龙华厨师长招工

诚聘深圳宝安沙井和一村，深圳公明，东莞长安工厂饭堂招以下职位夜班厨师长1名，长期上夜班，会菜品安排，有责任心！厨师2名，有一菜一价或小炒工作经驗优先！卤水师(烧腊师)1名，面点师1名，会中西点，懂成本控制！粉面师，拉面师各1名，懂成本控制厨工多名，男女不限，清洁工，多名，男女不限，有工作经驗优先！有意者电联(罗生)工资面议！注:以上职位均可在年后上班！！

川菜连锁品牌招聘：服务员4200-4500收银员4300-4500咨客4300-4500传菜员4200-4500保洁员4000-4200洗碗员4000-4200厨师长12000-15000川、湘菜炒锅7000-8000凉菜师傅6500-7000蒸菜师傅6000-6500切配5000-5500楼面领班4500-4800楼面部长4800-5000楼面主管5000-5500楼面经理6000-8000福利待遇：包吃包住、月休楼面4天、厨房3天，购买工伤险、全勤奖、入职满一年工龄奖、生日福利、业绩达标奖励。每月15号结算上月工资联系电话：文先生工作地址：深圳市龙岗区龙翔大道万科广场4L

深圳市湘菜连锁餐饮管理有限公司因发展需要招兵买马招聘厨师长1名三年以上经验，工资面议。副厨师长：1名，具有连锁店管理经验优先，工资面议。炒菜师傅：多名（6800--7500）配菜员：4800—5500宿舍空调洗衣机热水器洗漱用品等一个月工休四天，包吃住，做满一年享受带薪工龄假5天。公司，让一帮有梦想的人在一起共同发展，工资从优，电话详谈，非诚勿扰。工作地点:深圳龙岗电话:赵微信同号。

连锁餐饮招聘以下岗位岗位一；成手砧板1名4300-4600岗位三：厨房阿姨：4000-4300福利待遇优厚岗位四：厨师长1名8000-12000福利待遇优厚阿姨年龄55岁以下，其他岗位年龄不超过30岁1.每个月四天公休。（休不完加工资）2.每个月8号准时发工资。3.法定节假日双倍工资。4.过年三天三薪。5.工龄奖一年200。6.管吃管住，宿舍提供被褥，饮水机，空调，并有专人收拾卫生洗工服。7.每个月两次员工福利（具体发放所需物品）电话:李厨/（）地址：辽宁省沈阳市皇姑区三台子万象汇五楼吕氏疙瘩汤

招聘：1.后厨主管：要求：有后厨管理经验优先考虑，主要负责后厨日常管理和监督工作，以保证餐厅工作顺利开展，年龄20~45岁工作地点：东莞薪资范围：6500-8500元/月（包含表现奖/绩效奖）100全勤奖+月休4天2、厨师：要求：年龄20~48岁工作地点：东莞薪资范围：6000-8000元/月（包含表现奖/绩效奖）100全勤奖+月休4天3、汤粉面粥师傅：要求：年龄20~48岁工作地点：东莞薪资范围：4500-5500元/月（包含表现奖/绩效奖）100全勤奖+月休4天4、洗碗工：要求：有从事餐厅服务工作经验者，优先考虑、年龄20~55岁工作地点：东莞薪资范围：3400-5000元/月（包含表现奖/绩效奖）100全勤奖+月休4天 联系电话 :（张生）

天津槐店王婆大虾高薪招聘：【薪资待遇】 火锅店厨师长二名工资面议火锅店主管经理二名。工资5000-7000 烧烤烧工二名7000+ 炸虾师傅一名4000+1001.炒锅师傅2名 5000+100满勤+绩效工资2. 服务员10名：4200元+100元满勤+各类提成+绩效工资 工龄奖综合工资5000~55003. 传菜员：4000元+100元满勤+提成+绩效工资 综合工资4000~45004.凉菜中工一名：4000-4500+全勤奖+绩效奖5.配菜一名：4200+满勤100+绩效奖 综合工资45006.洗碗工杂工两名，工资3800-40007.常年招聘学生工 短期 兼职以上岗位：每月3天公休，工龄奖，包吃住，每月团建一次，活不累，每月15号准时发工资。联系☎️:田欢迎您加入我们的团队

