兴安盟工程师在线招聘信息

内蒙地区招聘如下岗位：1、土建工程师2、档案工程师3、安全经理4、质量经理 各缺1个工期一年半左右 包住不包吃 薪资电话联系【岗位要求】1、具备10年以上化工项目管理工作经验，有煤化工或甲醇项目业主方管理经验者优先考虑。2、具备良好的沟通能力和团队协作精神。3、档案管理师，具有一定的工程档案管理基础，负责对所有档案的接收、整理、保管、鉴定、统计和提供借用等。

2024年5月10日，央企IPMT项目（第三方合同），内蒙古兴安盟，需计划工程师1名；（偏体系文件够设）土建工程师1名；（会编技术合同）工期2年，薪资优，45周岁以下，5年以上管理经验，熟悉煤化工主装置本专业相关管理，持中级以上职称或注册类二级以上证书，面试通过10日内需到岗。联系人：曹先生（）欢迎自荐或推荐有礼！

一、家装店长薪资待遇：5000-10000岗位职责:1.全面负责运营管理工作2.负责并执行公司各项规章制度3.经营计划和目标任务的参与制定与具体实施4.定期对公司提出合理化建议和实施5.保证客户满意度，与客户进行服务沟通，及时解决客户提出的问题，提升客户体验任职要求：1.具备全面的管理和销售知识2.有扎实的业务能力和良好的团队合作精神3.大专以上学历二，家装工长：施工队长，1-3年工作经验，大专以上。要求：在其他家装公司做过，有经验有独立工班队伍（工种是全的）

招聘简章内蒙古安逸检测评价有限公司成立于2012年，是专业从事职业卫生检验检测技术与评价的第三方技术服务机构。公司位于鄂尔多斯市鄂托克旗棋盘井镇，注册资金501.5万元，配备有各类专业检测检验仪器设备240余台（套），专业检测车3台。公司总面积910平方米，其中实验室300平米，实验室设置天平室、处理室、原吸室、气象色谱室、药品室、数据处理室等，具有独立开展职业卫生技术服务活动的能力。公司下设5个科室1个部门即检测科，检验科，评价科，业务科，质控科和综合管理部，现有员工共27人，其中职业卫生专业技术人员24人，高级工程师4人、中级工程师5人、初级工程师9人，人员专业覆盖公共卫生、化工、制药、采矿、勘探、材料、机械、医药、分析检验等多个领域。我公司于2013年取得职业卫生技术服务机构资质,目前具备101个检测项目的检测能力，并可开展全国范围内采矿业，化工、石化及医药，冶金、建材，机械制造、电力、纺织建筑和交通运输等除辐射及核工业以外的全行业职业病危害日常监测、年度检测、现状评价、职业病防护设施“三同时”评价及职业卫生相关培训、档案标准化建立等工作。我公司将不断提升机构整体技术水平与专业素养，以诚信的合作态度、严谨的工作作风，为全自治区客户提供优质、可靠、全面、持续的技术服务。应公司发展需要，现面向社会及各大院校招聘如下专业人才：1.采矿业2.化工、石化及医药；化工与制药类专业3.冶金、建材；材料类专业4.机械类、仪器、建筑类、能源动力类、自动化类、土木类、地质类、环境科学与工程类、安全科学与工程类专业5.公共卫生类专业。预防医学专业、卫生检验专业。学历要求：大专及以上学历优先招聘：1.本科及以上学历2.3.中级工程师或本科具有本行业6年及以上工作经验 ，专科具有本行业8年及以上工作经验者。福利待遇一、薪资福利（1）薪资构成：保底工资+绩效；另设置全勤奖、工龄工资、职称工资。（2）法定节假日，周末双休（3）转正三个月后缴纳五险（4）我们将为新员工提供一个良好的发展平台和机会（5）为员工提供免费宿舍（6）欢迎有意向到我公司长期发展的应届毕业生前来应聘公司地址；内蒙古自治区鄂尔多斯市鄂托克旗棋盘井镇亿泽小区南办公楼4楼联系电话：

招聘：造价工程师薪资：面议岗位职责：（1）负责工程造价咨询项目的组织实施； （2）负责项目实施过程的沟通协调，解决项目实施过程的问题； （3）负责本部门工程造价咨询项目进度、质量管理，相关文件的审核和质量控制； （4）负责本部门人员指导和培训； （5）完成领导交办的其他工作；岗位描述：（1）全日制大专以上学历； （2）工程造价、道路桥梁、建筑工程、建筑环境与设备工程、土建、设备安装、市政、装饰、给排水、暖通等相关专业； （3）具有6年或以上工程预结算工作经验者，能独立完成相关业务的实施； （4）具有注册造价工程师执业资格、工程师以上职称； （5）具有良好的沟通、协调、组织、管理团队的能力，具有团队协作精神，良好的职业道德。

