武汉配电工程师招聘

[庆祝][庆祝]招聘变电运行值班员5人（光伏）项目：新疆阿克苏1、要求：①6个月以上风电光伏变电站值守工作经验②具备高压或低压电工证、高空作业证2、学历：中专及以上学历。电气机械专业。3、薪资：8000/11000，提供住宿，入职交五险+商业保险（签订劳动合同）4、薪酬结构:岗级工资（基本）+日在岗补助（80-130元/天）+奖金4、休息：上20休10（可以集中连休）5、休假往返机票报销（按照硬卧或动车二等座标准）​6、联系人:（张老师）

东莞市松山湖招聘调试电工40一个小时电工大工39一个小时电工中工32一个小时主要工作内容负责锂电池的PACK工艺、CCD高速定位工艺、自适应自调节的移印工艺等生产工艺要求；AI技术的移印检测、高速高精度凸轮结构、高速的视觉及机器人应用等核心技术有丰富的技术累计。目前东博3C锂电池PACK自动化生产设备细分行业，市场占有率35%，位列全国前三。主要生产智能自动化设备厂，主要生产3C锂电池设备电工大工要求：需要能独立完成设备整机的电气装配作业（配盘，走工位，接线，对IO，处理异常），熟练看图。包住不包吃每周借支：500-1000元

动力柜的常规故障包括：电气故障：接触器触点接触不良、断路器跳闸、散热不良等1。机械故障：输送带堵塞、电磁铁故障、马达故障等2。环境影响故障：如货物太大、太重或堆积在输送带上2。短路、断路、过载、过流：这些是常见的电力问题，需要定期检查设备的运行状态和线路连接情况，及时发现和处理隐患3。断路器故障：包括断路器不能闭合、欠压线圈不起作用、合闸按钮接触不良、控制电路的保险丝芯烧坏、断路器不储能、抽屉式断路器二次回路接触不良等问题4。电容器柜故障：如不能自动切换、电流采样信号线未连接、控制器保险丝芯烧坏、电压太高或电流太小等问题4。电能表故障：如抽屉的电能表不转4。预防措施包括定期检查设备的运行状态和线路连接情况，保持设备清洁和完好，以及及时更换损坏的部件3。

弱电设备安装维护工程师1、熟悉计算机组装及网络系统维护；2、熟悉windows系统下各类常规软件的安装及使用（配合说明），具有一定的学习能力；3、能够自己组装及维修电脑，熟练系统重装、优化、软件安装维护等技能，熟悉电脑配件及各种维护工具；4、熟悉常规网络系统组建维护（局域网），常规网关、路由设备及ap、交换机、监控设备等入网组网操作；熟练使用各种局域网、互联网远程桌面及远程维护工具软件；5、熟悉投影、屏幕等各类商业显示设备的操作及安装维护；6、工作地点会涉及出差，要求可以接受出差情况；要求会开车，有1年以上实际驾驶经验，有C2及以上的驾驶证；7、上述1～6点为该岗位硬性技能要求，自觉判断后沟通；具备音视频及商显行业工作经验优先，具备通讯行业工作经验优先，会画CAD图（简易弱电线路布局图等）优先；我们主要是做音视频多媒体项目的，比如数字化展厅，户外大屏，户外大型灯光投影秀项目，现在招实施及维护技术人员，有兴趣可以详聊。该岗位为长期岗位，工地需要出差，可以接受详聊。

职位描述1、协助落实公司能源站（供冷、供热）的生产管理制度和运行规范，执行能源站的运维工作和生产计划；2、对能源站现场生产管理、运行管理、设备管理和标准化管理制度的实施情况进行实地检查，并形成报告，监督其落实和整改，提高生产管理水平；3、协调处理能源站现场管理中出现的各种技术、管理问题，建立技术档案与应急长效机制，使能源站能按照公司的要求正常运转；4、负责能源站运维数据的分析与导出，对能源站效益、供能量及故障率等实施有效管控，为公司后期项目开发与建设提供必要的数据支持；5、协调运维工作中公司与用户之间的良好关系。岗位要求：1、45岁以下、大专以上学历，建环、电气、热能、自控等相关专业；经验丰富者可放宽至高中学历；2、有制冷站、锅炉房、燃气三联供系统、区域空调运维经验三年以上；3、对中央空调系统、发电机、溴化锂直燃机、热泵、冷水机组等机电设备较深的理解，有制冷与空调设备运行操作作业证、消防设施操作员证（中级、消防设施监控操作方向）者优先考虑。

招聘建筑机电消防工程师1、本岗位注重技术为主，负责项目人、材、机及成本控制管理工作；2、参加施工图纸会审和深化设计交底，懂BIM建模，实施施工规划或施工安装工艺优化；3、负责编制施工组织设计，进行技术交底，组织项目计划的制定；4、负责项目各类资料的收集、整理和申报签认手续；5、负责项目结算工作；6、定期组织工人安装工艺技能培训；1、给排水、暖通、电气或自动化、通信工程等相关专业大专（含）以上学历，3-5年同岗位工作经验，有同类项目经验者优先；2、熟悉质量验收评定标准，项目施工管理，安全文明施工规范；3、熟悉建筑机电安装工程相关技术（消防工程、弱电智能化工程）、验收标准、工作流程安排、工艺重点及工序衔接；4、具备较强的施工组织、协调和沟通能力；5、电脑及CAD、OFFICE等软件操作熟练；6、个性开朗乐观，做事积极主动，责任心强，具有团队协作精神，能承受一定的工作压力；7.年龄在50岁以内，要求立即到岗。 薪酬7000-10000五险，餐补，包住，人性化管理。希望立即到岗。联系电话：

1.招聘央企旗下项目部劳务人员，工作地点在武汉市汉南区纱帽正街附近，有项目设备管理经验；2.主要负责项目设备接收以及记录设备到货台账，不加班，工作压力不大，每周保证一天休息，湖北省外人员工作满三个月可回家探亲包路费；3.包吃包住，薪资面议

岗位职责：对风电机组的故障消缺、故障排除，保证风机正常运行，还有线路的维护，机器的维护以及系统的维护一、任职要求：1、中专及以上学历，有无经验皆可。2、具备各类发电厂电力运行维护从业经验者优先考虑。3、有较强的的责任心、执行力4、年龄18——38岁5、身体健康、无遗传性疾病、无犯罪记录。二、薪酬福利：1.六险一金2.综合薪资：试用期4500-6500，转正8000-15000；3.入职享受13薪年底分红，恶劣天气风力超过四级享受带薪休假三、工作时间：8小时工作制。每个月休息10-15天，也可累计休息2--3个月的假期。四、岗位晋升：每半年有一次考核晋升，定级评薪的机会，风力发电运维员—运维值长—运维场长。职位福利：五险一金、包吃、包住、绩效奖金、年底双薪、不加班、出国游、朝九晚五职位亮点：工资待遇高，福利待遇好，六险一金