衢州法务招聘

招聘：法务薪资：6000-13000岗位职责：1、合同及相关法律文件审核；2、出具法律合规意见；3、协助处理纠纷解决；4、公司内部法律合规培训；5、审核供应商资质；任职要求1、本科及以上；2、民商法等相关专业；3、英语六级及以上，要求读写熟练；4、应届毕业生亦可；

岗位职责：1.协助律师完成法律文书工作2.案卷归档3.整理材料4.领导交代的其他工作。任职要求：1、法务相关专业毕业或者有法务方面工作经验优先；2、熟练使用办公软件和报表数据统计分析工作；3、沟通能力,表达能力好,具有良好的工作责任心、条理性、计划性。4、驾驶技术熟练福利待遇：1.五险一金+通讯补贴+交通补贴+工龄津贴+子女教育津贴；2.双休+国定节假日带薪休假+过年提前1个礼拜以上放假，全年休假115天左右；3.节假日福利（礼盒）+慰问关怀（生日现金红包、结婚现金红包、生子现金红包）4.公司团建（纯玩不折腾）。办公地址：湖州市吴兴区金茂大厦A座10楼联系电话：（微信同号）

【日结，可兼职/可全职/可暑假工，200元/天聘法务助理】【工作时间】朝九晚六，月休8天【工作地点】重庆主城各区就近安排【工作内容】通过走访写字楼方式宣传公司法务业务。【招聘要求】男女不限，18-35岁，性格开朗，善于沟通，做事主动，能吃苦。【工资待遇】200元/天（2个合作任务），日结【报名方式】报名（备注：名字、电话、年龄、法务助理）

本岗位无需法律基础，只需线上销售客户，提供解决方案，后端有专业人员对接服务!公司介绍:我们是一家高端法务咨询公司，专注于通过全国线上的服务，为每位客户提供卓越的法律咨询和专业的解决方案，通过我们的专业指导和全程跟进，客户可以轻松、高效地处理债务纠纷问题，节省时间和精力。

包装卡片，坐班50人长期周结长期周结坐班，包装奥特曼卡片不体检不面试商保每月80水电6元/天包吃三餐三餐一共5元早餐1元午餐2元晚餐2元小卡片：贴标，包装时间：8点到8点两班倒年龄18-43【男女不限】白班200夜班220包吃/包住当天安排住宿每周二结上个礼拜工资前面三天压着不发带着换洗衣服＋行李地址：衢州开化县卡游

金科智慧服务四川急聘秩序主管：坐标金牛区一品天下（提供食宿）要求形象气质良好，有较强专业能力和抗压能力，有中高端住宅项目管理经验；PS:还有项目经理、法务、职能工程经理等岗位空缺，45岁以内，同岗经验2年以上主管级月薪6-8k面议，其他岗位有意详聊，始购买五险一金，提供食宿或发放餐补，福利完善

1.负责为公司提供法律服务及咨询，为公司起草合同协议2.了解公司合同管理情况，优化合同审批和履行流程，审核合同3.监督公司重要合同洽谈，提出相应法律意见，在过程中利用法律手段维护公司权益4.负责处理公司内法律纠纷，法律问题，提出法律意见5完成领导交办的其他工作6.熟悉公司法，合同法，经济法等方面的法律法规7.扎实的法律功底，良好的沟通和协调能力，较强的文字表达能力8.能独立开展合同审查，法律咨询，法律风险管控等相关工作9.良好的职业操守，法律思维严谨，逻辑性强，正直，诚实，公正

重庆建筑公司急招法务专员【招聘岗位】见习/实习法务专员（接受应届或在读）【岗位要求】法律专业（硬性要求），能懂基本的法律知识和相关术语，沟通理解能力较强，责任心强，能处理一般的法律文书。【薪资福利】薪资面议，双休、五险、节日礼品、生活补贴等。【联系方式】苏老师，重庆市渝北区泰山大道西段2号贝蒙盘古1栋（民安大道轻轨站旁）

主要通过电话，短信等方式与客户联络，提醒客户及时还款。职位要求：1-熟悉电脑基本操作，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；2-具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；3-有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。

公司：公司不是律所，没有法律相关的专业知识要求，我们是做全案制法律咨询服务，诉讼类业务由我司战略合作律所“北京恒圣律师事务所”承接，非诉讼类业务我司有自己的专业法务团队承接，请不要把市面上那些挂羊头卖狗肉的法务公司与我司混为一谈职位：负责日常接件，作为客户与后端律师或法务团队的链接桥梁，有一定的销售性质（不需要打电话），介意勿投！！！，不会没关系，公司内部会有系统培训。任职要求：1需要一定的社会经验，2无违法犯罪记录，3不要吃苦耐劳，但是为了自己也不要假装努总结一下：法律行业市场还可以，很多人遇到问题求助无门、试问你身边是否有人需要法律帮助（刑事民事、婚姻、维权、劳动纠纷、欠债不还、债务逾期处理等等)工资也还可以，就是说了你也不信的那种。心术不正的人很多，需要仔细甄别，被骗了就报‍♀️，需要法律服务我可以帮忙（有偿）

岗位职责：1、负责公司法律风险预防和控制相关处理工作；2、负责处理公司涉及的各类诉讼、仲裁、调解等法律事务，维护公司合法权益；3、审核、修改公司各类合同，参与业务谈判、合同签订及重大决策的法律风险评估；4、对外回函等法律性文书的拟定，办理报批、鉴证、公证等手续，出具法律意见书；5、日常回复公司各部门的法律咨询，开展公司法律培训和普法宣导工作；6、防控公司及分支机构在运营管理中的法律风险，处理公司日常纠纷；7、公司领导交予的其他相关工作。任职要求：1、全日制本科及以上学历，法学相关专业，持有律师职业资格证书优先；2、二年以上法务工作经验，有大型互联网企业法务经验或律所经验者优先；3、熟悉国家法律法规，精通与公司相关的法律领域，如合同法、公司法、广告法等；4、具有较强的法律逻辑思维能力，能够独立分析、处理、应对各类法律问题；5、富有激情，愿意接受创新、挑战性工作，抗压能力强，善于沟通协调及组织。

赵总:公司前期定员招工十二人！法务部二人。财务部二人。商务部二人办公室四人。(前台一人、后勤及食堂各一人、司机一人)各部主管内定。招工条件:必须是本科有驾照，财务必须是专业人员。有会计证本。法务部要法律系毕业。工作人员要一职多用。高层二人！