佛山开挖工兼职招聘

薪资：安全副矿长第1条 积极配合矿长开展工作，在安全管理、监督、检查过程中认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。第2条 及时向矿长提出设置安全管理部门(科室)、配备安全监察人员和装备的具体意见，确保符合法律法规要求并适应本煤矿的安全工作需要。第3条 协助矿长督促检查各分管矿长、总工程师、业务部门、人员的业务保安、安全岗位责任制、安全管理制度等的落实情况。第4条 参加矿长主持召开的安全生产办公会议，并对煤矿安全管理中的具体问题提出主导意见。第5条 组织编制煤矿安全管理方面的规章制度，并组织实施。第6条 协助矿长编制煤矿安全年度考核管理目标和考核奖罚细则。第7条 每旬至少应主持召开一次安全生产工作例会，每月至少主持召开一次安全监察工作会议，及时贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中(特别是一通三防、防治水、顶板管理)存在的重大问题和隐患、制定解决的措施、检查上一次安全会议确定的重点工作的落实情况。第8条 对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理工作负监督检查责任，经常深入煤矿井下现场，及时组织煤矿开展安全、质量大检查，发现督促整改安全隐患。第9条 组织煤矿事故的调查处理，提出主导意见。第10条 及时监督煤矿进行“矿井救援预案的救灾演习”、“反风演习”方案、措施的落实。第11条 审查、监督煤矿按计划如期、保质的完成安全技措工程。第12条 监督矿井重大隐患的排查、治理工作。第13条 负责监督对安监人员、特种作业人员、从业人员进行的相关安全培训教育、业务学习，不断提高其业务能力和工作水平，及时清退不称职的安全管理人员。第14条 外出期间必须明确专人代行职权。第15条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

注:本次招聘真实有效，公司直招，如有冒假，必定追究!自动挡货运司机职位描述:1.(负责运送生活用品，百货，家电等。)2、仓库货物运输，工资按月算，多劳多得。岗位要求:1.持有C1或以上驾驶证，1年以上驾驶经验，会使用手机导航。2.个性沉稳，有较强的责任心意识强，能吃苦耐劳，敬业爱岗。3.综合月收入8600-11800元。4.上班时间朝九晚六，一天多躺，月休四天假。5.年龄20-55岁，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识，诚实勤恳者，公司必重用！

C1以上驾照，无不良记录，无重大事故及交通违章记录，熟悉操作导航。配送范围以市内为主，纯司机不装卸，主要负责工厂和仓库对接，配送货物有成品和半成品，家电，家具，日用品……服从公司安排，上班时间朝九晚六，月休四天，可调休。工作灵活运用，按时发工资，不压工资（综合收入8200-11300）

保底6300+计件+绩效3000-4000+全勤奖300，月收入8000~16000多劳多得，旺季节假日会更高【招聘要求】男女不限,年龄18-45岁,无案底，身体健康【上班时间】白夜任选白班:8:00-20:00晚班:20:00-8:00【招聘岗位】上架、拉货、分拣、操作工、储备组长仓库操作员!岗位多样,任你选择。【工作内容】负责小件衣服、包包的分栋、扫描手上活!福利1.每月10日准时发工资;2.购买社保和公积金;3.包吃住，外宿补贴220元/月;4.公寓式宿舍,有空调热水器,周边有小吃摊杂货铺等!

（一）招工范围：井下采掘工、安装、机电、运输、通风等专业系统的工人岗位。大中专、技校生（机械、机电、电气），以及有煤矿工作经验优先录用      （二）录用人数：50人。      （三）应聘条件：男性，年龄18-59周岁，初中及以上文化程度，身心健康，符合井下招工体检标准；甘于奉献，热爱矿山事业；品行端正，遵纪守法，诚实守信，无违纪违法等不良记录。       三、职位待遇     （一）国企正式职工身份：应聘者入职后，用人单位为其办理国有企业正式职工录用手续，签订劳动合同书，享有国企正式职工待遇和权益保障。有无经验均可应聘，为应聘者提供专业化的入职服务支持。          （二）用工期限灵活约定：根据应聘者的意愿灵活签订劳动合同期限，首次签订3年固定期限劳动合同，到期续订直至签订长期无固定期限劳动合同，充分照顾和尊重应聘者个人情况和选择结果，满足应聘者个性化需求。          （三）带工龄入职待遇：应聘者入职前曾在其他单位工作的，原人事档案规范、完整，能够证明劳动关系和从业履历的，退休前可将先前档案合并到现档案中，工龄同步合并。      四、报名方式      应聘人员携带本人身份证、户口本原件，招聘咨询电话：）；袁女士