六安快递分拣在线招聘信息

【京东快递要求】小件快递，需要自带三轮，没车可联系分配站点进行租赁价格：1.5-2.3元每件，日均300左右，具体看单量。跑单区域：可根据住址就近分配。结算方式：达达APP账户日结：实时到账，单量不稳定，适合兼职。月结：每个月最后一天发放上个月21-20，单量稳定，适合全职。工作时间：上午8点以及14点（可半天可全天）

岗位职责：1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回；2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回；3、整理并呈递相关业务单据和资料；4、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈；5、突发事件的处理。任职资格：1、要求带货车，3.8米4.2米都可以。2、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先；3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；4、身体健康，无不良嗜好。

因业务发展需要需要招送货员3名！！需装卸操作！有吃苦耐劳者优先工作稳定负责区域内送货客户处提货会开车有c照驾驶证，开4.2米车年龄在20-50岁，身体健康，为人和善，能吃苦耐劳，工作认真负责，服从安排，有团队精神。有快运操作经验者优先！！工资7000+有意者请联系微信同步

职位描述：1.负责区域内的快递包裹收派工作；2.确保快递服务的质量与时效性；3.提供良好的客户服务，解答客户咨询。任职要求：年龄18-45岁，身体健康，能适应户外工作；具备良好的沟通能力和服务意识；能够熟练使用智能手机及相关APP应用；有快递或物流行业工作经验者优先；持有有效驾驶证和驾驶经验者优先考虑。薪资福利：保底工资5000，按件计酬，多劳多得。工作时间灵活，自由安排；提供专业培训，晋升空间广阔；节假日福利，年终奖。工作地址：六安市经济开发区银硕产业园韵达快递。

招聘：1、4.2米箱式货车司机3名，工作地点滨湖新区，长白班，薪资待遇面议。 2、 快递员若干名，要求能够吃苦耐劳，有经验者优先录用。计件薪酬，工作地点滨湖新区，有意者可来司面谈。3、驿站入库员，工作地址滨湖新区，工作内容每天负责到站包裹入库盘库查件整理店内卫生等，薪资待遇面议。 以上岗位均可安排公司宿舍。,

450/天（包吃包住，不扣钱，做六休一）450/天，一个月综合工资11000左右，如果后期想做正式工可以转正式工，每个月会有700的留任奖在招岗位：质检、品保、QC、组装、包装、品检、物料。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件的）一、（准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服）二、1、每天按照12个小时计算工时（月综合工资11000左右）2、工资以打卡方式每月10号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。3、时间：早上8:00-晚上8.00，期间休息两小时，上六休一，法定节假日放假。三、住宿:公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准4-6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应;吃饭:入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日四餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择;保险:公司缴纳五险一金;休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天;工作地址：江苏无锡有意向的请主动沟通或者打电话详细了解名额有限

《主要配送的产品是手机-电脑-显示器-电子零部件配件，医疗器材，没有危险品》1：根据订单信息，在仓库清点-提货-监督-指挥打包-装车-运输，等过程的跟踪；2：货物都是大件，有叉车装卸货物，不需要参与搬运；3：装完车之后由货车把货物转到铁路运输；4：两个人出差一个负责白天，一个负责晚上，途径的站点有其他公司上下货物，看好自己负责的车厢货物；5：把货物安全送到客户目的地做清点-交接-签收**执单，一个月出差5-7次，出差一趟往返2-5天不等；6：统一由铁路货运配送，安全有保障，车上有卧铺休息睡觉；【薪资待遇1、无工作经验有老师傅带半个月，正常按照底薪计算工资；2、转正底薪固定8500/月+产品总价值提成0.03个点+话补300元/月+出差补助200/天+全勤奖金500元/月，综合月薪：12000-15000元/月3、五险一金第二个月开始缴纳，员工承担30%，公司承担70%；4、出勤天数22天，月休8天可在家，休息日可自由调配，不想休息可以加班；5、每月10号以打卡形式准时发放工资，绝不拖欠，逢周末及节假日提前发放；【任职要求】1、16—45周岁，男女不限（以身份证年龄为准）2、身体健康，无犯罪记录，认识和会写26个英文字母；3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正；4、无工作经验者带薪培训，本岗位接受应届生，实习生，愿意培养人才；【福利待遇】1、免费提供4人间宿舍，带阳台，独立卫生间，空调，包吃两餐；2、享受休假：员工法定节假日，婚假，丧假，带薪年休假15天；3、活动安排：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，文体活动；4、每年组织优秀员工到国内知名景点旅游；5、晋升空间：公司三个月一次评比，公司管理岗位90%由普通员工晋升担任报名方式：点击上方投递简历或者微聊直接沟通！！