来宾饰品设计师招聘

衣锦荣制衣有限公司 诚聘图案设计师1、3年以上相关工作经验，熟悉服装印花、绣花等工艺；2、对流行趋势度强，熟悉国内外品牌的图案趋势；3、较强的绘能力，会手绘绘图和电脑绘图，对服装图案设计及处理能力强；4、熟练作用Coreldraw、Photoshop、lllustrator等相关绘图软件；5、待遇：8000-15000+提成，具体面谈；设计师助理 1名1、有服装助理经验，熟悉中大面辅料市场；2、熟练设计绘图软件，协助设计师日常出款工作；3、服从上级领导工作安排，做事勤快，能吃苦耐劳。4、待遇：4500-6000，具体面谈；电话：地址：广州市海珠区逸景路珠江国际纺织城C栋

16岁以上，女身高153cm以上，男身高168cm以上身体健康，形象气质一般以上，无需经验。有一定服务意识和沟通能力。2、工作8小时；月休6-8天。宿舍是高端小区1-2人一间，有空调，WIFI，热水器，电视洗衣机，有保姆打扫卫生做饭。3、长途就业的员工可报销所有路费。面试合格者可报销相应车费。4、有无经验均可，当天可安排上班，专业师父培训、指导，礼貌礼节，让你轻松上岗，详情面谈。

杭州译熙服饰有限公司 招聘岗位：1、四季高端女装设计师 4名岗位要求:要有市场档口风格开发经验要有真丝、醋酸、亚麻、天丝、丝毛类面料资源，要有改款能力及看版能力，要有和版师沟通及确认风格经验，5年以上工作经验,薪资 20-50K。年龄:30-45 岁。2、四季装制版师 3名岗位要求:5年以上工作经验，四季装的工艺经验沟通、执行能力，配合度。年龄:35-45岁。薪资:1.5-2.0，薪资模式底薪加绩效3、四季高端女装销售专员 5名岗位要求:要有专业的服装销售经验，要有中高端客户资源，年龄:25-45岁，薪资:8-30K.。4、四季精品样衣工 4名岗位要求：要有真丝、醋酸、丝毛等面料经验，年龄:30-48岁。薪资:9-1.3。5、四季装工艺师 2名岗位要求：要有放码经验，要有处理工艺及大货风险把控，年龄:30-50 岁。薪资待遇 9-1.5。地址：临平西子国际2号楼 36楼联系方式:张经理

我司诚邀服装打版师工作职责：1. 根据设计师提供的设计图纸和款式要求，准确地进行纸样制作，确保纸样与设计图纸的吻合度。2. 负责女装纸样的修改和完善，确保纸样在生产过程中的可操作性和实用性。3. 协助设计师进行款式调整和优化，提出合理建议，提升服装版型的质量和美观度。4. 根据生产需求，编制详细的工艺单和裁剪单，为生产部门提供准确的技术支持。5. 跟踪生产过程中的纸样使用情况，及时解决生产中出现的问题，确保生产进度和质量。6. 关注行业动态和流行趋势，不断提高自身技能和创新意识，为公司产品研发提供有力支持。7.完成上级安排的其他工作。任职要求：1. 大专及以上学历，服装设计、纺织工程等相关专业毕业。2. 具备2年以上女装纸样打版师工作经验，熟悉女装版型特点和制作工艺。3. 熟练掌握CAD、CDR等纸样设计软件，能够独立完成纸样制作和修改工作。4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与设计师、生产部门等顺畅沟通。5. 注重细节，具有严谨的工作态度和高度的责任心，能够承受一定的工作压力。6. 具备良好的学习能力和创新意识，能够不断提升自身技能水平，为公司产品研发贡献力量。7.年龄25岁-40岁月休3天（先排后调）薪资待遇9000-12000/包吃住（可谈）工作时间为：早9:00晚18:30（午休1.5小时）地址：番禺钟村创源路27号联系人：小叶 联系电话：如有打搅还望见谅

【主版师】招聘~1、按照客户要求完成每件款式的样板制作。2、指导样衣工制作样衣，解决生产样衣时工艺和样板问题。3、负责产品各环节技术的审核，产前样版型的确定，对原型规格表、推板系数的制定，开发规格表的审核；4、能够根据客户意见现场进行改版；5、可以带小组，对于P3以下人员进行带教。【任职资格】1、服装专业中专以上学历，5年以上服装企业或贴牌公司研发打版工作经历；2、熟悉羽绒服休闲装版型工艺，擅长外贸制版者优先；3、良好的沟通表达能力，能够熟练操作办公软件及绘画软件。4、有潜力，有想法，有冲劲，不怕困难5、有特殊擅长欢迎应聘，如：压胶服~6、有一定的PPT能力，规划能力~7、过往履历稳定，跳槽不频繁，优先考虑~福利待遇：1、双休，五险一金（休息日加班转调休）2、提供食宿3、年底15天假期+日常年假（根据工龄发放，工龄10年+，年假10天）4、思路清晰，有想法，做过项目，做过创新的前提下，晋升路径通畅有意向联系 范小姐：（同手机号）工作地址：苏州常熟白茆工业园区-波司登总部欢迎咨询~