新余销售运营招聘

1、持续开拓行业新客户、维护老客户，确保关键客户和关键客户关系;2、主导策划实施范围内市场活动(小型展会、行业或客户活动、小型交流会等);3、制定并实施责任范围内的市场扫描工作;4、负责责任范围内项目的运作(包括合同拟定、报审、签订，负责订单交付、验收、售后跟踪及回款);5、负责所签订合同的履行，及时解决合同纠纷，协助解决售后服务问题;6、负责区域内项目的申请、过程管理、验收、归档等工作7、负责维护区域内对应政府部门外部关系，提升政府部门及校企关系满意度。任职要求1、有驾驶执照，会开车，市场营销、农学、测绘、地理信息、导航等相关专业类优先;2、具有良好的人际沟通和语言表达能力;3、可塑性、适应性强、性格外向、反应敏捷;4、能适应经常出差。

咚咚管家（辽宁）智能信息科技有限公司招聘岗位：市场部运营岗位职责：1开拓合作伙伴，公司提供合作伙伴联系方式，也可自行开发合作伙伴2日常沟通对接合作伙伴，为商家提供优质服务任职要求：大专以上学历，25-35岁，男女不限，2年以上有相关工作经验者优先工作时间及薪资待遇：工作时间早8点30—晚5点，单休。试用期2500工作地址：沈阳市皇姑区陵北街桃山苑西门，沈阳星云产创加速中心230室联系方式：，微信同步

江西康政网络科技有限公司岗位：售后客服公司主营品牌官方售后服务，主要处理售后问题，工作内容没有销售性质，无需外呼，无经验要求培训上岗薪资待遇：3600+提成+社保（月休四天） 包吃，每日还有下午茶点心要求：20-35岁，男女不限，普通话标准，表达能力清晰，能做长期，暑假工勿扰！地址：新余渝水区长青南路电话：

招聘公告因生产拓展需招行车工23人、切割工（电焊工）21人（含现正处于学习考证的学员）。切割工工作环境优，室内全自动化操作，要求初中及以上学历（含初中毕业），能吃苦耐劳、综合素质高的员工。切割工月工资为4500元行车工月工资为4600元（含基本工资、绩效工资及安全奖），试用期2个月，试用期间拿百分之八十的工资，期满合格愿继续留任的员工，我公司会将这百分之二十的工资返还给你。熟练工工资待遇可面议，试用期过后全按计件工资发放，远高于现定工资。劳保用品及吃饭由公司承担，工作时间2天早班（8点至下午6点），2天晚班（下午6点至第二天7点半），休息2天，依次类推。发工资时间为当月25日前发上月考勤工资。工作地点：新钢公司厚板事业部一炼钢作业区，我方负责帮员工办入厂相关手续，有意者请联系林春英

毕业时间：2023年－2024年招聘截止日期：2024.12.31岗位职责：负责辅助店长运营门店，负责门店的招聘，门店活动策划与主持任职要求：1、年龄20-26周岁（应届生亦可） 2、全日制大专及以上学历；3、经验不限 4、具备管理潜质。 岗位福利：五险一金，带薪年假，每年两次免费旅游工资构成：底薪＋绩效＋奖金

岗位职责：负责公司社区微信群维护，定期在群内发布消息通知，通知参加活动，做好社群整体裂变等。同时负线下门店提货及接待工作。主要产品为食品等日用消耗品。工作地址：市南，市北，城阳区均有门店薪资待遇：4000底薪+线上直播成交提成+线下成交提成。综合8000-15000以上免费提供住宿。工作时间|：8:00-6:00，月休4天，法定节假日正常休息。