通州区材料员直招

02招聘岗位工程技术员（10人）任职要求：本科及以上学历,土木工程、道路桥梁、工程管理、水利水电工程等工程类相关专业;其他要求：有工作经验者优先；品行端正，吃苦耐劳，有上进心；能适应长期在施工一线工作。计量统计员（8人）任职要求：本科及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价、水利水电工程等工程类相关专业;其他要求：熟练使用办公软件、爱学习；有一定的识图、统计、归类能力；善于沟通、性格开朗；能适应长期在施工一线工作。项目出纳（4人）任职要求：本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学、金融学等相关专业；其他要求：有初级职称者优先；细心认真，工作责任心强，可接收应届毕业生；能适应长期在施工一线工作。材料统计员（4人）任职要求：本科及以上学历,工程类、统计类、计算机相关专业；其他要求：有工作经验者优先；品行端正，吃苦耐劳，有上进心；能适应长期在施工一线工作。综合资料员（4人）任职要求：本科及以上学历,工程类、统计类、计算机相关专业;其他要求：有工作经验者优先；品行端正，吃苦耐劳，有上进心；能适应长期在施工一线工作。以上岗位要求本科及以上学历，薪资待遇7万-10万+年底绩效+项目超利奖

一 1工程技术员(10人)1.任职要求:本科及以上学历,土木工程、道路桥梁、工程管理、水利水电工程等工程类相关专业。2.其他要求:有工作经验者优先；品行端正，吃苦耐劳，有上进心；能适应长期在施工一线工作。2计量统计员(8人)1.任职要求:本科及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价、水利水电工程等工程类相关专业。2.其他要求:熟练使用办公软件、爱学习；有一定的识图、统计、归类能力；善于沟通、性格开朗；能适应长期在施工一线工作。3项目出纳(4人)1.任职要求:本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学、金融学等相关专业。2.其他要求:有初级职称者优先；细心认真，工作责任心强，可接收应届毕业生；能适应长期在施工一线工作。4材料统计员(4人)1.任职要求:本科及以上学历,工程类、统计类、计算机相关专业。2.其他要求:有工作经验者优先；品行端正，吃苦耐劳，有上进心；能适应长期在施工一线工作。5综合文员(4人)1.任职要求:本科及以上学历 统计类、计算机相关专业。2.其他要求:有工作经验者优先；品行端正，吃苦耐劳，

招聘：采购员（建材材料）薪资：4000-50001.跟踪市场变化，了解新的建材产品和技术趋势。2.寻找潜在的供应商，并评估他们的资质和信誉度。3.跟供应商进行谈判，以获得**惠的价格和合同条款。4.根据公司的项目需求和预算，制定建材采购计划。5.考虑材料类型、规格、数量和交付时间等因素。6.与项目经理和财务部门沟通，确保采购计划的一致性和可行性。7.跟踪建材采购订单的进度，与供应商保持沟通8.确保采购订单的准确性和及时性，并确保材料按时交付到工地。9.处理采购订单的付款事务，与财务部门保持配合。

职位描述岗位职责：1.供应商管理：开发、维护合格供应商库，定期对供应商库进行梳理、评估和动态管理；2.采购询价：根据业务需求，对所需产品材料进行询价、询货期、与供应商谈判洽商，确保采购满足业务需求，实现合同评审中的成本控制目标；3.采购流程管理：负责采购下单、签订合同、协调发货、跟进货期、追票、付款等工作；并针对采购商品的质量、数量、到货周期等进行全过程的跟踪监督和沟通协调；4.合同管理：负责供应商合同的签订、审核把关和资料管理；5.监督管理：负责对各个项目所需采购产品材料的监管，定期前往项目地进行核查和监管。任职资格：1.大专及以上学历，专业不限；2.三年以上工程公司采购工作经验，有电力工程采购经验优先；3.了解或熟悉工程管理、采购管理、商务谈判基数知识；4.具有较强的责任心、计划能力、沟通协调能力、意识、成本意识、服务意识；5.工作态度认真负责，执行能力强，有一定担当和抗压能力，能够积极协调处理问题；6.具有C1及以上驾驶证，可以熟练驾驶车辆；7.能够适应出差。