内蒙古包头4.内蒙古迈新电力工程有限公司招聘启事内蒙古迈新电力工程有限公司成立于2010年1月，是一家主要致力于发展风力发电及太阳能发电系统集成的企业。公司现因规模扩大，诚聘如下岗位精英人员加入，共创美好未来！一、施工员5名.，岗位要求：，1、 大专以上学历；2、 建筑类相关专业毕业；3、 吃苦耐劳、勤奋好学，适应项目现场工作；4、 可招应届毕业生。二、电气专工5名岗位要求：1、 大专以上学历、机电类相关专业毕业；2、 有火电厂、化工厂、地面光伏、屋顶光伏电气施工经验，熟悉电气一次二次通讯图纸，能独立完成项目经理交付的工作任务；3、 可编制施工方案、施工过程资料，能根据图纸结合现场独立完成物资计划的编制，沟通能力强。三、电气带班工长5名岗位要求：1、 具备光伏、风电施工一次、二次设备安装及高低压电缆接线工作经验；2、 须看懂电气图纸；3、 能独立带队完成各项电气施工任务；4、 具备高、低压电工证者优先。四、 光伏运维电站站长1名岗位要求：1、中专以上学历；2、机电相关专业毕业；3、有光伏运维电站管理经验；4、具备值长、高压电工证。以上岗位福利待遇：1、 薪资面议；2、 每月按时发放工资；3、 冬休及其他休息、放假期间全额发放工资；4、 国家传统节假日发放节日福利金；5、 包食宿；长期工6、 公司具有完善的薪酬体系及晋升体制，可实现施工员-项目经理的快速提升，具有广阔的发展空间。联系人：郭女士面试地址：内蒙古包头市九原区建华南路1号天福商务广场

【项目周期】甲方直聘岗位，base内蒙赤峰【岗位名称】施工工程师（管道、电气、动静设备方向）文控工程师质量工程师、经理采购工程师项目计划经理【岗位要求】1、本科及以上学历，10年化工相关岗位工作经验；2、有大型化工项目管理经验

善。招聘岗位：一、选矿厂维修工岗位职责：1、负责车间机械设备的维修开展；2、指导操作工进行设备维护保养；3、开展公司设备大修；4、完成公司交办的其他工作。岗位要求：1、年龄50岁以下；2、会焊、钳、管工，有相关证书者优先。薪资：7000元-8500元，根据技能确定，并挂产量。二、选矿厂岗位工岗位职责：1、负责选矿厂破碎设备维护，保障运行；2、负责责任区现场卫生，保障清洁；3、做好巡检，配合进行维修；4、完成车间交办的其他工作。岗位要求：1、有工厂工作经验，服从管理，尽职尽责；2、身体健康，能接受工作环境。工作时间：三班倒。薪资：6000元+。三、矿山机械工程师岗位职责：1、负责日常采矿、选矿设备检查；2、负责委外维修鉴定、维修方案确定工作；3、参与机动部制度的汇编；4、负责检修计划编制、验收工作；5、负责日常设备事故的分析；6、负责设备技改、安装、拆除工程的优化设计；7、负责特种设备日常检查及管理工作；8、完成部门交办的其他工作任务。岗位要求：1、非煤矿山工作不低于5年；2、熟悉提升机、无轨运输车辆、选厂设备；3、熟悉非金属矿山安全规程；4、熟悉参与制度编制、梳理；5、参与设备委外维修鉴定。薪资：15万元+。四、选矿厂破碎段长岗位职责：1、在厂长的领导下，全面负责100万吨选矿厂破碎段生产组织工作，按要求完成生产任务；2、负责破碎段设备、人员管理；3、组织人员负责破碎段现场管理；4、负责破碎段设备维修检修；5、负责破碎段安全工作；6、完成公司交办的其他工作。岗位要求：1、年龄45岁以下，经验丰富者可适当放宽，3-5年选矿车间破碎段工作；2、熟悉破碎设备，流程，能够组织生产与设备维修；3、接受工作环境。

岗位：环保工程施工技术、管理、操作岗位：岗位职责1、负责设备、设施的运行管理，巡回检查和维护保养等工作;2、掌握现场施工工艺流程，准确填写各项报表及各项资料；四、岗位要求1、年龄30-55岁，中专及以上学历，必须有工程师证，环境工程专业优先，化学化工给排水等相关专业也可以福利待遇1、试用期1个月，面试合格后办理入职手续，进行岗位培训，试用期工资6000元/月；2、正式员工：试用期考核通过后，转为正式员工，可签订劳动合同，缴纳社保；拿绩效提成，薪酬待遇： 工资：1.5万/月，年终奖：看经济效益和个人能力，上不封顶；3、节日福利。=========================山东胜权体育文化（乒乓球）发展有限公司地址：东营西城黄河中学乒乓球训练电话：