珠海开挖工招聘包吃住

一、招聘岗位及人数1.井下电工6名，要求全日制中专及以上矿山机电、机电一体化技术、电力工程及其自动化、供用电技术、电力电子技术等相关专业，年龄40周岁以下。2.井下维修工4名，要求全日制中专及以上机械维修、机械设计制造及煤炭相关专业，年龄40周岁以下。3.瓦斯检查工11名，要求全日制中专及以上煤炭相关专业，年龄35周岁以下。4.巡检工3名，要求全日制中专及以上煤炭相关专业，年龄40周岁以下。5.瓦斯泵站站长1名，要求全日制大专煤炭相关专业，具有5年以上瓦斯泵站管理经验，年龄45周岁以下。6.瓦斯管路巡查工3名，要求全日制中专及以上煤炭相关专业，年龄40周岁以下。二、报名截止时间2024年6月30日。三、招聘条件1.遵纪守法，爱岗敬业，诚实守信，吃苦耐劳，责任心强；2身体健康，无传染病史，无史；3.，双眼裸视视力0.5以上，无纹身，无违法乱纪行为，能胜任本职工作。4.具有以下情形者不得报名：（1）因犯罪受过刑事处罚或治安管理处罚的人员和曾被开除公职的人员；（2）在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员；（3）报考人员在其他单位有编制人员；（4）有个人不良信用记录的；（5）本人参加非法组织或危害国家安全的。四、招聘程序1.应聘人员自愿报名；2.填写应聘申请登记表；3.应聘时如实提供以下材料：（1）相关学历（学位）证书原件、复印件及电子学历信息备案表；（2）身份证原件、复印件；（3）其它相关证书或文件。4.应聘人员资料审查：对应聘人员所提供的资料审查核实；5.笔试和面试：根据审查结果确定面试人员，通知应聘人员进行笔试和面试考核；6.择优录用：根据考核成绩与应聘条件进行对比，择优录取；7.拟聘用人员体检：对拟聘用人员进行入职前健康检查，体检不合格者不予录用。五、薪酬及福利待遇1.薪资待遇：基本工资+工龄、学历、职称等辅助工资+月度奖+技能奖+季度奖等奖金津贴。2.缴纳五险一金（养老、失业、工伤、医疗、生育、住房公积金），签订劳动合同。3.用餐补助550元/月。4.发放取暖费、防暑降温费。5.提供多元化培训学习。6.每年组织一次健康体检。六、联系方式李先生秦先生李女

甘肃兰阿煤业有限责任公司招聘简章一、公司简介甘肃兰阿煤业有限责任公司隶属兰州市政府国资委，是一家以煤炭生产为主的国有独资企业。主导产业为煤炭开采及销售。矿井为低瓦斯矿井，现核定生产能力为36万吨，矿井达到二级安全生产化标准，开拓方式为平峒暗斜井。截止目前在册职工1000多人，其中各类专业技术人员和技术工人占80%以上。2023年总产值接近2亿元，企业净利润连续多年保持增长。矿区位于兰州市七里河区阿干镇，S101线和兰阿铁路专用线直通矿区。二、招聘岗位及工作地点(一) 招聘岗位1.煤矿相关专业技术人员（采矿、矿建、地质测量、安全、机电、一通三防相关专业）；2.井下辅助岗位工人及相关专业技术工人（电工、钳工、瓦检员、电机车司机、采煤机司机、岩掘机司机等通用技术工种）；3.井下采煤工、掘进工等工种工人。(二) 工作地点工作地点为：甘肃省兰州市七里河区阿干镇。三、报名条件及录用标准(一) 报名人员应当符合下列基本条件，且服从分配去向和岗位安排。1.，专业技术人员年龄18—30周岁，技术工人18-40岁，其他井下各类工人年龄18—45周岁；2.身体健康，没有职业禁忌症，能够适应井下工作；3.专业技术人员要求大专及以上学历；各类工人要求初中及以上文化程度；4.思想品德好，无违法违纪行为。(二) 招聘按照公开、平等、竞争、择优的原则确定录用人员。有井下工作经验者、退伍军人以及原建档立卡贫困劳动力应聘的，优先录用。四、福利待遇劳动合同：公司与员工签订劳动合同，保障职工合法权益。薪酬待遇：根据公司薪酬制度，实行岗位计件工资制。专业技术人员年人均收入5-10万元；井下辅助岗位工人及相关专业技术工人5-10万元；井下采掘工年人均收入10-13万元。社会保险：公司依法为员工建立社会保险账户，缴纳社会保险。福利待遇：享受取暖费等各项福利待遇；享受国家规定的探亲假、婚丧假、护理假、带薪年休假、法定节假休息等各种休假；免费健康体检；提供进修培训、学历提升、继续教育；提供职工宿舍、上下班通勤车、职工食堂、娱乐设施等各种生活设施。五、招聘程序1.报名时间：2.招聘程序包括资格初审、面试、资格复审、体检等环节，面试、资格复审、体检日期以电话通知为准。3.应聘者

内蒙古锡林郭勒盟白音华二号矿：本公司招聘长期水处理运检工人2名，年龄50岁以下，初中以上文化程度，会简单电脑操作。吃苦耐劳，负责保险，体检，各种劳动保护用品，收入长期稳定，单身或夫妻均可。供吃供住。工作地点：白音华二号矿，望朋友们转介绍，联系电话：

河南省郑煤集团杨河煤业现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下：一、招聘工种:智能化综采操作工、综掘掘进工、瓦斯抽采工、打钻工等二、招聘条件:1、现年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康的男性公民，愿意从事煤矿工作。2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。三、工资待遇及福利1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，工资每月8000-12000元。2、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。5、公司每年足期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。四、报名须知及联系方式1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。联系人：刘主任公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿我们期待您的加入！在这里，我们将同舟共济、扬帆远航！

（一）招工范围：井下采掘工、安装、机电、运输、通风等专业系统的工人岗位。大中专、技校生（机械、机电、电气），以及有煤矿工作经验优先录用      （二）录用人数：50人。      （三）应聘条件：男性，年龄18-59周岁，初中及以上文化程度，身心健康，符合井下招工体检标准；甘于奉献，热爱矿山事业；品行端正，遵纪守法，诚实守信，无违纪违法等不良记录。       三、职位待遇     （一）国企正式职工身份：应聘者入职后，用人单位为其办理国有企业正式职工录用手续，签订劳动合同书，享有国企正式职工待遇和权益保障。有无经验均可应聘，为应聘者提供专业化的入职服务支持。          （二）用工期限灵活约定：根据应聘者的意愿灵活签订劳动合同期限，首次签订3年固定期限劳动合同，到期续订直至签订长期无固定期限劳动合同，充分照顾和尊重应聘者个人情况和选择结果，满足应聘者个性化需求。          （三）带工龄入职待遇：应聘者入职前曾在其他单位工作的，原人事档案规范、完整，能够证明劳动关系和从业履历的，退休前可将先前档案合并到现档案中，工龄同步合并。      四、报名方式      应聘人员携带本人身份证、户口本原件，招聘咨询电话：）；袁女士