淮阳拣货员求职招聘

每天2⃣1⃣0⃣—2⃣8⃣0⃣元每天2⃣1⃣0⃣—2⃣8⃣0⃣元 长白班，一个月短期工，不查纹身烟疤， 不体检！【亚一京东仓库】大量要人！ 要求：必须熟练使用智能手机，认识26个英文字母。招聘岗位：1、仓储部门年龄：18-45岁，男女不限。百货，零食化妆品打包，拣货，长白班员工1⃣6⃣➕1⃣️元/小时，每天工时11-13个（5/21号干到6/22号额外享有1/小时稳岗补贴）2、小件分拣 年龄：18-40岁，，分拣扫描摆盘，白夜班两班倒员工薪资1⃣️6⃣️➕2⃣️元/小时，每天工时11个左右（5/21号干到6/25号额外享有2/小时稳岗补贴）3、生鲜仓年龄：18-40岁，，海鲜，水果等拣货，打包，长白班员工薪资1⃣️7⃣️➕2⃣️元/小时，每天工时11-13个（5/21号干到6/22号额外享有2/小时稳岗补贴）4、大件分拣年龄：18-45岁，。冰箱，电视拣货，用手动叉车，不用装卸，可以带手机，轻松自由，长白班员工薪资1⃣8⃣️➕2⃣️元/小时，每天工时11-13个（5/21号干到6/25号额外享有2/小时稳岗补贴）5、装卸岗年龄：18-45岁，，传送带上中小件装卸，没有大件，白夜班两班倒。员工薪资1⃣️8⃣️➕2⃣️元/小时，每天工时11个左右（5/21号干到6/25号额外享有2/小时稳岗补贴）以上模式均需满足条件享有稳岗补贴，未满足条件不享有。提供住宿5/天，吃饭自理（园区设施应有尽有）保险80/月。不体检，不查案底，缺手指，黑户提前报备。只要能干活通通都要工期截止到 6.25 号左右！员工干不到6.25号，工价下调2元/小时结算工资。面试时间：上午 9点~16点（到不了的提前联系驻厂）,

【经开区家电仓库短期工】 长白班➕干满 7 天可以预支工资 17-53 岁（瘦弱的小孩不要）不体检，不查黑户案底，缺手指。只要能干活通通都要要求:必须熟练使用智能手机，认识26个英文字母工资1⃣8⃣/时，每天200左右工资1⃣8⃣/时，每天200左右工资1⃣8⃣/时，每天200左右主要工作:根据系统下发订单，指挥夹包车把货品放到指定位置（不装车不卸车，不掏力）提供住宿5元/天，宿舍3人间，吃饭自理（园区设施应有尽有）保险80/月⚠️近期新员工刚入职的前一周基本都是打扫卫生，熟悉工作流程,

招聘 长期临时工 可提供吃住PDA拣货:散单0.05一个商品打包复核:首单0.08续0.02计件出勤满28天，月保底5500+计时岗位:库维,上架，打杂.周结17/时,工价跟市场走月结18/时,每周三发工资熟手工资:300－460/天男女不限.新手不会可以学工资周结，长期稳定优先安排每天可日结100块生活费月结有补贴300,次月26号发工资拣货9:00-21:00(能配合加班)打包10:00-22:00(能配合加班)地址 :四海大道绿恒物流园提前30分钟门口集合点名，过时不候联系电话:要长期稳定,做三两天的不要联系入职满3天考核通过，提供住宿

仓库管理员岗位职责仓库管理员，作为企业物流管理的关键环节，承担着保障仓库运营高效、安全的重要职责。其主要岗位职责如下：一、物料管理：仓库管理员需对入库的原材料、辅助材料进行过磅、抽包、点件等操作，并确保物料的质量和数量符合要求。同时，按照先进先出的原则，合理安排物料的出库工作。二、账务管理：管理员需及时、准确地维护库存管理系统，确保账、卡、物三者一致。同时，定期进行库存盘点，确保帐物相符。三、区域管理：仓库管理员需对仓库区域进行合理划分，确保物料标识清楚，堆码整齐，存放合理，美观大方。四、安全管理：负责仓库的安全、卫生和管理工作，对物料进行分区存放管理，确保库容库貌整洁有序。五、协调沟通：与车间领料组及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况。六、原始单证管理：做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。综上，仓库管理员需具备熟练的出入库作业及库房管理方法、规范和操作程序，同时熟悉仓库管理制度及相关管理流程，具备一定的质量管理知识和财务知识，并懂电脑操作。