常德数据运营招聘

招聘，移动宽带电话客服招聘要求：25–45周岁男女不限，有经验者可适当放宽年龄。无经验的有老人带薪资待遇：大班无责底薪2600-3100+满勤400元（3000-3500）+提成，月综合收入3800 元—8000 元。小班：无责底薪1800-2100＋400满勤（2200-2500）＋提成早8:30—晚点4点30周六周日双休工作简单轻松，周日单休，工作时间：早8 点半一晚5 点半，午休1个小时面试地点：市医院时间海北200米零创科技联系电话：同步

奥莱欢乐广场一、新媒体运营助理工作职责：1、协助部门负责人，组织策划并实施开展项目专项活动；2、负责新媒体、会员的运维管理，组织策划开展线上及线下联动；3、协助部门负责人完成多经、广告点位销售任务及资源整合工作；4、策划组织街区租户活动，并提出创新建议；5、开发及维护新媒体等渠道，提升品牌形象开拓市场推广渠道。任职要求：1、大学专科及以上学历，广告、传媒或艺术设计等相关专业；2、90后，形象气质佳；3、1-3年及以上社区mall&街区商业、购物中心等商业企划或市场推广工作经验；4、良好的活动策划能力、沟通与协调能力、逻辑思维能力强；5、文字表达强，文案构思强，有平面设计功底优先考虑。注：项目位于常德滨河路与黄花东路交汇处，项目占地面积约104亩，由一线滨江华宅和大型商业体组成。规划住宅1924户。奥莱欢乐广场规模约5万方，由大型品牌超市、农贸市场、吃喝玩乐购游学、生活一站式全品类体验型商业中心。薪资待遇：个二、营运专员职责描述：1、负责商场区域的运营管理工作，包括每日巡检卖场的场地卫生、合作商户的经营情况、设备设施运行情况等；2、负责合作商户日常运营管理、包括商户的货品和人员出入管理、商户的开闭店、商户货品、设备的摆放管理；3、负责做好商户服务工作，收集商户意见，与客户保持良好的合作关系；4、负责商户各项租赁与运营的催缴；5、处理突发事件以及顾客投诉，并组织收集商户和顾客意见；6、观察发现商场营运过程中出现或存在的问题，提出解决方案并及时落实到位；7、领导安排的其他相关工作。任职要求：1、两年相关行业的工作经验、2、熟悉国家有关商业的法律法规3、具有行业标杆企业工作经历者优先。薪资待遇：商管公司+节日福利+年终奖3-4k/月（13薪，单休，朝九晚五点半）。工作地点：常德奥莱欢乐广场内联系电话：陈女士

奥莱欢乐广场一、新媒体运营助理 工作职责：1、协助部门负责人，组织策划并实施开展项目专项活动；2、负责新媒体、会员的运维管理，组织策划开展线上及线下联动；3、协助部门负责人完成多经、广告点位销售任务及资源整合工作；4、策划组织街区租户活动，并提出创新建议；5、开发及维护新媒体等渠道，提升品牌形象开拓市场推广渠道。任职要求：1、大学专科及以上学历，广告、传媒或艺术设计等相关专业；2、90后，形象气质佳；3、1-3年及以上社区mall&街区商业、购物中心等商业企划或市场推广工作经验；4、良好的活动策划能力、沟通与协调能力、逻辑思维能力强；5、文字表达强，文案构思强，有平面设计功底优先考虑。注：项目位于常德滨河路与黄花东路交汇处，项目占地面积约104亩，由一线滨江华宅和大型商业体组成。规划住宅1924户。奥莱欢乐广场规模约 5 万方，由大型品牌超市、农贸市场、吃喝玩乐购游学、生活一站式全品类体验型商业中心。薪资待遇：三个月试用期，转正买五险，单休 4-5k/月。二、营运专员 职责描述：1、负责商场区域的运营管理工作，包括每日巡检卖场的场地卫生、合作商户的经营情况、设备设施运行情况等；2、负责合作商户日常运营管理、包括商户的货品和人员出入管理、商户的开闭店、商户货品、设备的摆放管理；3、负责做好商户服务工作，收集商户意见，与客户保持良好的合作关系；4、负责商户各项租赁与运营的催缴；5、处理突发事件以及顾客投诉，并组织收集商户和顾客意见；6、观察发现商场营运过程中出现或存在的问题，提出解决方案并及时落实到位；7、领导安排的其他相关工作。任职要求：1、两年相关行业的工作经验、2、熟悉国家有关商业的法律法规3、具有行业标杆企业工作经历者优先。薪资待遇：商管公司+节日福利+年终奖 3-4k/月（13薪，单休，朝九晚五点半）。工作地点：常德奥莱欢乐广场内联系电话： 陈女士