静海区送水工招聘包吃住

大力水手桶装全市连锁，河东分公司正在招聘配送员就近分配工作内容：按照订单需求从水站取水送水到户发薪日期：次月15号工资结构：新人保护期薪资5000元／月（保护期一个月，超出5000按照超出量计算）计件薪资：3.5元/桶+线上订单准时达奖励0.5元/桶+500元饭费补贴+开户奖励+意外险，多劳多得，薪资范围5000－10000+

大力水手桶装全市连锁，河东分公司正在招聘配送员就近分配工作内容：按照订单需求从水站取水送水到户发薪日期：到日发放（15号），不拖欠工资。工资结构：新人保护期薪资5000元／月（保护期一个月，超出5000按照超出量计算）计件薪资：3.5元/桶+线上订单准时达奖励0.5元/桶+500元饭费补贴+开户奖励+意外险，多劳多得，现有人均工资平均8000左右。薪资范围5000－10000+联系电话：联系人：张经理

静海富士达招聘：由于扩大生产，现需以下岗位招聘信息：文员1名，性 别：女 年 龄：接受应届毕业生，20-30岁左右，；学 历：大专及以上学历岗位要求：熟练使用办公软件，思路清晰，具备有良好的协调沟通能力；岗位职责：1.根据客户需求下发开发样品信息，并转换为我司开发案，通过报价、跟进、形成正式订单并系统下达销售订单。2.根据客户订单时间与生管确认交期及生产计划，回复客户；3.根据客户生产需求及是生产计划与客户确认出货计划；联系电话：有意者电话联系：刘（公司直招）

【食品企业直招】招聘岗位:1、包装车间：包装工人，年龄50岁以下：30人（长白班）2、生产线：操作工，50岁以下：20人（长白班）3、精研车间：10人，50岁以下(工资高，白夜两班倒)4、车间物料员：1名（ 25-40岁，长白班）5、车间主任：2人（45岁以下，不限行业，有经验者优先）6、直播间主播：2名（有无经验均可，可以培养）工作地点：静海区东开发区庶海道3号工资待遇咨询电话：()

骑手配送员~宅配业务，送水到家。工作时间：8~6待遇：计件提成4-5元/桶箱，保底收入5000元，配送费不足部分补足5000，超出部分累加计算。中午管饭，有宿舍，半月结算一次配送费。可提供送货工具，无费用，不押金。后期可晋升门店合伙人要求：年龄20-45，身体健康能吃苦，有责任心和团队精神门店合伙人~小老板模式：公司提供创业平台和前期资金投入，农夫山泉品牌提供支持，派业务管家帮扶进行社区渗透和推进活动进行拓客，促销活动的优惠补贴，及公司提供所有区域内的线上订单。工作内容：负责门店基础管理。包括日常运营，配合社区管家进行地推拉新，订单分配和配送待遇：保底收入5000+利润提成。有住宿，可提供送货工具，无押金，不投资。要求：年龄25-45，身体健康能吃苦，有配送能力，有责任心和创业精神。

【任职要求】：年龄18-45周岁、无犯罪记录、会骑电动车、会使用智能手机，（入职前会有岗前培育，入职后会安排老同事带，一般新人一两天就能上手）1、有无经验均可，公司配备电动车等基础上班工具。2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出，想挣钱你就来）3、有良好的服务意识、综合素质

送货司机~工作时间：8-6送站点：每桶/箱1-3元宅配：每桶/箱4-6元计件提成，半个月结算一次，月均收入万元左右。包食宿，可提供送货工具，无费用，不收押金。要求：年龄20-45，身体健康能吃苦，有责任心和团队精神骑手配送员~宅配业务，送水到家。工作时间：8~6待遇：计件提成4-5元/桶箱，保底收入5000元，配送费不足部分补足5000，超出部分累加计算。中午管饭，有宿舍，半月结算一次配送费。可提供送货工具，无费用，不押金。后期可晋升门店合伙人要求：年龄20-45，身体健康能吃苦，有责任心和团队精神门店合伙人~小老板模式：公司提供创业平台和前期资金投入，农夫山泉品牌提供支持，派业务管家帮扶进行社区渗透和推进活动进行拓客，促销活动的优惠补贴，及公司提供所有区域内的线上订单。工作内容：负责门店基础管理。包括日常运营，配合社区管家进行地推拉新，订单分配和配送待遇：保底收入5000+利润提成。有住宿，可提供送货工具，无押金，不投资。要求：年龄25-45，身体健康能吃苦，有配送能力，有责任心和创业精神。

送货司机~工作时间：8-6送站点：每桶/箱1-3元宅配：每桶/箱4-6元计件提成，半个月结算一次，月均收入万元左右。包食宿，可提供送货工具，无费用，不收押金。要求：年龄20-45，身体健康能吃苦，有责任心和团队精神骑手配送员~宅配业务，送水到家。工作时间：8~6待遇：计件提成4-5元/桶箱，保底收入5000元，配送费不足部分补足5000，超出部分累加计算。中午管饭，有宿舍，半月结算一次配送费。可提供送货工具，无费用，不押金。后期可晋升门店合伙人要求：年龄20-45，身体健康能吃苦，有责任心和团队精神门店合伙人~小老板模式：公司提供创业平台和前期资金投入，农夫山泉品牌提供支持，派业务管家帮扶进行社区渗透和推进活动进行拓客，促销活动的优惠补贴，及公司提供所有区域内的线上订单。工作内容：负责门店基础管理。包括日常运营，配合社区管家进行地推拉新，订单分配和配送待遇：保底收入5000+利润提成。有住宿，可提供送货工具，无押金，不投资。要求：年龄25-45，身体健康能吃苦，有配送能力，有责任心和创业精神。