铁岭市政预算员招聘

1.能负责编制消防工程的施工图预、结算及工料分析,编审工程分包、劳务层的结算。2.会编制每月工程进度预算及材料调差(根据材料员提供市场价格或财务提供实际价格)并及时上报有关部门审批。3.及时收集设计变更、现场签证单和有关定额及价格信息的变化，及时编制好项目的竣工决算，协助项目领导及有关职能人员做好应收款的催收，如实向领导反映经济信息，当好领导参谋。4.配合项目领导搞好单位工程成本核算，定期做好用料、工费的分析，发现漏洞及时落实弥补措施。5.对项目各阶段工程造价的工作内容有丰富的实操经验；办理工程结算，整理各项结算资料。6.完成领导交办的其他工作。

辽宁铁岭辽宁晟阔建设科技有限公司工程助理（接受应届毕业生、实习生）岗位要求：大专及以上学历，机电、电气工程及自动化、光伏技术等相关专业，有风电、光伏行业相关经验优先考虑，可接受优秀应届生；具备良好的沟通能力和团队合作精神，吃苦耐劳；熟练掌握CAD、Excel等办公软件；C1驾照，熟练驾车。工资：3000-5000元/月电力工程资料员岗位要求：电力系统及工程管理相关专业大专及以上毕业（优先），持有资料员证件（优先）；受过生产管理，项目管理等方面的培训；具有2年及以上相关工作岗位经验；熟悉电气设备结构，有丰富的实践工作经验；较强的技术交流能力，能为工程提供技术资料支持，熟练操作办公软件。工资：5000-10000元/月预算员岗位要求：大专以上学历，1年以上相关工作经验，熟练应用广联达、CAD、EXCEL等办公软件；了解相关领域工程造价管理和成本控制流程、相关规定和政策；能独立完成土建及电气工程预结算工作，熟悉预算定额及相关法律法规、熟悉施工工艺及市场价格；工作严谨，善于沟通，具备良好的职业素养。工资：5000-10000元/月电力工程项目经理岗位要求：大专以上学历，电力工程等相关专业，持有二级建造师机电专业证书者优先；具有5年以上电力工程工作经验，有中型以上工程公司项目经理任职经历；熟悉35kV及以上输电线路、配电工

招聘：工程成本合约主管薪资：0.8-1.2万/月岗位要求：1、从事消防工程施工行业3年以上；2、能独立完成消防项目的投标及结算，熟悉各种办公、算量软件；3、熟悉当下的消防规范及相关的法律法规，能发现图纸中存在的问题，针对图纸存在的漏项及漏设计能提出合理的解决方案；4、能准确的测算项目成本，并根据项目情况做出具体的成本分析；5、具有较强的责任心，认真负责，根据项目实际情况进行短期出差；任职要求：26-35岁之间，熟练使用广联达、CAD软件，熟悉消防施工行业。对商务合同谈判、预算有良好的沟通。本岗位工作地点为湖南省长沙市雨花区白沙湾嘉园A4栋。

招聘：配网技经薪资：8-10万/年岗位职责：1、负责公司工程配电网项目的估算、概算、预算工作 ；2、参加项目评审会，并做好会议记录及填写评审意见并合理修改等后续工作；3、与各甲方单位保持良好的沟通，记录工作要求；4、服从领导安排的其他工作；任职要求：1、大专以上学历、工程造价或电力相关专业；2、2年以上预算工作经验；3、熟悉定额文件，熟悉配网、农网、城网及业扩、迁改等电力工程的估算、概算及预算工作。4、工作认真负责，能吃苦耐劳，具有强烈的责任心、较好的沟通协调能力；待遇：薪酬面谈；包午餐，出差补贴、节假日福利、双休；

招聘：造价、预算、审计专员薪资：0.5-1万/月1、大专及以上学历，工程造价或相关专业； 2、至少三年以上土建、机电、安装造价、预结算、结算审计工作经验，且独立承担预结算工作； 3、上机及建模方法等操作优良，；4、了解本专业的计价规范及定额，掌握快速询价的方式方法； 5、熟练使用造价软件，工作效率高； 6、有在造价咨询公司的从业经验者优先考虑。

