宁波保险理赔直招

中国人寿鄞州支公司招人：1.保单服务专员主要负责保单日常售后、跟踪、理赔等一系列工作内容。2.人事助理主要负责日常招聘、打电话等一系列办公室工作。3.网格员主要负责区域性售后服务工作！工作轻松愉快。4.金牌合伙人年收入10万保底，有着丰富的社会阅历及想要创业的思路！（前提提前年收入必须10万及以上）5.区域管家年收入保底7.2万，有学习力和服务的心态,综合薪资5000-8000不等！上不封顶【公司福利】：不定期团建、双休、法休、工资上不封顶，商业社保【工作时间】：早上8:20-11:30下午时间自由（双休、法休）【联系电话】：李经理：【工作地址】：鄞州区潘火街道迪卡侬东侧宁波和荣大厦A座16楼（中国人寿鄞州区支公司）

本公司发展需要，诚招社会精英：保单服务专员5名区域管家10名职位描述：1.维护客户关系，建立客户服务渠道；服务客户办理业务：人身险、健康险、意外险等寿险，车险等财险，及其他综合金融服务。男女不限，25-50周岁大专及以上学历，特别优秀者可放宽至高中。2.工作时间：8:30—16：30，午休两小时、时间少、周末双休、法定节假日。团队年轻化很好相处，团队气氛轻松活跃，朝气蓬勃好相处，入职有老人带。晋升空间大，发展前景好，央企平台，公平公正。每月都有伙伴生日会。待遇从优，面议。

要求25-45岁大专以上学历有金融行业服务经验或其他销售经验优先人数7人待遇长期无责底薪5000+不与销售业绩挂钩业务提成另计劳动合同五险一金更有免费进修福利有宁波大学商学院“平安三师”养老规划师健康管理师财富管理师的证书培训有清华大学平安大学的游学方案等为客户提供时下最IN的细胞储存服务居家养老服务高端康养小区服务等

急聘食堂阿姨和钟点工若干名食堂阿姨2人，有工厂食堂工作经验，年龄不超过60周岁；包吃包住，3500+，月休二天，加班另计,综合工资4000左右【熟练工】钟点工2人，工作时间8.00-14.00，每天6小时，15元每小时，包工作餐有意者电话联系地址：余姚市朗霞街道朝阳路藉义巷路58号【宁波浩嘉电器有限公司】联系人：施俊电话：

【京东家电家居密云线下体验店（北京市第一名门店）】招聘：优秀销售20名主播5名剪辑拍摄5名要求：良好的沟通学习能力执行力强，25-39岁.性别不限，待遇面议五险+保底+提成(基本10000以上)工作地点：密云区鼓楼南大街联系人：A③【招聘助理,文员，前台，秘书类】（6.18）【中国人保北京市分公司】招聘：车险续保专员一、只负责北京市地区车险保险业务，资源公司分配；无需外出，车辆只要在北京使用都可以投保。二、普通话标准，吐字清晰流畅，具有良好的沟通能力；40周岁以内，中专以上学历；有相关工作经验者条件可适当放宽。三、 底薪2420+饭补500+（800-2000）新人奖励+绩效提成+激励=（月薪7000-20000上不封顶）试用期两个月，五险一金（试用期正常缴纳，公积金缴存比例按最高12%缴纳）。四、09:00-18：00 周末双休五、北京市密云区云西一街16号（人保大厦8层）联系人：赵鹏飞同步

太平洋保‬险服务部本人招聘工作‬时间:周一至周五（法‬定工作日），早上8：30—9：30；集中工作，其它时间工作内容‬自主安排；年龄要求：22-50岁；工作‬职责：续‬期收费，信息‬保全，协助理赔，老客‬户维护；开发新单福利待遇：每月海量续期资源+固定底薪＋绩效+收费工资+提成+保险+养老金+团队利益，新人月收入可过万。

太保招聘售后服务主管及专员工作时间:周一至周五（法定工作日），早上8：30—10：00集中工作，其它时间工作内容自主安排；上班地点：珠江新城太平洋金融大厦年龄要求：22-50岁；工作职责：续期收费，信息保全，协助理赔，老客户维护；福利待遇：底薪＋绩效+收费工资,收入下有保底，上不封顶，有钱有闲的工作！详情咨询冯经理有意向的请抓紧联系我！有销售以及管理经验优先！

国企大地召聘：✅车险客户经理‍工作职责：负责联系车险即将到期的车主提供报价和业务办理，无需外出跑业务⏰工作时间：8:20-12:00 1:40-6:30 月休5天，法定节假日带薪休假薪资待遇：无责底薪1200-4000➕提成，新员工前两个月薪资保护2500，平均薪资5500-6000，工作能力较好员工平均8000以上，多劳多得！年龄要求：18周岁以上-40岁以下福利待遇：提供岗前培训、入职缴纳五险、节假日礼品福利、员工生日会等等‍晋升空间：大专及以上学历员工，工作满1年，可内聘行政、前台、回访、质检、文员、IT等多岗位，工作满6个月可内聘管理层：团队经理、市场经理等多岗位。☎:工作地点：清苑区中心路与富强街交叉口西北角

薪资待遇：底薪2800+餐补300第二个月+提成（提成3%，综合工资4000-6500）上班时间：8：30—12：0013：30—18：00中午休息一个半小时休息时间：一个月休息4天，节假日调休1.通过与客户进行沟通，介绍公司的产品及优势。2.积极挖掘客户的需求，提供个性化的方案建议。3.解答客户关于车的疑问和咨询，确保客户能理解，4.跟进潜在客户，努力达成销售目标。