济宁项目经理求职招聘

招聘：项目经理薪资：8000-100001、制定合理的项目工作计划；2、与客户建立良好的沟通，维护客户关系；3、监督、指导、检查助理人员工作情况，保证项目的顺利实施；4、作为项目负责人，负责协调项目执行中的相关工作；5、出具审计业务报告和其他鉴证业务报告；6、领导交办的其他工作。

招聘：项目申报主管薪资：10000-110001、主要负责企业荣誉和扶持项目申报工作；2、负责对外承接有需求的企业申报项目；3、负责申报信息收集，了解与企业相关的各类国家和地方扶持，奖励政策信息，查找各类企业及产品荣誉资质及相关申报条件和流程；4、对接客户，处理项目申报进程中各项事务；5、完成企业申报资料整理、撰写、修改和网上申报工作；6、负责项目申报团队的管理工作。

6、山东友联工程有限公司招聘岗位1：钢结构设计师2人。年龄要求：不限；学历要求：大专及以上；岗位要求：熟练使用pkpm，cad等设计软件，有钢结构设计相关工作经验；薪资：4-9k。招聘岗位2：钢结构项目经理2人。年龄要求：不限；学历要求：大专及以上；岗位要求：在钢结构工程项目一线工作3年及以上，至少有2个项目从业经历，担任过项目经理或项目技术负责人等重要岗位；薪资：8-12k。招聘岗位3：商务专员 2人。年龄要求：不限；学历要求：大专及以上；岗位要求：对钢结构行业有一定的认识，善于沟通，有商务类的工作经验；薪资：4-8k。招聘岗位4：法务专员2人。年龄要求：不限；学历要求：大专及以上；岗位要求：法学专业，有法务相关工作经验；薪资：4-8k。工作地点：曲阜市书院工业园。联系人：孔先生；联系电话：。

招聘：项目经理薪资：4000-80001、负责施工组织计划方案的制定与执行；2、负责施工过程的控制，对工程项目质量计划进行监督、检查；参加工程关键阶段的验收；对分包单位进行管理，参与审核外包项目的合同拟定、执行及结算；3、参与项目的图纸会审、答疑和施工现场技术交底工作；对施工现场提供技术服务，及时处理设计变更和技术核定等；负责施工过程中工程变更的初审以及工程量的确认；4、负责组织工程竣工初验和工程决算的初审；做好工程的总结工作，及时整理工程资料备案。

招聘：工程部总经理薪资：10000元岗位职责：1、主持项目的立项、调研、规划、设计、招投标、建设、安装调试工作;2、负责工程项目现场的进度、质量、安全、材料、施工队等管理;3、负责对施工现场的监控和指导，解决施工过程中的问题;4、负责管理施工资料的制作，组织竣工验收;5、协调与政府有关部门、建设单位、监理单位之间的关系。岗位要求：1、本科以上学历；2、建筑、市场营销、经济管理类等相关专业；3、10年以上建筑行业经验；待遇：面谈。

招聘：岗位一：项目销售经理 薪资待遇：6-1.2K 岗位二：项目销售助理 薪资待遇：5-8K 岗位三：项目工程师 薪资待遇：6-1.2K 有项目经验、熟练CAD制图、工程量清单报价 、熟悉工程项目操作流程和招投标业务上班时间：8：30-12：00 13：30-17：30 双休以上职位：入职购买社保 13薪 高额提成+奖金公司名称：广州祺攸能源有限公司公司地址：广州市番禺区钟村街道福华路15号简历可投递：联系人：林小姐

招聘：光伏发电项目经理薪资：4000-20000岗位职责：1、负责光伏太阳能发电方案及施工图设计；2、各光伏工程项目现场管理，推进项目进展与保障项目质量，项目的审批与验收工作推进； 3、光伏产品技术方案确认与技术标书部分制作4、为各销售人员提供光伏太阳能发电项目技术支持

招聘：项目经理薪资：6000-200001.执行公司各项政策，完成公司下达的任务目标。对本项目目标执行到位，对本项目指标全面完成负全责。 2.负责管辖区域内市场信息的及时收集、分析及反馈，并根据分析结果制定工作方案。 3.负责管辖区域内的销售目标管理工作。 4.依据公司发展计划，加强市场建设。确保本区域项目的数量和质量，并对本区域的客户维护和发展负全责。

招聘：项目经理薪资：4500-60001、根据施工合同编制工程项目施工进度计划、资金使用计划。2、组织项目部有关人员做好质量、环境、安全与职业健康策划工作，分解目标，落实所需资源。3、组织项目成本分析会，负责项目的成本管理，确保资金合理使用。4、合理调配项目的各种生产资源，完成生产计划。5、代表项目部与业主、监理、供应商、工程分包商、劳务分包商进行沟通和协调。6、负责施工现场安全、环境事故的应急响应，防止事故扩大，减少损失。7、参与材料和设备供应合同、劳务分包合同、工程分包合同的评审。8、配合公司做好工程回访保修工作。9、审核项目部的各种计划，如生产计划、机械设备采购计划、财务用款计划、材料采购计划、劳务人员需用计划、项目人员培训计划，组织项目部相关人员，落实各项计划。10、负责审核项目部施工任务书，严格执行公司制订的劳务单价审批制度。11、监督劳务分包商对本项目人工费的结算、发放资料的公示、发放资料存查等工作，确保人工费发放给劳务工人。12、对工程项目施工过程中存在的问题进行协调，分析改进。13、具有完善的人格魅力和公正的认真态度。