苏州项目经理在线招聘信息

四、IT、通信、环保、研究类企业1、招聘单位： 招聘岗位（人数、薪酬）：培训项目管理1人，底薪加奖金，底薪4000-7000元岗位要求：1.  职责1)  根据客户需求，制定培训解决方案2)  负责公司已有培训项目班级招生报名工作，开拓招生渠道资源，与外部机构及讲师建立良好合作关系；3)  负责培训项目班级整体交付方案设计及交付实施；4)  其他工作2.  任职要求1)  专科及以上学历，环保类专业优先2)  1-3年工作经验，有教育培训公司经验者优先考虑3)  性格开朗，积极主动，有担当，有进取精神4)  善于沟通和团队合作单位地址： 光启路100号，清华苏州环境创新研究院联系方式：张老师，，邮箱

机电项目经理工作内容：机电/环保工程，维护安装管理任职要求：1.具有丰富的机电工程类项目管理经验2.熟悉工建设相关国家法律法规施工规范等标准，会简单机电类规划设计，3.有招投标及工程验收相关工作经验4.会看图，熟悉相关（CAD，OFF）办公软件，并可制作简单工程清单5.有洁净室工作管理经验优先6.会看现场及算料，对接业主/下包商等7.持二级建造师及安全员相关证件者优先8.能够适应出差

昆山捷尔威精密制造有限公司招聘：副总经理岗位职责：1、负责公司总体运营管理，包括工程技术，生产、项目、质量管理，人员管理。2、组织、领导业务团队完成业务指标，协助处理各类客户问题。3、深入了解本行业，把握最新的相关业务信息，为企业提供业务发展战略依据。4、主持公司重大业务合同的谈判与签订工作。5、负责完成总经理安排的相关工作，能为总经理分担工作，解决疑难杂症。任职要求：1、全日制大专学历以上，管理类相关专业。2、在企业担任副总及以上职位工作经验至少5年以上。3、有一定带领团队的经验，有自己的管理模式及经验。4、有较强的商务沟通能力，注重细节，思路清晰。5、为人正直，廉洁。6、持有驾照C证以上，熟练开车。7、有自动化产品管理经验3年以上。联系人：陈孝玲联系电话：地址：昆山玉山镇成功路18号3幢

招聘：项目副经理薪资：15K-22K岗位职责：1、负责露天矿山无人驾驶项目的生产运营管理、技术管理、设备管理及项目部人员管理，对项目部生产经营结果负责；2、负责牵头组织和解决露天矿山项目在采剥、挖运、排土等生产运营过程中出现的技术难题，确保项目经营指标完成；3、负责合理构建项目部组织架构、制度体系、流程体系，确保项目运营管理体系健全，提高管理水平；4、负责项目生产方案的编制以及进度计划的落实，合理组织、调度生产要素，确保生产稳定，提高生产效率，完成生产目标；5、负责项目生产运营过程中的安全管理；6、对项目人、财、物等重要环节进行严格把控，做好人员培养、激励与考核，做好成本控制；7、负责对外的工作联系，做好与业主、甲方等相关部门良好关系维护。任职要求：1、采矿、地质或工程项目等相关工科专业，大专及以上学历；2、5年以上露天矿山采剥、运输项目技术岗位工作经验，3年以上生产运营管理经验；3、同时具备露天矿山甲方生产技术及乙方采剥项目管理经验者优先考虑；4、熟悉露天矿山行业相关法律法规、技术规范，全面掌握露天矿山生产技术及安全管理知识，能对相关专业的生产技术进行指导、培训；5、具备良好事务协调、人际交往能力，责任心强，抗压能力强。职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、餐补、团队气氛活泼、无官僚风气

