通辽安装工程师招聘

招聘男性售后工程师岗位职责：1、负责公司产品的安装，指导调试、维修等2、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、年龄25-45岁，学历大专及以上。2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力；计算机软件相关专业优先3、有责任心，能承受较大的工作压力；4、有团队协作精神，善于挑战。工作时间：自由,弹性工作，工作氛围好工资底薪四千加提成，三个月试用期，工资4000，转正后交五险工作地点：棋盘井联系电话张露

项目部招聘房建安装工程师1人，月薪1.2万。要求:从事过完整的全过程房建项目，服从上级安排，有团队精神，执行力强，吃苦耐劳，有责任心，有房建技术能力。管吃住，项目模式:清包（管理班组）年龄36岁以下。具体联系电话:（微信同步）。地址:潍坊寒亭区项目部总包，小清包模式。

一、土建工程师（施工员）1名学历要求：建筑、土木工程等相关专业本科（经验丰富可放宽至大专）工作经验：10年及以上资质证书：中级专业技术职称或二级建造师优先专业技能：具备土建工程施工管理的专业知识，熟悉土建工程施工流程和施工管理要点，能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题，熟悉和了解行业政策、 法规、规范和标准，对成本、设计管理有一定了解，善于协调各类工作关系，熟练掌握 OFFICE 、CAD等办公软件薪资及福利：7000-10000，五险以及其他企业福利二、安装工程师 1名学历要求：电气等相关专业本科（经验丰富可放宽至大专）工作经验：10年及以上资质证书：中级专业技术职称或二级建造师优先专业技能：具有良好的专业技术知识，熟悉工程施工流程和水电暖等设备安装施工管理要点，能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题，熟悉和了解行业政策、 法规、规范和标准，对成本、设计管理有一定了解，善于协调各类工作关系，熟练掌握 OFFICE 、CAD等办公软件薪资及福利：8000-13000，五险以及其他企业福利三、工程测量员 1名学历要求：工程测量、市政相关专业，大学专科及以上学历工作经验：5年及以上资质证书：测量员证专业技能：熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等仪器，运用专业知识进行数据计算和资料整理，能熟练阅读图纸，进行现场工程施工测量及其他工程测量，熟悉工程施工工艺流程，有较强施工测量技能，熟练使用CAD及其他计算机工作软件，能独立完成工程测量工作薪资及福利：6000-8000，五险以及其他企业福利四、安全员 1名学历要求：大专及以上工作经验：8年及以上资质证书：安全员C证专业技能：熟悉安全生产的有关法规、标准及规定，具备建筑施工现场安全管理的基本知识及技能，能独立完成现场安全管理工作薪资及福利：5000-7000，五险以及其他企业福利五、工程资料员 1名学历要求：大专及以上工作经验：5年及以上资质证书：资料员证专业技能：熟悉各种建筑材料的品种、规格型号、性质，能读懂建筑的方位、空间布局、尺寸、标高及各部位的做法，负责工程资料的填写、整理、立卷、归档和保管工作，确保资料的真实性、完整性、有效性和安全性，具有一定的文档处理能力，能独立完成工程施工、安全及人防资料

急招空调管理员1名，销售员数名，安装工程师数名，重庆歌乐山工业园现急招空调管理员一名，负责调试，清洗，进出库，懂维修基本工资4000+销售提成50一台，二手空调安装师傅3组，有面包车优先。小挂机240 铝管 铜管270 柜机300铝管 铜管350，招3组 踏实肯干 压力大的 安装师傅 长期干 那种二不跨五的 别来 有责任心，对公司负责，概不拖欠 来的兄弟滴滴我 ，旷经理，重庆环球空调歌乐山运营中心。欢迎你的到来。

国企上市公司500强企业全国直招免费培训，免费办理入职风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.8W招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-36周岁男女不限中专及以上学历 辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；

招聘风力发电运维工程师：要求：大专及以上，机电/电气相关专业，毕业三年内。薪资待遇：入职前三个月薪资：4500-5500后三个月薪资：5600-7000半年后薪资：7000-9000满一年后按企业内部考核涨薪（9000—12000）福利待遇：五险/六险，每月带薪休假，节假日三倍薪资，公司报销往返路费，公司负责日常劳保发放，包住包吃（或者有餐补）月休息5-8天根据企业内的定调休

国家大力发展新能源电力行业！电力是永不倒闭的行业，电力工作是永不失业的金饭碗！新能源电力岗位风电，光伏，技术型岗位不吃青春饭，稳定可长期发展。一、风力发电运维工程师(一手项目)招聘要求18~30周岁，中专以上学历，薪资待遇6000~15000/月以上，五险一金/或六险一金，提供食宿，月休八天或四天岗位职责：风机故障检测、定期电场维护、设备、变频器的调试。二、光伏电站运维工程师招聘要求18~30周岁，中专以上学历，薪资待遇4000~10000/月以上，提供食宿，五险一金，集中休息上20休10或月休八天岗位职责：数据核实、各项填写记录、电站维护、保养及检修。工作地点：全国有岗，一次分配二次调剂(根据户籍所在地就近分配)

国企上市公司500强企业全国直招免费培训，免费办理入职风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.8W招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-36周岁男女不限中专及以上学历 辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；

任职要求：年龄18-35周岁（条件优秀者可适当放宽）；学历不限；经验不限；身体健康，动手能力强，吃苦耐劳；适应长期出差，不恐高。需持有高空作业证、低压电工证、高压电工证。 1、入职即签订正式劳动合同2、薪资待遇：5500-10000元，根据级别评定工资标准。3、每三个月10天带薪假期，公司报销来回路费。4、工作区域：全国各地风电项目。5、报销路费及住宿费。