恩施房产销售全职招聘信息

职位要求：1、取得C1及以上准驾车型机动车驾驶证2、无交通肇事犯罪，无违法犯罪记录3、年龄21-60岁工作内容：通过手机软件接单，平台一对一自动派单，收到订单后跟随导航，到达乘客上车点。待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。全程自动一键导航。无需熟悉路况简单方便，会用智能手机看导航即可工作时间：每天不少于8小时，工作时间自由，24小时均可接单，车辆由司机24小时保管，可私用薪资待遇：1、无责底薪+提成+奖励、底薪6500+、综合工资9000--15000、吃苦耐劳的能达到16000+2、平台‬直营司机有单量保证，流水补贴保障，日流水400-6003、公司提供合规车辆，包保险，保养，质量问题维修，正常磨损，公司培训上岗4、车辆由司机24小时保管、工作、代步两用。5、公司配车，新能源车，不限行，不限号，不限公里6、提供住宿，无押金无租金。7、月休4天，流水可周结，入职即可提车【另公司还有租车模式，租金1600起，流水日结自由提现】感兴趣的司机们可以投份简历，收到后我会为你详细介绍。

1.全日制本科毕业生，保障薪资8000每月2.社区宝妈2.年龄20岁到45岁①负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；②负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系；③负责线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌；④了解客户需求，促成房产（新房，二手房，租赁）买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验；⑤为客户的资金安全提供保障，并负责业务跟进和促成买卖双方交易的达成；⑥协助双方合同签署，办理权属转移、物业交割手续等后续服务工作。

薪资与培训1.底薪（3000-5000）业绩提成（20%-70%）+工龄工资+各种补贴+带薪年假+快速晋升空间+专业带薪在职培训；2、个人生日会、每月团建，各种节日福利，年度旅游；3、成熟完善的培训体系，全方位的培训内容，专业在职培训；4、良好的晋升机会，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生；5、强大后勤体系支持及丰富多彩的员工文体活动，年度大型年会。工作内容：1、房客源信息维护跟进，为客户匹配房源并进行带看2、成交后负责合同的签订，协助客户办理过户手续我们的优势：1、专业销售----公司特定优势，2、客户资源----专属平台-不用外出-公司提供-高品质客户资源.3、带薪培训----9天带薪培训，让你了解销售，上手4、保障底薪----永久稳定底薪,不用生活基本问题5、员工活动----工作更轻松，员工有活动，工作不辛苦工作时间:早上09:00-12:00,下午14:00-19:00早9:00-12:0013:30-18:30公司直招，不收取任何费用!

工作时间：9:00-18:00（不加班）新人入职店长手把手带可以独立开单为止不需要坐班有事就忙累了就休息月休6天自由调休薪资待遇：业绩4500以内22%提成4500以上全提！表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪+分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多少业绩拿多少工资，哪家公司敢这样开！一单业绩几百到几千不等。工作职责：1、了解公司房源，合理利用公司分配的客户资源，线上解答客户租房疑问2、根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约；3、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量；4、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。老带新，一对一带领学习，平均一周左右可以上手独立开单职位详情武汉市场扶持自创房屋租赁品牌从2011年成立至今经历风雨为助力发展招聘如下岗位【岗位一】：房产经纪人20名【岗位二】：储备店长10名【岗位三】：店长5名业务提成：全行业高提成4500以内业绩提成22%超过4500以上业绩提成100%轻松月入过万加入我们，你将获得：1.高额的收入，远高于同行业的提成，月入过万是常态。2.轻松快乐的团队氛围，公司95后、00后的年轻人为主，有共同语言。3.奖励机制完善，团建激励丰富。4.晋升空间大，公司合伙人制，扶持力度大。经纪人-组长-店长，晋升周期短。5.超长年假，开心过年。

1：每天完成相应的工作2：有房地产销售经验优先3：小白也可以，都是有老员工一对一带领4：底薪3000，提成都是40%~90%5：每天下午茶生活办公环境好舒服度高，晚上还可以在门店里BBQ薪资方面1-3个月6k~9k也说不一定后面随着时间积累薪资上不封顶也不需要画饼销售这块主要都是挣提成会跟付出成正比的