承德搅拌站操作手招聘

16承德金垒商砼有限责任公司招聘岗位：门卫任职资格：1.恪尽职守、文明执勤、礼貌待客；2.维持场内停车秩序，执勤区域卫生；3.出入厂区的人、车、物品等要严格查验，登记；4.简单电脑操作，原材料入场过磅登记。5、一年以上从业经验；6、要求为人诚实、踏实、能吃苦耐劳、责任心强工资内容：3班倒休工资标准：3000-3500元薪资待遇：三险，试用期一个月。招聘岗位：搅拌站操作员任职资格：1.熟练掌握搅拌设备操作、配比原理、司机调度等生产工作；2.熟悉对接客户流程手续；3.无犯罪前科及不良嗜好；4.三年以上相关从业经历。5.三年以上从业经验；6.要求为人诚实、踏实、能吃苦耐劳、责任心强薪资待遇：三险，试用期三个月。工资标准：面议（4000-5000）联系电话：综合部 费主任 简历邮箱：公司地址：承德市开发区东营村滦河北岸东区水厂院内

企业名称：融和集团招聘岗位1：销售经理、主管、置业顾问（若干名）薪资待遇:面议岗位要求：形象好，气质佳，35岁以内，有良好的沟通能力，有房地产销售经验者优先。薪资待遇:置业顾问4500+，管理岗面议。招聘岗位2:水吧接待员、礼宾员要求:身高男1.78米，女1.65米以上，薪资4000+。招聘岗位3:人力行政负责人要求从事5年以上房地产或者建筑公司负责人经验，。薪资面议。招聘岗位4:建筑材料生产调度要求:有商砼公司生产调度经验，工作认真负责。薪资面议。工作地点：滦平县联系电话：联系人：李女士

16承德金垒商砼有限责任公司招聘岗位：门卫任职资格：1.恪尽职守、文明执勤、礼貌待客；2.维持场内停车秩序，执勤区域卫生；3.出入厂区的人、车、物品等要严格查验，登记；4.简单电脑操作，原材料入场过磅登记。5、一年以上从业经验；6、要求为人诚实、踏实、能吃苦耐劳、责任心强工资内容：3班倒休工资标准：3000-3500元薪资待遇：三险，试用期一个月。招聘岗位：搅拌站操作员任职资格：1.熟练掌握搅拌设备操作、配比原理、司机调度等生产工作；2.熟悉对接客户流程手续；3.无犯罪前科及不良嗜好；4.三年以上相关从业经历。5.三年以上从业经验；6.要求为人诚实、踏实、能吃苦耐劳、责任心强薪资待遇：三险，试用期三个月。工资标准：面议（4000-5000）联系电话：综合部 费主任 简历邮箱：公司地址：承德市开发区东营村滦河北岸东区水厂院内

承德金垒商砼有限责任公司招聘岗位：搅拌站操作员任职资格：1.熟练掌握搅拌设备操作、配比原理、司机调度等生产工作；2.熟悉对接客户流程手续；3.无犯罪前科及不良嗜好；4.三年以上相关从业经历。5.三年以上从业经验；6.要求为人诚实、踏实、能吃苦耐劳、责任心强薪资待遇：三险，试用期三个月。工资标准：面议（4000-5000）公司地址：承德市开发区东营村滦河北岸东区水厂院内

12承德金垒商砼有限责任公司招聘岗位：门卫任职资格：1.恪尽职守、文明执勤、礼貌待客；2.维持场内停车秩序，执勤区域卫生；3.出入厂区的人、车、物品等要严格查验，登记；4.简单电脑操作，原材料入场过磅登记。5、一年以上从业经验；6、要求为人诚实、踏实、能吃苦耐劳、责任心强工资内容：3班倒休工资标准：3000-3500元薪资待遇：三险，试用期一个月。招聘岗位：搅拌站操作员任职资格：1.熟练掌握搅拌设备操作、配比原理、司机调度等生产工作；2.熟悉对接客户流程手续；3.无犯罪前科及不良嗜好；4.三年以上相关从业经历。5.三年以上从业经验；6.要求为人诚实、踏实、能吃苦耐劳、责任心强薪资待遇：三险，试用期三个月。工资标准：面议（4000-5000）联系电话：综合部 费主任 简历邮箱：公司地址：承德市开发区东营村滦河北岸东区水厂院内

承德金垒商砼有限责任公司招聘岗位：搅拌站操作员任职资格：1.熟练掌握搅拌设备操作、配比原理、司机调度等生产工作；2.熟悉对接客户流程手续；3.无犯罪前科及不良嗜好；4.三年以上相关从业经历。5.三年以上从业经验；6.要求为人诚实、踏实、能吃苦耐劳、责任心强薪资待遇：三险，试用期三个月。工资标准：面议（4000-5000）公司地址：承德市开发区东营村滦河北岸东区水厂院内

河北承德地址：承德市开发区承德金垒商砼有限责任公司招聘岗位：搅拌站操作员任职资格：1.熟练掌握搅拌设备操作、配比原理、司机调度等生产工作；2.熟悉对接客户流程手续；3.无犯罪前科及不良嗜好；4.三年以上相关从业经历。5.三年以上从业经验；6.要求为人诚实、踏实、能吃苦耐劳、责任心强薪资待遇：三险，试用期三个月。联系电话：综合部费主任招聘人数:2工期:长期包吃包住薪资4500-5500

一、急聘车间操作工 2人 4000-6000元/月工作内容：负责日常混凝土外加剂的生产工作（部分投料工作）；工作要求：中专以上学历；有投料、生产型企业工作经验优先；要求有一定电脑操作基础（生产过程监测）；考虑，有叉车驾驶经验优先考虑。福利：1.基础保障：工资月结、五险、免费住宿、福利性食堂、通勤车、节假日福利卡、带薪旅游、婚丧假、产假（生育慰问金）、体检、人才绿卡申办、职称评定、档案托管等。2.各项补助：工龄补、学历、职称补、出差补、餐补等。3.特色福利：为娱乐员工生活，开设羽毛球及乒乓球活动室、员工休闲活动室（咖啡、冷饮、零食、图书角等）。完善的竞争体系：后备人才储备计划、管理及技能发展双向晋升通道等。联系电话：、(：)