辽宁葫芦岛绥中县十四、绥中筑城房地产开发有限公司岗位名称：成本主管招聘人数：1人 薪资：6K-8K 长期干，包住不包吃(但有餐补）岗位要求：5年以上地产/建安单位相关工作经验；熟练使用广联达计价软件；熟悉定额、工程造价市场情况，材料设备的市场价格、现行工程造价规范及操作规程；熟悉招投标程序，编制招标文件，施工合同单位地址：绥中滨海经济区25号1-30联系电话：（）

园林预算员一、岗位职责1、参与工程投标预算、竣工决算与复核；2、对出现的问题及时做好调整方案；3、参与施工图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整；4、协助领导做好工程项目的立项申报；5、协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况；6、开工前的报批及竣工后的验收工作；7、熟悉掌握法律法规及有关工程造价的管理规定和工程预算定额及有关政策规定；二、任职资格1.性别不限，工程造价或工程相关专业大专以上全国统招大学学历。2.持有全国建设工程造价员证书，有造价咨询事务所执业经验的优先。3.能熟练应用办公软件和广联达软件。4.具有较强的独立编制工程预决算、工程量清单和招标控制价、工程结算审核的能力。5.具有良好的执业道德及优良的团队协作精神，有较强的沟通协调能力。6.熟悉国家现行基本建设工程相关的法律法规、行业标准。7.有驾证，两年以上车龄者优先。8、待遇：薪资面议9、硬性要求：工作寻求长期稳定。10、面试环节：第一轮：初试—面试官行政经理第二轮：复试—总经理年龄要求：32-50岁绿化施工员岗位职责:1.根据实际情况制定园林绿化施工计划。2.建立完整的绿化档案质量管理保障体系，负责绿化工作组织、落实及检查指导工作。3.负责绿化种植前的放线、地形整理、苗木种植管理、绿化种植样板标准。4.负责日常工作安排，划分责任区，把工作具体落实到个人，定期组织修枝、除杂草，对大棵树木的造型等。5.负责员工的岗前培训工作，组织员工学习管理规章制度、养护标准、岗位职责等，并督促员工遵守各项制度。6.负责员工的考勤管理，解决部门内的工作协调和人员沟通。7.定期对区域进行抽查，检查树木花草的养护、浇水、施肥、病虫害及修剪等工作，并做好详细记录。8.负责园林养护器械的保养，指导员工正确使用绿化机械及各绿化养护工作的操作流程。9.负责绿化工具、材料的发放、保管，合理控制绿化工具、材料的消耗。10.负责研究各种植物的习性和各种病虫害的防治，并传授给绿化养护人员，用于实际工作中。11.完成上级领导交代的其他工作。任职要求：1.大专及以上学历，园林或相关专业，有3-5年相关行业工作经验；2.熟悉绿化养护规范和技术操作规范，了解绿化现场监督管理，具有较强的解决现场技术问题的能力；3.扎实的专业技术指导、良好的审美能力和色彩感觉，良好的文案撰写能力；4.熟悉北方苗木习性，熟悉苗木施工流程；5.有良好的沟通能力和团队合作精神。6、能接受外地施工7、有驾证，两年以上车龄者优先。8、待遇：薪资面议9、硬性要求：工作寻求长期稳定。10、面试环节：第一轮：初试—面试官行政经理第二轮：复试—总经理园林园建施工员岗位职责：1、在项目负责人的带领下，负责所承担作业范围内的施工组织安排和施工管理工作；2、熟悉设计图纸，参与设计技术交底及图纸会审，作好交底及会审记录，检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工工作；3、参与编写施工组织设计及分部分项工程施工方案；4、参与本项目测量、定位、放线、计量、技术复核工作，做好有关记录工作；5、严格执行施工规范和验收标准，指导各专业班组按图纸设计要求进行施工；6、做好施工现场的安全生产，文明施工，负责对现场存在事故隐患和问题进行检验和整改落实；7、负责工程技术档案、各项技术资料的准备、签证工作，并将有关签证、记录及时交资料员收集、整理、汇总；8、参与检查分部分项工程验收及工程竣工验收工作，准备好验收工作有关资料。

施工单位招聘土建（结构、装饰、景观）预算一名一、岗位要求：1、工程相关专业，从事造价工作5年以上；2、熟练运用广联达预算计价软件、精通算量，熟练操作CAD；3、能独立完成清单编制工作、预结算工作 ；4、具备良较好的组织沟通协调能力、有责任心，具备敬业精神；5、有EPC总包施工、驻场经验者优先考虑。二、工作地点：沈阳铁西区铁西广场附近。三、薪资待遇面议四意者请提供个人简历