宿州保险理赔直招

岗位描述：1．针对车险到期的用户，通过电话，网络为客户办理每年续保事宜；2．以续保为主（客户名单由公司提供，无需外出）3．为客户提供快速、准确与专业的车辆续保咨询服务岗位要求：1．心态端正，道德品质良好，思维逻辑能力、表达清晰，沟通能力、可塑性强，有发展潜质；具有较强的责任心、服务意识及沟通协调能力；2．大专以上学历，有电销、销售相关经验可放宽。福利待遇：1．底薪＋业绩提成 综合5000-100002．社保工作时间：8:30-12:00 13:45-17：45周一至周五，固定双休；享受国家法定休假日地址：元一办公楼1604

待遇：1、结余工资每月10号准时发放小时工：300一天1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天招工要求：1、男女不限，不限学历，不限经验。18岁一44岁，有本人二代身份证.在有效期内，身体健康，十指健全，无犯罪记录2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训（公司在苏州）

职位描述:1、负责公司保险产品销售工作,开拓市场渠道及发展新客户,完成业务发展做好准备6、执行公司制定的营销计划和任务,维护客户关系并拓展新的销售渠道7、对所管辖的客户进行定期回访,提供市场渠道及发展新客户,完成有效的售后服务支持8、遵守国家法律法规及公司各项规章制度,维护业绩指标2、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析3、负责潜在客户的挖掘与跟踪管理,与客户公司形象和声誉9、按时完成领导交办的其它事项职位要求:1、有意愿从事保险销售工作,具有较强责任心和良好的职业道德素质2、具有较强的学习能力、沟通能力以及团队合作精神3、热爱保险事业,有强烈的成功欲望和事业心4、退伍军人优先

国企大地召聘：✅车险客户经理‍工作职责：负责联系车险即将到期的车主提供报价和业务办理，无需外出跑业务⏰工作时间：8:20-12:00 1:40-6:30 月休5天，法定节假日带薪休假薪资待遇：无责底薪1200-4000➕提成，新员工前两个月薪资保护2500，平均薪资5500-6000，工作能力较好员工平均8000以上，多劳多得！年龄要求：18周岁以上-40岁以下福利待遇：提供岗前培训、入职缴纳五险、节假日礼品福利、员工生日会等等‍晋升空间：大专及以上学历员工，工作满1年，可内聘行政、前台、回访、质检、文员、IT等多岗位，工作满6个月可内聘管理层：团队经理、市场经理等多岗位。☎:工作地点：清苑区中心路与富强街交叉口西北角

A③【招聘助理,文员，前台，秘书类】【中国人保北京市分公司】招聘：车险续保专员一、只负责北京市地区车险保险业务，资源公司分配；无需外出，车辆只要在北京使用都可以投保。二、普通话标准，吐字清晰流畅，具有良好的沟通能力；40周岁以内，中专以上学历；有相关工作经验者条件可适当放宽。三、 底薪2420+饭补500+（800-2000）新人奖励+绩效提成+激励=（月薪7000-20000上不封顶）试用期两个月，五险一金（试用期正常缴纳，公积金缴存比例按最高12%缴纳）。四、09:00-18：00 周末双休五、北京市密云区云西一街16号（人保大厦8层）联系人：赵鹏飞同步