息烽车间主任招工

贵州新电铝合金线缆有限公司[招聘职位]总经理助理1名[招聘要求]25-35岁,学历大专以上,熟悉办公软件,有驾驶证,能熟练驾驶车辆。能够协助总经理进行项目的计划,组织、实施和监控。协助起草各类信函及日常所需文件,工作细心,负责;[工资待遇]5000以上;[招聘职位]车间主任1名[招聘要求]45岁以下,学历大专以上,熟悉生产情况,了解产品工艺,有相关工作经验;[工资待遇]5000以上;[招聘职位]行政部经理1名[招聘要求]25-40岁,学历大专以上;[工资待遇]40005000;[招聘职位]行政部专员2名[招聘要求]18-35岁,学历大专以上;熟悉办公软件,有驾驶证,能熟练驾驶车辆,协助上级完成日常的行政工作;[工资待遇]4000左右;[招聘职位]电工1名[招聘要求]3名,50岁以下,初中文化以上;[工资待遇]面议,有意可来电了解详情;[招聘职位]机修工3名[招聘要求]

招聘普通招聘信息中恒中药招聘车间主任岗位职责：1、服从上级安排；2、编制工艺规程、工艺验证、清洁验证、设备验证；3、编订相关GMP文件；4、督促生产，保证产品质量，按时完成生产任务；5，指导完成相关记录，生产成本控制，提高安全生产率；岗位要求：1、大专及以上学历；2、药学相关专业优先；3、积极主动，责任感强，有良好的沟通协作能力；4、爱岗敬业，服从工作安排，能及时完成领导安排的工作任务； 联系电话：

天柱大角鹿瓷砖招聘【工作岗位】1、店长  1名，要求：具备很好的协调工作能力和管理能力，自身工作能力突出，有三年以上相关工作经验，最好是从事过本行业的工作，熟悉工作流程和内容；2、业务员  10名，要求：18岁以上，男女不限，经验不限，有经验最好，具备良好的沟通能力，听从安排，有责任心工作认真愿意学习，有强烈的挣钱欲望！（可接受兼职）3、售后  1名，耐心细致，工作认真，善于沟通和处理突发情况，应变能力要好；4、三轮车师傅  1名，有三轮车驾驶证并且自带三轮车，能吃苦耐劳，日常负责产品配送服务，新资面议。【薪资】面议【联系电话】：【地址】水岸星城正大门

本地厂直聘中一厂1，贵阳小河暖电‬炉厂 大龄工/长白班面试日期：明天2024年6月26日可当天按排宿舍生产产品：家电用‬暖炉（电茶几）岗位：装配工工内作‬容：打螺丝-组装-打包-插线等招要聘‬求：年龄18-48岁，身健体‬康，无案底，，无纹身，能耐吃‬劳，服管从‬理，（需要识字会填写职入‬信息）能接受上站班薪标资‬准：计工件‬资：月综‬合工资：3600至5000工作时间：常白班8:00-18：00（上六休一）食待宿‬遇：提住供‬宿，吃饭自理（宿舍做可‬饭),厂区食有‬堂（12元/餐）如需住宿，床用上‬品、生活用自品‬备。面试/工地作‬址：小河开发大道中段（奇客瑞‬车配套工业园）面试时间：下午13:00注：不收暑假工招聘热线：

1、按照下发的生产计划，合理安排好车间各岗位的人员配置和生产前期准备工作严格按工艺要求进行生产，有能力解决问题，排除制约生产的因素，保证生产的连续运行，完成生产任务，对所生产的产品质量、产量、收率负责;2、根据生产计划统筹安排车间每天的生产和人员，使各岗位协调一致生产，防止因管理不当造成人员、设备、物料、时间的浪费，在保证收率(成品率)、质量的前提下，有责任降低生产成本:3、根据生产任务轻重缓急，灵活调整生产定额及各岗位人员的配置，使各岗位人员发挥潜力，满负荷生产;4、负责对员工的培训工作，确保有针对性、及时有效:5、对新来的员工进行岗前培训。包括公司的规章制度、岗位职责、工作制度、安全知识及相关设备操作等。做到理论和实际相结合。经考试合格，新员工方可上岗:6、按照每月的培训计划进行车间全体员工的培训考核;

