庆阳渣车维修直招

薪资:3000元-7000元任职要求:重卡，重型机械设备的底盘，发动机，变速箱，液缓，电路，后处理维修保养。汽车电路 故障排查 工程车 大中型货车 有汽车维修经验 4S店经验岗位职责:本公司是上汽红岩重卡的授权销售维修服务站，外出救援，进站维修，售后三包，报单处理等。行业经验:5年以上岗位经验:有重卡品牌服务站工作经历优先。

[招聘岗位]自卸车驾驶员:100名[职位要求]1、有较强的安全责任意识，有团队精神，听从指挥，能吃苦耐劳并服从管理，年龄不超过49岁。2、有初中以上学历证件，携带户口本本人页照片，无违法犯罪记录且不是银行黑户的。3、身体健康，无高血压，心脏病等，职业健康体检合格，开过矿卡车并有矿山经验者优先。(无驾驶经验的勿扰)[薪资待遇]1、基本工作:7000元/月+全勤500元/月+绩效(7-8公里)14元/车，300趟以上16元/车。2、综合工资:11000元/月-13000元/月，每月25日-30日发放工资，当月工资次月发放，不拖欠工资，包吃住、有洗澡堂、洗衣房、夏天有空调，冬天有暖气。 另招聘打黄油师傅，吹空滤师傅若干名，工资8000至12000 统计一名 工资8000 邢队：

1、负责本部门员工工作的安排。2、负责建立健全电梯设备档案。3、负责小区电梯验收和接管工作。4、负责制定本部门的日常工作计划，以及电梯的大、中修计划和实施方案。5、检查本部门员工履行各岗位职责、规章制度和安全操作规程的执行情况。6、组织本部门员工进行技术培训。7、负责组织电梯事故抢修工作。8、完成总公司交办的其他相关工作任务。

1、负责本部门员工工作的安排。2、负责建立健全电梯设备档案。3、负责小区电梯验收和接管工作。4、负责制定本部门的日常工作计划，以及电梯的大、中修计划和实施方案。5、检查本部门员工履行各岗位职责、规章制度和安全操作规程的执行情况。6、组织本部门员工进行技术培训。7、负责组织电梯事故抢修工作。8、完成总公司交办的其他相关工作任务。

1、负责本部门员工工作的安排。2、负责建立健全电梯设备档案。3、负责小区电梯验收和接管工作。4、负责制定本部门的日常工作计划，以及电梯的大、中修计划和实施方案。5、检查本部门员工履行各岗位职责、规章制度和安全操作规程的执行情况。6、组织本部门员工进行技术培训。7、负责组织电梯事故抢修工作。8、完成总公司交办的其他相关工作任务。

1、负责本部门员工工作的安排。2、负责建立健全电梯设备档案。3、负责小区电梯验收和接管工作。4、负责制定本部门的日常工作计划，以及电梯的大、中修计划和实施方案。5、检查本部门员工履行各岗位职责、规章制度和安全操作规程的执行情况。6、组织本部门员工进行技术培训。7、负责组织电梯事故抢修工作。8、完成总公司交办的其他相关工作任务。