宝鸡升降机维修直招

准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服【薪资模式】1、450/天，一个月综合工资12000左右2、每月10号发上月工资【入职要求】1、年龄16—48周岁，不限学历，不需要任何经验；2、身体健康，无不良嗜好；3、符合以上条件者100%入职每月10号准时发工资【工作内容】1、主要普工工作；2、都是坐着上班，不穿防尘服，不是流水线；3、车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟住宿:公司提供免费住宿，标准6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、24小时热水供应;吃饭:入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择;休假:上六休一，享受法定节假日;当天面试，当天安排住宿，当天安排入职工作地址江苏苏州

【高薪资】350元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】企业入职奖金3000【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来报销路费340-360一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工的.招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，18岁一48岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-安徽滁州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

佛山拓睿机电设备公司主营:专业品牌电梯销售、安装（老旧小区、自建加装）、电梯维保等业务，各公司如有电梯业务需求（转荐有酬）可来电（）罗生详谈！现诚聘:电梯维保师傅 2名要求:年龄:25-45岁，性别，有电梯维保2年经验以上并持有效T1特种设备操作证，工资待遇:面议。有意向者请电同上联系电话或私聊。

招聘：电梯维修保养薪资：4000-12000元/月岗位职责：1、负责所辖区内电梯的日常保养、维修、急修任务；与客户良好沟通，和谐共处， 使客户满意。2、负责管理所维保电梯的安全与性能，使电梯运行可靠，正常。3、对最终用户和工地的安全负责，根据维修指引和安全指引来开展维修操作，并准 确和及时汇报工作完成情况。任职要求：1、有电梯特种设备T证优先。2、机电类/机械类/维修类等专业知识（接受实习生）。3、1-2年电梯保养经验者优先考虑，无经验亦可接受能吃苦、动手能力强、适应压力 工作，服从公司分配。4、身体健康，良好的团队合作精神；退伍军人及行业经验者优先。工作区域：上海市全市