1.工作地址：江苏苏州昆山2.负责对施工项目实施全过程、全面管理，组织制定项目部的各项管理制度，对项目安全环保，质量，成本负责。3.组织实施包括，确定人员岗位责任制，负责指挥现场的生产经营活动，调整并管理现场的人力、资金、物资、设备。4.组织实施劳务队伍，统筹项目工程的质量、安全、进度、文明施工管理，树立公司形象。5.组织工程竣工验收和相关资料的编制及竣工验收后的移交工作。6.及时收集整理工程变更、签证等相关资料，做好项目成本控制。7.配合公司进行项目结算，负责对劳务队的结算工作。具体事宜面谈。8.有江苏省二建证书

【家装-项目经理】1、装修行业经验5年以上，项目经理管理经验2年以上；2、有稳定可靠的施工班组资源积累（至少6人及以上）；3、认可家装项目质保金合作模式。圣都优势：1、项目量多：业务覆盖区域广、项目数量有保障；2、透明派单：公司统一派单透明公正，无裙带关系；3、给钱可靠：不拖欠工人工资，验收即结算，催着你来拿钱；4、不用垫资：材料、人工不用你先掏钱，公司都管压力小。

岗位需求项目经理1、独立主持过1至2个中型规模及以上的项目且业绩良好;2、工程管理、土木工程等建筑类相关专业;3、大专及以上学历;4、具备一级建造师资格;5、具有较强的企业归属感和责任心、良好的沟通与协调组织能力，服从公司安排;6、年龄不超过50岁。生产经理1、5年以上项目工程施工管理经验;2、工程管理、土木工程等建筑类相关专业;3、大专及以上学历;4、具备一级建造师执业资格证书者优先考虑;5、具备较强的沟通、协调、谈判能力，有较强的工作责任感和团队合作精神;6、年龄不超过50岁。技术负责1、5年以上项目工程施工经验;2、工程管理、土木工程等建筑类相关专业;3、大专及以上学历;4、具备高级工程师或一级建造师执业资格证书者优先考虑;5、熟悉建设工程施工流程及管理程序，熟悉常见技术质量问题及处理方法，能够编制施工组织设计及专项施工方案;6、熟练应用OFFICE、CAD等办公软件;7、年龄不超过50岁。施工员(若干)1、5年以上项目工程施工经验;2、工程管理、土木工程等建筑类相关专业;3、大专及以上学历;4、有施工员证(有效)，具备一级建造师执业资格证书者优先考虑;5、责任心强，能吃苦耐劳，具备一定的团队沟通和协调能力;6、年龄不超过45岁。预算员(若干)1、5年以上相关工作经验;2、工程造价相关专业;3、具备二级造价师及以上资格;4、大专及以上学历;5、熟悉国家及行业造价管理文件，能熟练使用造价软件 (土建/安装);6、工作严谨，具有较强工作责任感和团队合作精神;7、年龄不超过45岁。安全员(若干)1、5年以上相关工作经验;2、大专及以上学历;3、具有安全员C证

机电项目经理工作内容：机电/环保工程，维护安装管理任职要求：1.具有丰富的机电工程类项目管理经验2.熟悉工建设相关国家法律法规施工规范等标准，会简单机电类规划设计，3.有招投标及工程验收相关工作经验4.会看图，熟悉相关（CAD，OFF）办公软件，并可制作简单工程清单5.有洁净室工作管理经验优先6.会看现场及算料，对接业主/下包商等7.持二级建造师及安全员相关证件者优先8.能够适应出差

项目负责人岗位职责：（驻厂18-30岁）①：负责企业员工面试、体检、报到，并进行跟进反馈以及登记汇总。②：员工入离职、宿舍安排等手续的办理。③：负责新员工入职培训，在职员工的维护，异常问题的处理。任职要求：①：中专及以上文凭，熟练使用办公软件②：1年以上相关工作经验③：具有团队协调能力，善于沟通，有责任心！④：必须有驾照薪资待遇：底薪3000元十各项补贴；综合薪资4500～6500元联系电话：地址:太仓额浮桥镇申江路