招聘岗位：部门文员、档案员、车间管理、产线管理、后勤、设备员[图片]一、【工作内容】1.负责产品日产量和各道工序的数据统计2.负责生产进度相关的数据、报表的追踪、监控和汇报3.负责辖区员工的考勤、工资、入职、离职等手续的办理4.负责办公区域的环境维护，定时清理打扫保持整洁5.负责相关资料与信息的收集、整理、录入、汇报6.报表的收编以及整理、打印、排版和归档7.负责对接分管车间行政事务的处理和监督8.各类报表的数据汇总和数据分析并上报9.完成上级领导交代的其他工作事项二、【任职资格】1.熟悉办公流程和基本的办公软件，无经验带薪培训2.高中以上学历（能力优秀者可放宽），男女不限18-35岁3.具有一定的抗压能力，学习能力，沟通能力，能吃苦，有上进心三、【薪资待遇】1.培训时长30-45个工作日2.两个阶段的带薪培训①一线岗上实操工作流程学习②文员岗上实操学习培训3.晋升机制：文员-副主管-主管试用期1到3个月：待遇底薪5000+1000绩效+全勤+补贴）转正后（双休）：底薪6000+绩效（1200-1800）+全勤300+包吃包住+年终奖1-5万，综合薪资6500-8500。四、【饮食住宿】（包吃包住）宿舍环境：2-4人间宿舍，独立卫生间，空调，冷热水供应。五、【保险】：转正后公司统一购买保险六、面试当天带上行李，身份证，当天面试通过可安排住宿

【中杰汽配】诚聘:储备班干部/车间助理/4500-6000元/月 任职要求：1.1、初中及以上学历；1.2、有从事过班组长，车间主管类工作经验优先：1.3、有抗压力，有沟通协调能力，有组织能力；1.4、有从事汽配行业装配带班工作经验优先；诚聘：CAD制图/5000-8000元/月要求：年龄18-45岁，男女不限，机电一体化专业，大专及以上学历，熟练使用（CAD）制图软件，负责产品及零部件的设计、分析、制图；有汽配行业1年以上工作经验。公司福利：工资+社保+公寓式宿舍+无线wif+全新空调，+独立卫生间+24小时热水+洗衣机+ 食堂提供免费早餐，中餐及晚餐每餐扣5元，先吃后扣+全勤奖+工龄奖；8.5小时+住外面补贴100元/月。联系电话：

贵州腾欣锐电子厂岗位：厂区文职1.负责产品日产量和各道工序的数据统计2.负责生产进度相关的数据、报表的追踪、监控和汇报3.负责辖区员工的考勤、工资、入职、离职等手续的办理4.负责办公区域的环境维护，定时清理打扫保持整洁5.负责相关资料与信息的收集、整理、录入、汇报6.报表的收编以及整理、打印、排版和归档7.负责对接分管车间行政事务的处理和监督8.各类报表的数据汇总和数据分析并上报9.完成上级领导交代的其他工作事项2、任职资格1.熟悉办公流程和基本的办公软件，无经验带薪培训2.高中以上学历（能力优秀者可放宽），男女不限18-35岁3.具有一定的抗压能力，学习能力，沟通能力，能吃苦，有上进心3、薪资待遇1.培训时长20-45个工作日2.两个阶段的带薪培训①一线岗上实操工作流程学习②文员岗上实操学习培训3.晋升机制：文员-副主管-主管二、薪资待遇：试用期1到3个月：待遇底薪4000+1000主管打分+全勤350+补贴）转正后（双休）：底薪5000+绩效1200+全勤350+包吃包住+年终奖5500-8000，综合薪资6000-7000。三、饮食住宿（包吃包住）宿舍环境：4人间宿舍，独立卫生间，空调，冷热水供应。

工作职责：1.负责产品日产量和各道工序的数据统计2.负责生产进度相关的数据、报表的追踪、监控和汇报3.负责辖区员工的考勤、工资、入职、离职等手续的办理4.公平公正的填写本组员工的日常考核表5.负责相关资料与信息的收集、整理、录入、汇报6.报表的收编以及整理、打印、排版和归档7.负责对接分管车间行政事务的处理和监督8.各类报表的数据汇总和数据分析并上报9.落实新进员工技能提升的指导工作安排和培训计划的实施任职要求：1.熟悉办公流程和基本的办公软件，无经验带薪培训2.高中以上学历（能力优秀者可放宽），男女不限18-38岁3.具有一定的抗压能力，学习能力，沟通能力，能吃苦，有上进心3、薪资待遇2.两个阶段的带薪培训①一线岗上实操工作流程学习②办公室岗上实操学习培训3.晋升机制：文员-副主管-主管二、薪资待遇：试用期1到3个月：待遇底薪4000+1000主管打分+全勤350+补贴）转正后（双休）：底薪5000+绩效1200+全勤350+包吃包住，综合薪资6000-7000。三、饮食住宿宿舍环境：4人间宿舍，独立卫生间，空调，冷热水供应，包工作餐。