上海东北铁锅炖连锁店招聘：行政总厨一名底薪15000-20000＋奖金综合30000-40000左右要求：年龄35-45周岁，有管理能力和菜品研发能力厨师长2名底薪10000-15000要求：年龄30-45岁有管理能力，执行力强经理一名底薪7000-8000+绩效奖金综合10000-12000左右要求：年龄25-40周岁，有五年以上经验。服务员底薪6000-6500➕绩效综合工资7000左右要求18-38岁，身体健康，性格开朗主管一名底薪6500-7000+绩效综合工资8000-9000要求22-35岁 有铁锅炖工作经验，执行力强，能够带好员工做好领导交办的所有事宜铁锅炖师傅若干名底薪8500-9000➕绩效综合工资10000-12000左右要求：年龄28-45岁，身体健康，执行力强凉菜师傅一名7500-8500要求：18-42岁，出品稳定，干净利落面食一名底薪5500-6000要求：20-48岁，身体健康，有团队意识切配一名5500-6000要求：18-48岁以上一经聘用 免费食宿，工作满半年报销500元交通。工作满一年有7⃣️天带薪探亲假。过年三薪。工作地址：上海市区应聘电话：

餐厅运营经理1、根据总经理所规定的工作方针制定具体的实施计划。2、全面负责营业部的经营管理和日常运转工作，确保各项营业目标的圆满实现。3、根据部门工作的实际，提出完善各岗位责任制和服务程序的意见。4、负责营业部每日厨部、海鲜池、水吧部沽清及急推报表（每市）的制定。5、深入酒楼征求客人对菜肴及服务质量的意见，处理客人的投诉。6、掌握各项食材、海鲜、酒水市场行情，确定餐饮推销策略。7、负责市场营销部各类酒席菜单的选定、更改、调整工作；洽谈所有酒席、会议、并按酒楼规定签署相关协议；做好营业毛利预算、成本预算工作。8、负责建立客户档案、收集客人资料，做好客情维护工作；并制定全年节假日、各时令季节的营销策划方案。9、组织实施员工日常的技能培训工作。10、参加酒店日常会议。11、每天主持一次部门例会，每周一次品质会议，每月一次酒店促销和成本分析会。12、每日检查营业报表、客情报表、日报表、及各类检查表，每月按时上报各类财务报表及各类人事报表，每周上传周工作计划与总结，会议记录，每月上传月计划与总结13、每日餐前，餐中、餐后巡察餐厅及厨房，了解工作情况，发现问题及时处理。14、深入现场检查厨房出品质量，及时与厨部沟通，做好每市菜品推广工作。15、负责各类宴会场地布置及撤场工作；检查重要活动和大型宴会的准备情况。16、做好每日部门员工岗位安排、随时因为工作需要做出适当调整。17、抽查食品饮料进货的规格，质量，数量，价格与成本价是否相符。18、做好本店内楼面、出品部等相关部门的沟通工作。19、审核本部门各种用款申请。

职责要求:1.负责管理店日常营运(QSC、利润、财务、人事、训练)2.处理门店基本的行政工作.3.具有较强的领导力和执行力4.性格外向5.有连锁餐饮管理经验优先6.年龄22-35周岁，中专或以上学历7.要求学习能力强，执行力强，抗压能力强8.认同企业文化，支持变革9.需要有2-3年管理经验，从事快餐，简餐行业优先10.有独立开店，或者做出重大营业额贡献优先福利待遇:1.底薪8000，转正12000-15000+绩效提成2.提成方式:师带徒激励，月利润3%分红奖金补贴:绩效奖金●1.每月1500-2800绩效3.每月营业额达成激励800-24004.谈成团餐激励500-12005.门店价值激励2000-100006.五险一金，包吃包住，带薪年假等7.父母亲情补贴8.月休4天