宜宾健身顾问招聘

招聘；工作内容1.利用公司提供的成交客户名单，维护老保单客户，做好客户续期服务及客户二次开发2.根据公司医养康宁的经营战略，制定工作目标及工作计划，多元化多渠道吸引目标客户3.组织高端小沙龙活动，带客户实地参观养老社区，通过体验式营销促成签单4.工作时间：早上9点到10点半公司开会，下午自由安排任职要求1.高中及以上学历2.年龄25-50周岁3.诚实正直长期主义者勤奋踏实4.从事过保险行业，房地产销售行业优先录用5.不社恐，你可以不善于和别人沟通但是不能抵触和陌生人建立联系薪酬待遇1.薪资构成底薪+佣金+持续服务奖+管理津贴+各类奖励方案，综合薪资8000+上不封顶2.给您上企业年金、住院医疗、意外医疗、意外伤害等多种保险3.提供各类专业培训，旅游，

1、负责公司系统平台老用户和活跃用户的各种维度的回访工作、收集用户产品使用问题与建议，提高用户满意度；2、负责运营中心各渠道在线咨询软件回复管理，挖掘访问用户需求；；3、负责留电客户电话沟通，和市场驻点、楼盘已签单客户的售后维护。确认客户相关信息并邀约转介绍客户到访；4、负责运营中心各渠道签单客户和在建工地客户的营销措施；5、负责完成领导交办的其他工作。岗位要求：1、底薪（3000+）+提成4%~5%（按每单成交额度）+高福利；2、良好的语言表达能力及沟通协调能力；3、具有较强的理解能力及解决问题的能力，良好的应变能力；4、工作认真负责、做事细心，具有高度的责任感；5、善于总结，能对各种用户问题及建议进行归纳，并分析原因，给出建议解决方案。编辑关闭职

家装顾问/无责3000/环境好氛围好工作内容：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。职位要求：声音清晰，有一定的电话销售经验工作时间：9:00-18:00中午休息两小

我公司主要负责海尔龙泉驿区的售后服务，现因业务需要开展销售门店。特招聘销售人业务员数名。主要负责海尔全系列家电的销售和售后维护工作。销售方式：店内销售，店附近发传单，电话回访，小区活动，微信，推广，和海尔一起搞活动。（1)具备良好的沟通与销售技巧，有经验优先:(2)较强的协调能力和团队合作精神，工作积极主动:（3）有强烈的赚钱，挑战高薪的欲望，学习能力强抗压能力大，有较高的责任心，道德感强。

1、根据公司提供的客户资源为客户提供服务，及时跟进客户需求，邀约到店，以便促成；2、配合设计部等相关工作部门完成谈单，做好客户管理工作；3、通过主流社交方式与客户建立沟通，在沟通过程中掌握客户需求，为其推荐公司产品或服务；4、对有意向客户进行重点跟踪，针对客户诉求为其介绍公司的特色服务；5、邀约潜在客户到门店了解详情，配合其他工作人员共同促进交易的达成；6、定期对老客户做回访，争取建立长期合作关系。

老板电器【招聘】岗位：销售顾问/营业员(朝九晚六/早晚班）薪资：底薪3500+提成2个点，综合6-8k，五险一金，假日福利，员工旅游要求：岗位职责：1、负责老板电器门店厨电销售；2、引导客户需求完成预定的门店任务目标；3、有较强的沟通能力及服务意识；4、有建材、电器领域等销售工作经验优先；上班地点：舟山凯虹（舟山华侨商店），舟山苏宁（文化广场店），舟山一百联系：赵女士

任职要求：1、性格开朗、乐观，具有一定的抗压能力；2、思维严谨，逻辑能力、学习能力较强；3、擅长与人沟通、协调能力；4、有销售经验优先；福利待遇：1、底薪+提成+绩效+全勤奖，综合薪资6000左右；2、专业培训、年假、产假、婚假、节假日福利、团建、旅游；3、五险、签订劳动合同、法定节假日；购买五险：养老、医疗、失业、工伤、生育上班时间：冬季：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班，不加班，节假日全休；夏季：8:30-12:00，14:00-18:30地址：南阳市卧龙路与工业路交叉口兴达商务9楼人事部

宜宾市蜀金商贸有限公司招聘销售人员5名，乡镇2个、城区4个，要求具有积极的工作态度，不抱怨、能吃苦耐劳，强烈的责任心，服从公司安排，始终保持乐观向上的精神状态工作，无犯罪记录。薪酬体系：底薪+补助+提成+加奖金=5500以上，试用期过后购买五险一金。联系电话

1.公司提供资源，通过电话沟通平台联系客户，介绍公司业务。2.打电话加微信，及时与客户沟通，了解客户需求动态，达成签单。3.简单的前端销售，无需工作经验，无需外出开发客户，无需自己发展挖掘客户资源，办公室打电话即可。4.带薪培训，纯办公室坐班售前客服，氛围轻松愉快，简单易学上手快，高薪提成。

招聘:电话销售+接受无经验公司直招不收取任何费用【工作职责】：需要会电脑，会使用电脑，逻辑思维清晰，有一定客户沟通能力基础。【薪资制度】：无责任底薪3000+10%基础提成加达标奖，+5险，平均每月每人薪资5000-8000之间【福利制度】：聚餐，传统佳节的心意礼品，下午茶、生日红包、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终红包等【购买五险】：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险【员工活动】：部门聚餐，公司年会红包，智能化办公，上下班钉钉打卡。晋升空间：销售顾问—销售主管—销售经理【岗位要求】1、年龄22岁--42岁之间，学历、专业、性别都不限2、沟通能力强，团队意识佳。上班时间：9:00--12:00；13：30--17：30月休4天（夏季下午14:00-18:00）

岗位职责】一对一小班课程销售1邀请接待学生家长，做好学情分析及学习规划2负责学生的前期维护工作，定期开展回访工作3完成事业部下达的月新签人头数和新签金额任务,月新签人头不低于5人,机会资源新签转化率不低于3%，意向资源（班转、热线、直访）新签转化率不低于60%4协助其他部门完成业绩指标5完成领导交办的其他工作【岗位要求】1大专及以上学历2专业不限，熟练使用电脑办公软件3有销售、咨询经验者，教培行业招生经验4沟通能力、应变能力优秀，抗压能力强，有亲和力、服务意识、责任心【工作时间及地址】工作时间：8:30--12:00，14:00-18:00工作地点：大山坪【薪资】综合月薪6k--9K。前三个月薪酬保护4500/月【福利】五险一金，带薪休假，公费旅游，年度体检，节日福利，关怀礼金，丰富团建，子女就读全免