邯郸绩效专员招聘

招聘：1、协助领导落实日常行政人事事务，完善行政人事管理相关制度，贯彻落实各项规章制度的执行;2、负责公司人才招聘、面试、甄选招聘相关工作3、负责管理公司行政后勤工作，包括:办公环境、固定资产、办公用品、行政报销等;任职要求:1、会使用office办公软件2、具备良好的组织协调能力，沟通应变能力

1.招采购一名，大专以上学历，口齿伶俐，有采购工作经验优先。2.招线上销售一名，男女不限，大专以上学历，有淘菜菜，多多买菜，美团或者相关平台操作经验者优先。3.招行政人事一名，熟悉电脑操作，大专以上学历，有相关工作经验优先。4.车间工人若干，上三险。联系人赵女士

招聘：普工、人事行政文员、系统门窗销售、车间主管薪资：3000-12000元/月1、普工10名:拼框、组扇、打胶条、打包。薪资3000-60002、鑫亿盾门窗销售：负责展厅客户接待，产品介绍，客户关系维护，促成销售签单。薪资3000-100003、车间主管:薪资待遇:6000_8000工作包括:从事门窗制造业优先。或在生产制造行业有过生产车间现场管理经验的可以：年龄30-40周4、人事行政文员：薪资待遇3000-4000元要求：性别不限，年龄35周岁以下，熟练使用办公软件，任职过人事文员优先联系人：陈经理

【急聘】某药企人力资源部招聘专员/组长（HRBP培养方向）任职要求：1、有1年以上招聘工作经验；2、沟通表达、人际度、逻辑思维能力较强；3、专业不限、行业不限；4、985/211、硕士学历优先；薪资待遇5K-8K，入职缴纳五险一金，公司提供班车，晋升空间明确。联系人：崔女士 电话：（同）

1.处理日常事务、数据统计，熟悉office软件2.社保办理及后勤的管理;3.资料的管理、归类、建档、整理和保管等。4.负责人员招聘工作，应聘人员的预约、接待及面试;5.员工入职、离职、调任、升职等手续办理，员工合同签订、续签与管理;6.配合上级做好行政人事方面的工作任职要求1.年龄22-35岁;大专以上学历，条件优秀可放宽:2.富有开拓精神和良好的团队合作意识，有较强的学习和沟通能力;3.具有敬业精神，有强烈的竞争意识，能积极面对工作挑战;4.有良好的职业素质、合作意识5.服从公司安排，参加公司培训薪资待遇1、薪资结构:试用期:无青底薪2500-4500元

18-35岁男女不限，经验不限，性格开朗，有赚钱欲望，善于沟通和聊天，公司地址：惠城区西坑路与惠环大道交叉口东北20米二、工作详情：1、工作时间：上午8:00到下午18:00下班，12:00-14:00午休，周日单休，节假日正常放假；2、工作要求：熟悉基本电脑操作，有一定沟通能力，3、工作内容：负责在线上招聘，通过软件联系求职者，让其来面试即可！三、任职资格：1、你刚好能和我们一样努力工作拼命玩！2、你刚好是不安于现状，想要在自己的人生中干出一番事业！3、经验不限，我们有专人带教！三、薪资待遇：底薪3000元＋提成+全勤+包住，月综合收入8500～15000上不封顶。

1.人事的工作内容比较简单，人事属于公司的行政工作，负责公司相关人员的招聘和入职。2.对于人事的工作，公司这边会统一培训你如何工作，工作难度非常低。3.人事是无责底2500-3000，人事还有工作的提成+奖金提成，每招聘一人提成100。4.可以不坐班，需要熟悉使用手机和电脑。5.人事上班时间上午9-12：00，下午时间13：30-18：00；