制施工形象、进度计划，按生产进度计划做好每个生产阶段的施工预算，及时向上级领导反映工程经济运行情况;3、参与在建项目的预算和竣工后的决算工作，审核在建项目己完工程月度用款计划和月度付款额;4、参与各类合同的洽谈，掌握市场价格信息，对工程造价作出评价分析;5、协助财务部对工程项目进行成本核算，协助综合办及财务部完善农民工花名册台账，农民工进出场管理台账;6、参与投标文件、标书编制和合同评审，收集各工程项目的造价资料，参与工程建设、工程预算谈判及工程验收工作;7、做好工程项目造价文件汇总和存档工作，对已竣工决算完成的工程项目进行经济指标分析;8、建好项目预结算及进度报表台帐，填报有关报表;9、及时完成领导交办的其他工作。任职资格：1、年龄/学历/专业要求：22岁以上，专科及以上学历，建筑工程、造价、预算等相关专业；2、行业/岗位/证书要求：具有建筑、市政、公路等行业工作经历，具备3年以上项目成本管理经验，具有造价员或预算员资格证书；3、熟练使用office、CAD、预算、造价等办公软件，能够独立从事项目的工程预结算；4、熟悉市政、房建、公路相关业务、政策法规、工程造价、概预算，同时具备经济法、工程造价管理、经济测算、统计学、合同管理、商务谈判等方面知识；5、熟悉并掌握工程预算定额、项目当地行政主管部门规章制度、各类建筑材料、用工市场价格信息，熟悉动态成本管理体系；6、较好的逻辑思维、抗压能力、执行力，具备优秀的表达、沟通和协调能力；7、具备结果导向、客户导向、学习创新、专业素养、奋斗者精神、团队合作精神等，能够忠诚地履行职责。8、该岗位需要驻场，项目地址在【海南省保亭县毛感乡】，不能接受者勿扰！！！

甘肃宏标项目管理咨询有限公司位于平凉市崆峒区，长期经营招投标代理、工程概算、预算、结算、投标文件编制（标书）、工程资料、施工现场管理、施工放线、工程量核算、现场据实收量、装订、打印等业务，现长期招聘土建预算员和应届毕业生若干名，有意向的联系负责人王女士。

招聘【甘肃大成文化旅游发展有限公司直聘】【成本部】岗位：【土建成本工程师】岗位要求：（1）地产项目土建相关工程成本测算，预结算。（2）地产项目土建相关工程招标工作，合约管理。（3）配合部门负责人做好成本控制工作。薪资待遇：8-10k岗位：【安装成本工程师】岗位要求：（1）地产项目安装相关工程成本测算，预结算。（2）地产项目安装相关工程招标工作，合约管理。（3）配合部门负责人做好成本控制工作。薪资待遇：8-10k【设计部】岗位：【机电设计师】岗位要求：（1）负责项目机电设计管理工作，建立项目机电设计类管理标准和技术标准。（2）负责项目市政规划设计统筹，消防专项治理，提供现场技术支持。薪资待遇：8-10k岗位：【结构设计师】岗位要求：（1）负责项目结构设计成果审核、项目结构专项方案优化，项目技术管理等相关工作。薪资待遇：8-10k【综管部】岗位：【行政助理】岗位要求：（1）协助人事管理工作（招聘、入、转、调、离、薪酬福利、绩效核算及劳动关系等）.（2）协助行政管理工作（、会议会务、物资、档案、后勤保障等日常行政性事务）。（3）办公环境的维护、行政管理、行政支持等。（4）协助上级完成日常行政工作。薪资待遇：4-6k【投拓部】岗位：【法务专员】岗位要求：（1）协助对口业务部门法务咨询、支持、协调等各项法务服务。（2）协助部门修改、制定、评审公司业务合同及各类规章制度，协助公司业务顺利往来。（3）处理所负责区域公司的非诉案件和诉讼案件。薪资待遇：5-8k【营销部】岗位：【营销总监】岗位要求：（1）10年以上大客户销售经验，5年以上管理经验。（2）具有多年房地产营销工作经验，熟悉房地产市场。（3）领导和管理营销团队，确保团队的高效运作。（4）具备优秀的团队领导和管理能力。能够制定有效的营销策划和推广方案。（5）善于协调团队成员，共同实现目标。广泛的行业人脉资源，为项目推广提供支持。薪资待遇：10-20k岗位：【营销经理】岗位要求：（1）2年及以上房地产销售工作经验，5年以上独立带领团队操作项目经验，具备成功项目操作案例。（2）掌握房地产销售各节点流程，熟悉房地产营销策划，对房地产营销策略有独到见解。（3）负责项目各阶段销售目标的制定，并组织带领团队达成目标。（4）独立对接甲方营销负责人，